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採用担当の求人 - 港区

雇用形態

正社員 (165)
契約社員 (2)

職種名

港区で働く「採用担当」のハローワーク求人

求人検索結果 175 件中 61 - 80

20代活躍中/人事採用担当

株式会社カラダノート - 東京都港区

年収350万円～450万円 - 正社員

【仕事内容】"カラダノートは2020年10月末に東証グロース市場に上場し、 ”家族の健康を支え、笑顔をふやす”をビジョンに掲げ、ライフスタイルにまつわるビッグデータを基盤としたビジネスを展開しております。事業拡大に伴い、採用担当メンバーを募集します! カラダノートの人事は、という事業部名で、その名の通り、組織の力を最大化すべく、採用・人事・労務と幅広く担っている事業部です...

新卒採用担当/IPO準備のコアメンバー/採用戦略の企画から担当/フレックスタイム制

イグニション・ポイント株式会社 - 東京都港区

月給27万7,440円～ - 正社員

【仕事内容】仕事内容: 急成長中のイノベーションファームにて、新卒採用業務を担います。経営戦略と連動した採用計画の策定から実行まで、一貫して携われるポジションです。採用戦略の企画から実行まで一気通貫で担当経営陣と連携しながら裁量をもって活動できる IPOを目指す企業の急拡大期に参画できる仕事内容数年先のIPOを目指す同社にて、新卒採用業務全...

人事採用担当未経験歓迎/在宅&フレックス相談可/残業ほぼナシ/研修充実/ホワイト企業認定受賞

株式会社グッドワークコミュニケーションズ - 東京都港区

月給23万4,000円～ - 正社員

【仕事内容】仕事内容: 当社では、新卒・中途を対象に年間400名以上の採用・定着を目標に掲げています。「あなたに会えてよかった」と言われる、会社の顔へ。人材採用に向けた企画立案求人媒体との打ち合わせ会社説明会の運営面接対応社内イベントの企画運営 SNSなどを活用した採用管理内定者フォロー他外国籍人材の採用も増えており、英語・中国語などのスキルを...

採用担当リーダー候補/未経験OK リモート可能・フレックス/IT研修サービス

トレノケート株式会社 - 東京都港区

月給25万4,000円～ - 正社員

【仕事内容】仕事内容: 新卒・中途採用において以下業務をメインでご担当いただきます。具体的な業務内容・エージェントマネジメント・ダイレクトリクルーティング運用・部門責任者とのMTG(採用要件整理、進捗相談) ・面接日程調整、面接実施、内定オファー対応・現状把握(数値化)、分析、改善策の企画実行ゆくゆくは新しい施策の企画や運用にも携わっていただきます。ご希望やご経験に合わせて様々...

採用担当のサポート事務/20代活躍/面接1回

株式会社HADO 事務窓口 - 東京都港区

月給26万円～ - 正社員

【仕事内容】˖⋆ 経験よりも“人柄重視”! ⋆˖ / ┈┈┈ POINTS ┈┈┈ 完全土日祝休み(平日フルタイム) 基本は定時退社/残業ほぼなしネイル・髪色自由/私服勤務OK ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 「安定した働き方がしたい」「落ち着いた職場で、必要とされる仕事がしたい」そんなあなたにぴったりの、事務職の募集です! こんな方におすすめ・正社員経験がなくても、今から...

IT企業の採用担当/未経験歓迎/PCを使ったことがあればOK

ランク王株式会社 - 東京都港区

月給24万円～ - 正社員

【仕事内容】平均年齢20代前半! フラットな雰囲気で“人柄ファースト”採用中未経験スタートの仲間がほとんどです \ 完全週休2日制(土日祝)で週末はゆっくりリセット年間休日125日以上+大型連休もたっぷり定時が日常、残業は月10h以内髪色・ネイル自由、オフィスカジュアルOK PCに自信がなくても大丈夫! 手順書と専用フォームを使いながら、 “入力・更新・メール返信”などシン...

経験3年必須/新卒/中途採用担当/クラウド型モバイルPOSシステム

ポスタス株式会社 - 東京都港区

年収450万円～600万円 - 正社員

【仕事内容】求人詳細 20~40代が活躍中の職場です!/ ー POS+(ポスタス)は現在事業拡大フェーズのため、採用を起点とした組織づくりがメインミッションとなります。人事総務統括部にて採用戦略の策定など上流工程から関わるポジションにてご活躍いただきます。業務概要・事業戦略を踏まえた採用計画の策定・各部門責任者とすり合わせターゲット人材の要件定義・採用決定に向けた...

エンジニア採用担当「開発組織の拡大をリード/請求管理SaaS事業/東証グロース上場」

株式会社ROBOT PAYMENT - 東京都港区

月給24万円～ - 正社員

【仕事内容】仕事内容: エンジニア組織の拡大をミッションに、採用戦略の設計から実行までを一貫してリードするポジションです。採用の中心人物として、事業成長を牽引する重要な役割を担います。採用戦略の意思決定に深く関与経営層と連携し、組織づくりを推進将来の採用マネージャー候補ポジション具体的な仕事内容エンジニア採用に関するあらゆる業務をリードして...

採用・育成担当「東京」エンジニア組織の成長を牽引リモート有・年休125日

株式会社ネクストスケープ - 東京都港区

- 正社員

【仕事内容】仕事内容: 同社の技術力を支えるエンジニアの採用活動と、入社後の成長を支援する新卒研修の運営を担います。既存の手法に固執せず、市場の動向や自社の状況を踏まえ、最適な採用チャネルの選定・導入を通じて、組織の成長を加速させることがミッションです。仕事内容チームメンバーと協力しながら、新卒採用と入社後の育成をメインに、以下の業務を推進していただきます。〈採用業務(キャリア・新卒)〉...

人事新卒採用担当「第二新卒・人事未経験歓迎!/年間休日127日/東証プライム上場」

株式会社大塚商会 - 東京都港区

月給24万7,000円～ - 正社員

【仕事内容】仕事内容: 人材開発部にて、新卒採用業務をメインにご担当いただきます。採用業務・新卒採用業務の企画立案・広報活動(SNS発信や学内セミナー参加など) ・広告媒体、制作物(入社案内・HP)の作成・インターンシップ、会社説明会、各選考の対応(スケジュール調整やアサイン業務等) ・内定後フォロー将来的にはジョブローテーションなどで採用業務以外にも人材育成、研修な...

人事担当～中途採用業務からお任せ～創業100年超え老舗企業/働きやすい環境で長期就業

東洋濾紙株式会社 - 東京都港区

月給25万円～ - 正社員

【仕事内容】仕事内容: 国内トップクラスのシェアを誇る「分析用濾紙」を持つ同社にて、管理部門強化に向けまずは中途採用業務からお任せします。入社直後の業務・採用業務: 中途採用におけるチャネル選定など、採用戦略立案をメインに、効果測定、採用実務を担当業務に慣れてきたら下記業務もお任せします。・研修の企画・カリキュラムの作成: 「誰を対象に、何を目的として、どんな内容が必要なのか」の企画...