|
|
【横浜戸塚町】サービス管理責任者兼生活支援員株式会社ＡＭＡＴＵＨＩ -神奈川県横浜市戸塚区戸塚町１３３８－１
|
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外（契約社員） |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 新規事業所設立 |
| 仕事の内容 | グループホーム「ＡＭＡＮＥＫＵ」の施設 でサービス管理責任者兼生活支援員をお願い致します ・サービス管理責任者として、個別支援計画作成や入居者の 相談援助の他、行政や関連各所との連絡・調整などの運営業務 ・入居者の生活介護業務 ・行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ・入退去者の手続き事務 ・スタッフ育成、採用、研修 ・シフト管理 ・レクリエーションなどの企画 ・その他統括業務にかかる業務 変更範囲：変更なし |
| 試用期間 | あり（３０日）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月未満） |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：あり
|
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
必須
サービス管理責任者研修（分野問わず・基礎研修含む）
※旧体系の研修受講者の場合、児童発達支援管理責任者研修等他分 野研修修了者もＯＫ |
| 必要な免許・資格 |
社会福祉士
あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 精神保健福祉士 あれば尚可 サービス管理責任者 必須 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | 個別支援計画など入力作業 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 勤務地 |
〒244-0003
神奈川県横浜市戸塚区戸塚町１３３８－１ ＡＭＡＮＥＫＵ横浜戸塚町 ＪＲ「戸塚バスセンター」バス１０分、「金井」バス停徒歩２分
|
| 最寄り駅 | 戸塚駅 |
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
364,000円〜399,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額15,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 17.3日 |
| 休憩時間 | 75分 |
| 年間休日 | 157日 |
| 休日 |
|
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 社会保険完備 研修制度：内部研修・外部研修・グループワーク など 食事あり※グループホーム所属スタッフ対象 （負担額２５０円／１食） |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 会社の特長 | 障がい者グループホームＡＭＡＮＥＫＵを神奈川、東京、千葉、埼 玉エリアで運営しており将来２００か所の運営を目指しています！ すでに工事が進んでおり続々開設予定です！ |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒244-0003
神奈川県横浜市戸塚区戸塚町１３３８－１ |
| 最寄り駅 | 戸塚駅 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | オンライン自主応募の場合は紹介状不要 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | マイカー通勤：駐車場無料 「オンライン自主応募可」 |
|---|
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：吉田 竜真 |
| 会社所在地 | 〒231-0062 神奈川県横浜市中区桜木町１丁目１－８ 日石横浜ビル１０階 |
| 地図 | |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 令和3年 |
| 事業内容 | 障がい者グループホーム、訪問看護事業所、就労継続支援事業所の 運営 |
| 事業所からのメッセージ | 『ここで始めてよかった』 安心して働ける環境作りを大切にしています 【ＡＭＡＮＥＫＵグループホームの特徴】 障がい者グループホームの運営のプロフェッショナル グループホームのノウハウには自信があります 安心して初心者の方も働いていただける環境が整っています◎ 【求職者様へメッセージ】当社で活躍する人財、求める人財は・・ ・ ・今の自分が出来ることを精一杯に取り組める ・笑顔でコミュニケーションを取れる ・身内の介護が必要となったときのため、知識・経験を積みたい ・新たな環境で、今までの経験や資格を活かして活躍したい ・将来はリーダーや管理者などのキャリアアップがしたい どれか一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください！採用は人柄 重視です。 |
| 事業所番号 | 1401-638586-9 |
| 法人番号 | 5020001140111 |
| ホームページ | https://amaneku-home.jp |
|
|
|
【仕事内容】多機能型療育施設(定員10名程度)
児童発達支援、放課後等デイサービスでの業務 【経験・資格】
児童発達支援管理責任者の要件を満たす方
研修受講済みの方
児童施設での経験があれば自発管としての実務未経験可 【給与】月給 280,000円 〜 340,000円
給与内訳
・基本給 190,000円～230,000円
・資格手当 20,000円
・処遇改善相...
|
|
|
|
【仕事内容】障がいのある児童の支援計画書作成、連絡業務、保護者の方との相談業務、送迎など、責任者としての業務全般
土曜・祝日・長期学校休業(夏休み等)は終日児童を受け入れ
定員10名
送迎には社用車(AT)を使用 【経験・資格】
保育士、児童指導員任用資格者、社会福祉士主事任用資格、精神障害社会復帰指導員任用資格者、ヘルパー2級以上、介護福祉士、社会福祉士
上記の資格のいずれかで...
|
|
|
|
【仕事内容】施設のマネージャー業務
・個別支援計画の作成管理
・保護者への相談支援
・関係機関連携
・スタッフへの指導・助言
・送迎時の運転(運転可能な場合)、添乗 【経験・資格】
1児童発達支援管理責任者としての配置要件を満たしていること(下記いずれか)
受講中、受講予定の方はご相談ください。
(1)H30年度までに旧児発管研修と補足研修を修了し、更新研修を修了
(2)サービス管理...
|
|
|
|
【仕事内容】子ども達が安心できる環境づくりと、安全に過ごせるように見守りを行います。
・個別支援計画書の作成、保護者等の面談、行政との対応を行います。
・個別支援計画書に基づき、一人ひとりに合った支援を行います。
・子ども達が楽しく過ごせる活動を計画し、準備、実施します。
・長期休み期間には、外出し、楽しい思い出を作りながらも、公共の場で、社会で生活する力を身に付けられるように支援します。
・学校...
|
|
|
|
【仕事内容】発達に不安のあるお子様や障害のあるお子様に対する発達心理学や運動療育を中心とした支援に携わっていただきます。
当社の児童発達支援管理責任者として、以下の役割をおまかせします。
・個別支援企画の作成及び管理
・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般
・教育/育児/発達相談業務
・地域における関係機関との連絡調整、折衝業務
・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス
・...
|
