内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:12月2日
- 有効期限:2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、渋谷公共職業安定所(ハローワーク渋谷)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※渋谷公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社東急コミュニティー マンション事業本部 事業統括部 企画統括センター アメニティーメイト採用課の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「13070-79259251」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
株式会社東急コミュニティー マンション事業本部 事業統括部 企画統括センター アメニティーメイト採用課の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
パート |
| 雇用形態 |
パート労働者 |
| 派遣・請負等 |
請負 |
| 仕事の内容 |
1.受付窓口業務 2.清掃・植栽管理業務 3.巡回・点検業務4.立会業務 5.管理運営補助業務 6.その他、所管部署の指示する業務変更の範囲:マンション管理業務*携帯電話貸与※ 未経験者大歓迎 ※入社後に当社専門の研修センターで導入研修があり、経験豊富なインストラクターが指導しますので、管理員の仕事が初めての方でも安心してご勤務いただけます。 |
| 試用期間 |
なし
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
|
| 正社員登用 |
なし
|
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 年齢 |
不問
|
| 勤務地 |
〒154-0011 東京都世田谷区上馬1-15-10
2108
|
| 最寄り駅 |
東急田園都市線 三軒茶屋駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
|
| マイカー通勤 |
不可 |
| 転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 各支店・事業所、管理物件等会社の定める場所(遠隔地除く)
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 【就業中および就業場所は喫煙はできません】 |
給与、手当について
| 賃金 |
1,230円〜1,230円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,230円〜1,230円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 時給=月額÷133.25時間にて算出交通費別途全額支給(当社規定による)※自家用車・バイク・自転車等通勤利用不可
- 賃金形態
- 月給163,900円〜163,900円
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり0.00%〜4.80%(前年度実績)
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 10,000円〜10,000円(前年度実績)
|
| 通勤手当 |
実費支給(上限なし)
|
| 給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
|
| 給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
| 就業時間 |
- 就業時間1
- 8時00分〜16時00分
- 就業時間2
- 8時00分〜12時30分
- 就業時間3
- 7時30分〜15時30分
- 特記事項
- (1)月火木 (2)水※休憩時間なし (3)金
|
| 時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
| 休憩時間 |
60分 |
| 週所定労働日数 |
週5日〜週5日 |
| 休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 年末年始、創立記念日(5月1日)※祝日は原則休日ですが、ごみ収集日が重なった場合は出勤し、他曜日に振替休日を取得
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
なし |
| 定年制 |
なし |
| 再雇用制度 |
なし |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 介護休業取得実績 |
あり |
| 看護休暇取得実績 |
あり |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
なし
|
| 復職制度 |
あり
再入社及びプロキャリアパス制度※一定基準を満たした者のみ
|
| 福利厚生の内容 |
【充実した福利厚生】東急グループ共通の福利厚生制度と当社独自の福利厚生制度があります。東急グループのホテルや提携の旅館、会員制リゾート等の保養所施設の割引優待、提携のスポーツ施設等割引優待などが利用可能です。 |
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 会社の特長 |
【総合不動産管理のリーディングカンパニー】東急コミュニティーは、建物の一生とそこに住む人に長く寄り添う「ライフタイムマネジメント」の考え方で、お客様の快適な暮らしをサポートします。 |
選考について
| 選考方法 |
面接(予定2回),筆記試験,その他 |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話,Eメール
|
| 選考日時 |
その他(12月23日(火) 13:00~ お一人20分) |
| 選考場所 |
〒154-0004 東京都世田谷区太子堂2-16-7 世田谷産業プラザ2階三茶おしごとカフェ セミナールーム
|
| 最寄り駅 |
東急田園都市線・世田谷線 三軒茶屋駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 2分
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
- その他の応募書類
- 職歴書は二次面接時に必要
- 応募書類の送付方法
- その他(面接会時持参)
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 |
・メールアドレスをお持ちの場合は履歴書にご記入ください・二次面接時、体力測定として片足立ちを実施します |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- ワークサポートせたがや
- 担当者
- 受付担当
- 電話番号
- 03-3413-8609
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
・入社初年度は本人の誕生日月月末までの契約となります。・健康診断年1回・制服貸与・通算契約期間、更新回数に係る更新上限なし・雇止め規定有り・入社にあたり、身元保証人1名必要です。【12/23シニア向け就職面接会】 *予約制日時:令和7年12月23日(火)13:00~16:00 (一枠20分、予約時に面接時間を設定)会場:三茶おしごとカフェ セミナールーム 世田谷区太子堂2-16-7 世田谷産業プラザ2階 (東急田園都市線・世田谷線 三軒茶屋駅より徒歩2分)受付時間:平日 9:00~16:30※応募希望の方は、最寄りのハローワークの窓口を通して、事前予 約の上、紹介状の交付を受けて下さい。※当日は予約時間の5分前迄に会場へお越しください。 |
株式会社東急コミュニティー マンション事業本部 事業統括部 企画統括センター アメニティーメイト採用課の会社情報
| 会社名 |
株式会社東急コミュニティー マンション事業本部 事業統括部 企画統括センター アメニティーメイト採用課 |
| 代表者名 |
取締役社長:木村 昌平 |
| 会社所在地 |
〒150-0011 東京都渋谷区東1-26-20 東京建物東渋谷ビル2階 |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 10234人
- 就業場所
- 1人(うち女性:0人、パート:1人)
|
| 設立 |
昭和45年 |
| 資本金 |
16億5,380万円 |
| 事業内容 |
マンションライフサポート事業、ビルマネジメント事業、リフォーム事業 他 |
| 事業所からのメッセージ |
【快適な暮らしのお手伝い】東急コミュニティーでは、お客様の一番身近な存在としてサービスをご提供する管理員を<アメニティーメイト>と呼んでいます。「誰かが喜ぶ笑顔が見たい」という気持ちで取り組んでいただける方なら経験を問わず大歓迎です。【未経験でも安心の研修制度】入社後に当社専門の研修センターで導入研修があり(一部地域を除く)マンション管理の基礎知識や、窓口対応業務、お客様の安全や建物の美観維持に配慮した清掃・点検等の基礎技法を身につけられます。経験豊富なインストラクターが指導しますので、管理員の仕事が初めての方でも安心して勤務していただけます。【充実した福利厚生】東急グループ共通の福利厚生制度と当社独自の福利厚生制度があります。東急グループのホテルや提携の旅館、会員制リゾート等の保養所施設の割引優待、提携のスポーツ施設等割引優待などが利用可能です。 |
| 事業所番号 |
1307-935985-4 |
| 法人番号 |
4010901008681 |
| ホームページ |
http://www.tokyu-com.co.jp |
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