内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:1月5日
- 有効期限:3月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、沼津公共職業安定所(ハローワーク沼津)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※沼津公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社プレシードの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「22030-00212361」を必ずお控えください。
有効期限は3月31日です。お早めにご検討ください。
株式会社プレシードの募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない(派22-300691) |
| 募集の理由 |
増員
|
| 仕事の内容 |
当社「東京営業所」において、下記業務を担当していただきます。・インターネットへの接続、社内LAN環境の構築、ネットワーク 構築、保守・ファイヤーウォール等によるセキュリティシステムの構築 ウィルス対策、保守及び運用・顧客ニーズに合わせたシステム導入、及びサーバー構築 保守及び運用・データベースシステムの導入から環境構築、保守及び運用※各取引先での作業も有ります。変更範囲:システム開発技術者 |
| 試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
必須
システム(インフラ)構築経験3年以上
|
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢を上限として募集
|
| 勤務地 |
〒143-0015 東京都大田区大森西3‐28‐5コスモリード大森西3F-B東京営業所
|
| 最寄り駅 |
京浜急行線 大森町駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 4分
|
| マイカー通勤 |
不可 |
| 転勤 |
なし
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
| 賃金 |
250,000円〜400,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 250,000円〜400,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ・資格手当・家族手当 配)20,000円 子)10,000円※基本給は経験、能力によって決定
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり3,000円〜12,000円(前年度実績)
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計4.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額50,000円
|
| 給与の締め日 |
固定(月末)
|
| 給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 10日
|
労働時間について
| 就業時間 |
- 就業時間
- 9時00分〜18時00分
|
| 時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 20時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 突発的な仕様変更、トラブル・クレーム対応により、1ヶ月75時間、年間720時間
|
| 月平均労働日数 |
20.2日 |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日 |
122日 |
| 休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- ・会社カレンダーによる・誕生日休暇(特別有休)、管理職を除く
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:12日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
| 企業年金 |
確定拠出年金 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
あり(勤続年数5年以上) |
| 定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
| 再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 介護休業取得実績 |
なし |
| 看護休暇取得実績 |
なし |
| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
なし
|
| 復職制度 |
なし
|
| 福利厚生の内容 |
借上社宅制度、慶弔金制度、育児時間・育児休業制度財形貯蓄、各種団体保険友進会(互助制度、レクレーション) |
| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用:「不可」
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 会社の特長 |
2010年より現事業に主力転換。以降、電機、自動車、コンピュータメーカーなどの大手企業様及びその直系子会社様を得意先として安定した営業基盤のもと確かな技術力で成長しております。 |
選考について
| 選考方法 |
面接(予定2回),書類選考 |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 電話,Eメール
|
| 選考日時 |
随時 |
| 選考場所 |
〒143-0015 東京都大田区大森西3‐28‐5コスモリード大森西3F‐B東京オフィス
|
| 最寄り駅 |
京浜急行線 大森町駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 4分
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール
- 郵送の送付場所
- 〒410-0049
静岡県沼津市江原町13番24号 青秀ビル3階
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 総務部 専務取締役
- 担当者
- 藤永守彦
- 電話番号
- 055-927-6161
- FAX
- 055-927-6162
- Eメール
- saiyo@precede.co.jp
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
※昇給・賞与は業績及び能力による※遠方の方の面接は、Web面接も受け付けます。お気軽にご相談下さい。※「ソウル」「上海」「福岡」「仙台」等、国内外の社員旅行実施 |
株式会社プレシードの会社情報
| 会社名 |
株式会社プレシード |
| 代表者名 |
代表取締役:勝又 讓司 |
| 会社所在地 |
〒410-0049 静岡県沼津市江原町13番24号 青秀ビル3階 |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 73人
- 就業場所
- 9人(うち女性:4人、パート:0人)
|
| 設立 |
平成11年 |
| 資本金 |
1,000万円 |
| 事業内容 |
WEB系システム開発、組込み系ソフト開発、インフラ基盤構築の業務請負、ソフトウェア開発技術者派遣、WEBサイトHPの企画、制作、運用。中堅、中小企業様のご支援 * |
| 年商 |
- 令和5年:5億6,000万円
- 令和4年:4億9,000万円
- 令和3年:5億700万円
|
| 事業所番号 |
2203-106605-5 |
| 法人番号 |
6080101002089 |
| ホームページ |
http://www.precede.co.jp |
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