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【未経験】機械設計(正)/福岡県福岡市早良区株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社 福岡支店 -福岡県福岡市早良区百道浜2-4-27AIビル9F
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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない(派13-305617) |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ■通信機器の機械設計 ・各種電子機器の筐体設計、構造設計 ■FA装置の機械設計 ・半導体製造装置、産業用ロボットの機構設計 ※先輩社員の下でOJTにて経験を積んで頂きます ※変更範囲:会社の定める業務 |
| 試用期間 | あり(2カ月)
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必須
機械工学の知識
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| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒814-0001
福岡県福岡市早良区百道浜2-4-27AIビル9F 「開発センター」 ※変更の範囲:会社の定める場所(リモートワークの場所を含む) |
| 最寄り駅 | 市営地下鉄 西新駅
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| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | あり
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| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
| 賃金 |
220,000円〜350,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額150,000円
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| 給与の締め日 | 固定(月末) |
| 給与の支払日 | 固定(月末以外)
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.2日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 122日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり(勤続年数不問) |
| 定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
| 再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり,世帯用あり
借上寮制度になります。自己負担
2~3万円/つき(規定あり) |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | あり |
| 職務給制度 | あり
職種と等級により賃金を決定、年に1回人事考課あり
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| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 会社の特長 | 国内最大級のエンジニアリング会社。トップメーカーの最先端技術 分野を担い、様々な製品に私たちの技術力が使われています。又、 エンジニアのスキルアップのための研修制度も実施しています。 |
| 選考方法 | 面接(予定2回),書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒812-0016
福岡県福岡市博多区博多駅南1-10-4 第二博多偕成ビル5F |
| 最寄り駅 | JR 博多駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | *賞与に関する補足 賞与年2回とは別に、決算賞与を支給する場合があります。 *採用選考において基本はWEB面接を導入しております。 *応募にはハローワークの紹介状が必要です。 *マイカー通勤不可 「オンライン自主応募の方は紹介状不要」 |
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| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 支店長:竹内 信博 |
| 会社所在地 | 〒812-0016 福岡県福岡市博多区博多駅南1-10-4 第二博多偕成ビル5F |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成9年 |
| 資本金 | 1億100万円 |
| 事業内容 | 機械、電気、電子、組込制御における研究開発分野や商品開発分野 への技術サービス |
| 事業所からのメッセージ | 国内最大級の技術系アウトソーシングカンパニー 大手企業を中心に最先端技術を提供 研修センター4拠点あり(横浜・名古屋・大阪・福岡) |
| 事業所番号 | 4001-614018-0 |
| 法人番号 | 2010401069169 |
| ホームページ | http://www.technopro.com/design/ |
| 事業所に関する特記事項 | 復職規定はありませんが相談により可能です。 |
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