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調理業務株式会社ティー・アール・シー -神奈川県横浜市中区長者町8-122
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| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | 1日30食~60食、日替わり定食の調理です。 主にレトルト中心で、味噌汁等の何種類かは手作りがありますが料 理の好きな方なら経験なしでもOKです。 (現在調理人1名は未経験者) ※業務内容の変更範囲:変更なし |
| 試用期間 | あり(3ヶ月)
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 正社員登用 | なし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 年齢 | 不問 |
| 勤務地 |
〒231-0033
神奈川県横浜市中区長者町8-122 ホテル グランドサン横浜(当社店舗) |
| 最寄り駅 | JR線 関内 京急日ノ出町 地下鉄伊勢佐木長者町駅
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| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
| 賃金 |
1,240円〜1,240円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給(上限あり)
日額800円
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| 給与の締め日 | 固定(月末以外)
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| 給与の支払日 | 固定(月末以外)
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
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| 休憩時間 | 0分 |
| 週所定労働日数 | 週3日〜週5日労働日数について相談可 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:5日 |
| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 会社の特長 | 横浜地区を中心に飲食店・喫茶店を運営しています。働く仲間は20代~60歳後半と幅広いですがアットホームな中でがんばっています。 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒231-0033
神奈川県横浜市中区長者町8-122 |
| 最寄り駅 | JR線 関内駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | 労働条件により加入保険、年次有給休暇日数は異なります。 応募の連絡は、13:00~17:00にお願いします。 電話に出ない場合は、留守電に伝言をお願いいたします。折り返し 連絡いたします。 |
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| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役:根本皓之 |
| 会社所在地 | 〒231-0033 神奈川県横浜市中区長者町1-1-4 アルバ長者町402 |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成19年 |
| 資本金 | 50万円 |
| 事業内容 | 喫茶・レス卜ランの営業及び運営管理。 |
| 事業所番号 | 1401-615468-0 |
| 法人番号 | 8020001052394 |
| ホームページ | http://www.yokohama-trc.jimdo.com |
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【仕事内容】有料老人ホーム、厨房内での調理補助
シップヘルスケアフード株式会社で雇用され、
業務委託を受けた施設での勤務となります。 【経験・資格】
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【仕事内容】調理補助
簡単な調理(和物など)や盛付、片付け、配膳など
株式会社シバフードサービスで雇用し、業務を受託している当施設で就業していただきます。
・雇用期間:1年(原則更新、更新上限なし)
・業務内容の変更:会社の定める業務
・就業場所の変更:会社の定める事業所 【経験・資格】
無資格可
未経験可
学歴不問 【給与】時給 1,300円
交通費:全額支給...
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【仕事内容】株式会社ニフスで雇用し、厨房業務を受託している施設で就業していただきます。
下記のお仕事をお任せします。
調理業務
調理補助業務(仕込、盛付、配膳・下膳、食器等の洗浄など)
厨房の清掃 など
難しい業務がないので、未経験の方でもご安心ください。
もちろん、慣れるまではしっかりとサポートいたします!
従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務
就業の場所...
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【仕事内容】主なお仕事
・盛付:調理済み食材を温め、お料理をお皿に盛付ける作業
・組膳:利用者様毎の食事用トレイに、盛付けた料理を並べる作業
→メイン・小鉢・汁・ごはんをトレイに配置します
・配膳チェック:利用者様毎のお料理に間違いがないかチェック
・洗浄:食べ終わった食器等を「食洗機」で洗浄する作業
従事すべき業務の変更の範囲:なし
就業の場所の変更の範囲:なし
雇用期間の定め:1年(原則...
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