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介護支援専門員（ケアマネジャー）／有料老人ホーム・加古川株式会社エクセレントケアシステム 関西支社 -兵庫県加古川市別府町新野辺２２６４
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| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | エクセレントケアシステムが運営するエクセレント加古川（介護付 き有料老人ホーム）で以下の業務を行います。 ・ケアプランの作成及び管理 ・カンファレンスの参加 ・利用者様とご家族への相談支援 ・アセスメント ・福祉用具手配 ・通院対応 ・介護業務フォロー ・その他付随する業務 ＊全ての業務において研修があるので安心して働けます。 ＊居室数：５０室、入居定員：５０名 ＊変更範囲：会社の定める範囲 |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月未満） |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：グループ全体１００名以上
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
あれば尚可
有料老人ホームでの介護支援専門員の業務経験（年数不問）
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| 必要な免許・資格 |
介護支援専門員（ケアマネージャー）
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| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | 基本的なＰＣ操作（Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌなど） |
| 年齢 | 不問 |
| 勤務地 |
〒675-0131
兵庫県加古川市別府町新野辺２２６４ エクセレント加古川 かこバス 新野辺北町３丁目東 停留所から 徒歩約７分※車、バイク、自転車通勤可（駐車場自己負担なし）
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| 最寄り駅 | 山陽電車 浜の宮駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
1,475円〜1,475円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週5日程度労働日数について相談可 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
カムバック採用制度
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| 福利厚生の内容 | 【正社員・パート】・昼食１００円・サークル活動費支給（上限１万円／月）・インフルエンザ予防接種無料（パートは一部負担あり）・ご家族がグループ施設利用時家賃半額制度・職員相談窓口あり（Ｅメール）・会員制リゾートホテル・シェア別荘利用可・法人割引（フィットネスクラブ、カラオケ、引越など）【正社員のみ】・リフレッシュ休暇（入社半年後１日付与／年）・資格取得費全額補助・マイカー通勤可（就業場所による） |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」
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| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 会社の特長 | 「感動を与えるオンリーワンの介護」と「接遇」「食事」「退屈させない日々の暮らし」の３つの品質方針をモットーに取り組んでいます。 雇保本社一括：３６０１－１０６７４３－２ |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒675-0131
兵庫県加古川市別府町新野辺２２６４エクセレント加古川 |
| 最寄り駅 | 山陽電車 浜の宮駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | あり |
| 選考に関する特記事項 | オンライン自主応募可（オンライン自主応募の場合、紹介状不要） |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ※主な福利厚生：昼食１００円、サークル活動費支給（上限１万円 ／月）、資格取得費全額補助、インフルエンザ予防接種費補助、ご 家族がグループ施設利用時家賃半額制度、職員相談窓口あり（Ｅメ ール）、法人割引（フィットネスクラブ、カラオケ、引越など）、 会員制リゾートホテル・シェア別荘、他 ＊更新回数の上限：なし ★カムバック採用制度 導入★ 弊社を退職後、転職先で身に付けた経験を活かし、 もう一度弊社で共に働きましょう！！ ※感動を創造するエクセレントグループは、徳島県に本社を置き、 兵庫県内では介護施設を７事業所運営しています（宝塚市：３事業 所、西宮市：２事業所、神戸市：１事業所、加古川：１事業所）。 ※「事業所画像情報」でご覧いただけます。弊社リクルートサイト にもコラムの掲載などしてますので是非ともご覧ください。 ｈｔｔｐｓ：／／ｅｘｃａｒｅ－ｒｅｃｒｕｉｔ．ｊｐ |
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| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役ＣＥＯ：大川 寛正 |
| 会社所在地 | 〒600-8063 京都府京都市下京区松原通富小路東入松原中之町４９４番地 |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成16年 |
| 資本金 | 8,000万円 |
| 事業内容 | 全国的に介護付有料老人ホーム、高齢者グループホーム、小規模多 機能型居宅介護、デイサービス等の高齢者介護事業を展開していま す。ｈｔｔｐｓ：／／ｗｗｗ．ｅｘｃａｒｅ．ｃｏ．ｊｐ |
| 関連会社 |
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| 事業所番号 | 2602-923134-4 |
| 法人番号 | 7480001003600 |
| ホームページ | https://www.excare.co.jp/ |
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【仕事内容】介護支援専門員(ケアマネジャー)/介護付き有料老人ホームエクセレント加古川
・ケアプランの作成及び管理
・利用者ご本人とご家族への相談支援
・カンファレンスへの参加
・アセスメント
・福祉用具手配
・通院対応
・介護業務フォロー
・その他付随する業務
すべての業務において研修があるので安心して働けます
入居定員50名
従事すべき業務の変更:なし
就業場...
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【仕事内容】募集職種
ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員)
パート・アルバイト
仕事内容
相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務
給与・手当
時給1,250〜1,300円
通勤手当:実費(上限あり)
勤務時間
日勤専従1日勤:8:30～17:30(休憩60分)
勤務形態
残業ほぼなし、日勤のみ可、シフト相談可
休日...
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【仕事内容】ケアマネジャー業務全般
・加古川市を中心に新規の相談やアセスメント
・モニタリング、担当者会議、ケアプラン作成
・利用票・提供票の作成と交付、実績確認、給付管理等
公用車あり
業務変更なし
転勤なし
雇用期間の定めあり(3ヶ月)
条件付きで更新あり:双方協議により判断する(更新上限なし) 【経験・資格】
介護支援専門員(ケアマネジャー)
実務経験3年以上必須
普通自...
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【仕事内容】研修制度充実で未経験でも安心 人柄重視の採用です!
・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務
・ヒアリング内容を踏まえた、サービスプラン提案業務
・サービス実施状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の
変化の有無の確認(モニタリング)
・各介護サービス事業所との連携、調査業務
・病院における退院前カンファレンスへの参加
・介護保険給付管理に関す...
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【仕事内容】ケアプランの作成及び管理
・利用者ご本人とご家族への相談支援
・カンファレンスへの参加
・アセスメント
・福祉用具手配
・通院対応
・介護業務フォロー
・その他付随する業務
すべての業務において研修があるので安心して働けます
入居定員50名
従事すべき業務の変更:なし
就業場所の変更:なし 【経験・資格】
介護支援専門員(ケアマネジャー)
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