内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:12月9日
- 有効期限:2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、名古屋東公共職業安定所(ハローワーク 名古屋東)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※名古屋東公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社ぬくもあ 覚王山事業所の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「23010-38515951」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
株式会社ぬくもあ 覚王山事業所の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
パート |
| 雇用形態 |
パート労働者 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 |
アイシア覚王山(サービス付高齢者向け住宅・グループホーム等)
の入居者様、及び地域の居宅の利用者様への日常のお世話や健康管
理等の業務や訪問看護をお願いします
【サービス内容】
(1)健康管理(2)健康相談(3)服薬管理
(4)緊急対応(5)主治医の指示に基づく住宅医療処置
医療現場では、なかなか実現しづらい「その方により添った看護」
が提供できるアットホームな雰囲気の中で一緒に働きませんか?
「変更範囲:会社の定める業務」 |
| 試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
- 雇用期間
- 〜2027年1月10日
- 契約更新の可能性
- あり(原則更新)
|
| 正社員登用 |
なし
|
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
看護師
|
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜
- 年齢制限該当事由
- 法令の規定により年齢制限がある
- 年齢制限の理由
- 労働基準法第61条の年少者の深夜業
|
| 勤務地 |
〒464-0826 愛知県名古屋市千種区川崎町1丁目48番地 アイシア覚王山
市営バス 田代本通下車徒歩3分
|
| 最寄り駅 |
地下鉄 覚王山駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
|
| マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
| 転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 名古屋市内の各事業所
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
| 賃金 |
1,600円〜1,700円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,500円〜1,600円
- 定額的に支払われる手当
- 処遇改善加算手当100円〜100円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 夜勤(処遇改善加算を含む)日給 29,600円~31,600円
- 賃金形態
- 時給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり0円〜50円(前年度実績)
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- なし
|
| 通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額30,000円
|
| 給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 10日
|
| 給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
| 就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 9時00分〜18時00分
- 就業時間2
- 16時00分〜10時00分
- 特記事項
- (2)休憩120分
|
| 時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 正社員等[急変時の緊急対応等により業務が集中した場合、月80時間(年6回まで)、年720時間まで延長可]
|
| 休憩時間 |
60分 |
| 週所定労働日数 |
週2日以上 |
| 休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- シフト表による
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:3日 |
待遇について
| 加入保険 |
労災保険 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
なし |
| 定年制 |
なし |
| 再雇用制度 |
なし |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 介護休業取得実績 |
なし |
| 看護休暇取得実績 |
なし |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
あり
職種毎に俸給表有り
|
| 復職制度 |
なし
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 会社の特長 |
病院を母体とし、医療現場における各種サービスの提供と、サポートのために設立された会社です。医療業務、介護業務を基盤とした、新たなサービス分野の開拓を考えています。 |
選考について
| 選考方法 |
面接(予定1回) |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
| 選考日時 |
随時 |
| 選考場所 |
〒464-0826 愛知県名古屋市千種区川崎町1丁目48番地 アイシア覚王山市営バス 田代本通下車徒歩3分
|
| 最寄り駅 |
地下鉄 覚王山駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
- その他の応募書類
- 資格証(写し)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時に持参)
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 担当
- 担当者
- 鈴木
- 電話番号
- 052-733-2338
- FAX
- 052-741-5333
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
・福利厚生倶楽部加入(様々な割引あり)
・ナゴヤドームペアシート、各種鑑賞招待あり
・リゾートトラスト利用可
・ちくさ病院での治療費を補助(職員及び同居の家族)
・有給消化率良
・ブランクOK、経験者歓迎
・勤務時間応相談(夜勤は不可)
・マイカー通勤:可(駐車場代2,000円/月)
・制服なし
*職場見学も実施しています。
*契約期間に定めのある求人につきましては、年齢不問での募集を
して頂いております。(定年制等非表示:「定年制なし」と表示)
・「契約更新について補足情報あり(再雇用の上限年齢等)」
・加入保険、有給休暇日数は労働条件により法令通りです。
[雇用保険は週所定労働時間20時間以上/現行の厚生年金保険に
つきましては、日本年金機構ホームページをご覧下さい。(週の勤
務時間が少なくても加入可能な場合があります)] |
株式会社ぬくもあ 覚王山事業所の会社情報
| 会社名 |
株式会社ぬくもあ 覚王山事業所 |
| 代表者名 |
代表取締役:山口 孝徳 |
| 会社所在地 |
〒464-0826 愛知県名古屋市千種区川崎町1丁目48番地 |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 251人
- 就業場所
- 30人(うち女性:25人、パート:15人)
|
| 設立 |
平成20年 |
| 資本金 |
6,600万円 |
| 事業内容 |
高齢者を対象とした施設の運営および、各種サービスの提供。
施設ご利用者様のサポート業務。 |
| 事業所番号 |
2301-622873-7 |
| 法人番号 |
6180001066224 |
| ホームページ |
http://nukumoa.jp/ |
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