内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:4月22日
- 有効期限:6月30日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、福岡東公共職業安定所(ハローワーク福岡東)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。 ※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。 ※福岡東公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 OHANAの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「40120-10999451」を必ずお控えください。
有効期限は6月30日です。お早めにご検討ください。
株式会社 OHANAの募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
欠員補充
|
仕事の内容 |
小児に特化した訪問看護ステーションです。障がいや疾病のあるお
子様や発達の遅れがあるお子様のご自宅に伺い、全身観察、入浴介
助、体重管理、相談支援や医療的ケア、発達の促進、育児サポート
などを行います。
その他・記録、計画書、報告書
・家族の相談支援など
社用車あり
訪問エリア:直鞍地区、宗像、福津、遠賀、北九州
【変更の範囲】:変更なし |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
必須
看護師経験3年以上
|
必要な免許・資格 |
看護師
必須
助産師
必須
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
必要なPCスキル |
簡単なパソコン作業 |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年60歳のため
|
勤務地 |
〒811-4175 福岡県宗像市田久4丁目16-1
「Baby’s訪問看護ステーション」
|
最寄り駅 |
赤間駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 14分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
245,276円〜260,965円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 230,000円〜245,000円
- 定額的に支払われる手当
- 資格手当4,500円〜4,500円
- 固定残業代
-
あり
10,776円〜11,465円
- 固定残業代に関する特記事項
- 固定残業手当は、時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として
支給し、6時間を超える時間外労働分は追加で支給します。
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり2,000円〜5,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.50ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額20,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間
- 9時00分〜18時00分
|
時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
21.2日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
110日 |
休日 |
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 週休2日、夏季休暇、年末年始(12/31~1/3)、GW
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
該当者なし |
介護休業取得実績 |
該当者なし |
看護休暇取得実績 |
該当者なし |
外国人雇用実績 |
なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
在宅で暮らすためのお手伝いをしています。小児を中心に障がいの
ある方のおうちに伺って、生活支援や医療的ケアなどを行います。
社員が働きやすい環境作りに力を入れています。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話
|
選考日時 |
その他(後日連絡) |
選考場所 |
〒811-4175 福岡県宗像市田久4丁目16-1
|
最寄り駅 |
赤間駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 14分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- 郵送,その他,求職者マイページ(事前送付)
- 郵送の送付場所
- 〒811-4175
福岡県宗像市田久4丁目16-1
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 |
事前連絡の上、ハローワークの紹介状・履歴書(写真付)をご郵送
ください。書類到着後、追って面接日時をご連絡いたします。 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 担当
- 担当者
- 三善
- 電話番号
- 0940-32-5555
- FAX
- 0940-32-5551
- Eメール
- babys.v-hn@outlook.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
☆入社時期は相談可です。(早期に入職できる方歓迎)
制服は貸与します。
昇給・賞与は会社業績によります。
通勤手当は社内規定に沿って支給します。
訪問時の賠償保険加入済。
無料駐車場あり。
学童代、延長保育代支給いたします。
※オンライン自主応募可(オンライン自主応募の方は紹介状不要) |
株式会社 OHANAの会社情報
会社名 |
株式会社 OHANA |
代表者名 |
代表取締役:三善 真奈美 |
会社所在地 |
〒811-4175 福岡県宗像市田久4丁目16-1 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 16人
- 就業場所
- 8人(うち女性:8人、パート:2人)
|
設立 |
令和元年 |
資本金 |
300万円 |
事業内容 |
小児の訪問看護ステーション、障がい者通所施設を運営
障がいや病気のあるお子様が地域や家庭で安心して暮らす
お手伝い“在宅安心サポーター”です。 |
事業所からのメッセージ |
利用者さんは0歳~未就学のお子様が多く、小さな姿に癒されなが
ら仕事ができますよ。明るい職場で働きやすいです。夜間対応なし
。日祝もお休みでプライベートの時間も確保できます。
自宅に持って帰る仕事がないように、取り組んでおります。
障がいや発達に興味のある方、訪問看護やリハビリ等に興味のある
方大募集しています。
入社時期は相談可です!
子育て応援!延長保育代、学童保育代支給。
小児未経験の方でも同行指導や、関連施設(児童発達支援事業所)
での研修等もできます。 |
事業所番号 |
4012-621668-0 |
法人番号 |
3290801025321 |
ホームページ |
https://www.team-babys.com |
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