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製造部門正社員 (上長)株式会社 J’sFactory
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| 求人区分 | フルタイム |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない(派11-030064) |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 生産管理本部に所属し、各事業所における生産管理業務の責任者と して業務を担当していただきます。 組立・加工・塗装・検査・物流など生産協力先工程の巡回を行い、 工程管理・教育・改善活動を通じてQCDを理解した運営を推進し ます。状況に応じて工程に入り作業を実施することや、新規現場の 立ち上げ対応も行っていただきます。 現場と一体となり品質・生産性・納期の最適化を担う職務です。 変更範囲:会社の定める業務の範囲内 |
| 試用期間 | あり(6か月)
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要なPCスキル | ワード・エクセル・パワーポイント |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒237-0062
神奈川県横須賀市浦郷町4一12 追浜会館ビルB棟1階 |
| 最寄り駅 | 京急線 追浜駅
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| マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
| 転勤 | あり
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| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 敷地内にあります |
| 賃金 |
218,020円〜218,020円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
| 給与の締め日 | 固定(月末以外)
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| 給与の支払日 | 固定(月末以外)
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| 就業時間 |
交替制(シフト制)
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 21.6日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 105日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
| 再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
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| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 会社の特長 | 会社の方針は「誇りのもてる仕事で適正利益を上げる」2020年 の上場を目指しJ’sFactoryなら本気で考えて取り組んで くれるとお客様から信頼される企業でありたいと思っております。 |
| 選考方法 | 面接(予定2回),書類選考,筆記試験 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒237-0062
神奈川県横須賀市浦郷町4丁目12番 追浜会館ビルB棟1階 |
| 最寄り駅 | 京急線 追浜駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 当社ではお互いを知る為に、また知ってもらう為に『丁寧・親切』 な面談をお約束します。 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ・車通勤については要相談 「オンライン自主応募可」 ※オンライン自主応募の場合は紹介状は不要です |
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| 会社名 | 横須賀テクニカルオフィス |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役:保屋野 義彦 |
| 会社所在地 | 〒237-0062 神奈川県横須賀市浦郷町4丁目12番 追浜会館ビルB棟1階 |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成2年 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 事業内容 | 日本とインドネシア、タイに工場を擁する自動車部品製造業です。 国内で柱となっている請負事業においては顧客企業内においての生 産請負を展開しています。派遣番号:派11-030064 |
| 事業所からのメッセージ | これまで製造現場や生産管理に携わってきた経験を活かし、 工程全体を俯瞰しながらQCDを意識した判断と行動が求められる ポジションです。 ルールや基準を理解したうえで、工程管理・教育・改善を地道に積 み重ね、現場の安定稼働と生産性向上を実現していきます。 状況に応じて工程に入り自ら作業を行うことや、新規現場・複数現 場の立ち上げにも携わり、事業の成長に直接貢献していただく重要 な役割です。 机上ではなく「現場で結果を出す」ことが求められ、経験を軸に、 より広い裁量と責任を持ち、生産現場を支える中核人材として活躍 したい方を歓迎します。 |
| 事業所番号 | 1412-614156-8 |
| 法人番号 | 8030001006589 |
| ホームページ | http://www.jws.co.jp |