内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:6月11日
- 有効期限:8月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、水戸公共職業安定所(ハローワーク水戸)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。 ※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。 ※水戸公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 HIRANUMAの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「08010-12707451」を必ずお控えください。
有効期限は8月31日です。お早めにご検討ください。
株式会社 HIRANUMAの募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
・化学分析装置の組立作業を行っていただきます。
・ドライバーなどの工具を使用します。
・製品の大きさは冷蔵庫くらいの大きさからパソコン程度のものま
で様々です。
・初めての方でも丁寧に教えます。
・未経験から覚えた方が多い職場です。
・冷暖房完備の静かな工場で、座って落ち着いてできる仕事です。
・長く勤めてる方が多い職場です。平均勤続年数17年
「変更範囲:変更なし」 |
試用期間 |
あり(3ヵ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
必要なPCスキル |
Windowsの基本的な操作(組立図面を確認するため) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜39歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 40歳未満の方を募集(長期勤続によるキャリア形成のため)
|
勤務地 |
〒310-0836 茨城県水戸市元吉田町1739
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
188,000円〜235,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 188,000円〜235,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 配偶者手当 10000円
子供手当 4000円/1人
住宅手当 10000円 50Km以上
資格手当 2000円~10,000円
時間外手当
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり4,000円〜8,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年3回
- 賞与金額
- 計4.00ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額35,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
|
給与の支払日 |
固定(月末)
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 8時30分〜17時15分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 15時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
20.1日 |
休憩時間 |
45分 |
年間休日 |
123日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 年末年始 夏季休暇
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
企業年金 |
確定拠出年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
あり |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
昭和18年の創立以来、電気化学分析装置の開発に取組んでいます
。多様化するユーザーニーズに応えるべく新製品開発にチャレンジ
し、業界をリードする分析装置を提供しています。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考,筆記試験 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後5日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒310-0836 茨城県水戸市元吉田町1739
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,求職者マイページ
- 郵送の送付場所
- 〒310-0836
茨城県水戸市元吉田町1739
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 総務部
- 担当者
- 採用担当者
- 電話番号
- 029-247-6411
- FAX
- 029-247-6942
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
・創業82年の安定した企業です。
・水戸市ものづくり企業ランキング1位
・3年以内の新卒離職率0%
・自社製品の自動滴定装置は全国シェアNo.1
・平均年齢39歳
・平均勤続年数17年
・今回の募集は定年退職に伴う募集です。
・筆記試験は簡単な計算問題と図形を選ぶものです。
・水曜および第2、3金曜日は一斉定時退勤となります。
・駐車場は職場の目の前です。
・一斉年休も入れると年間休日は128日です。
・昼食補助有り(200円/1食)
・全国リゾートホテル宿泊補助有り
・服装自由(制服も有ります)
・資格所得補助制度
・スポーツ応援制度
・ボスマート、オフィスでやさい導入
・地元スポーツチームスポンサー
*賃金は20日締め、当月末日支払いになります。 |
株式会社 HIRANUMAの会社情報
会社名 |
株式会社 HIRANUMA |
代表者名 |
代表取締役:平沼 和也 |
会社所在地 |
〒310-0836 茨城県水戸市元吉田町1739 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 104人
- 就業場所
- 95人(うち女性:23人、パート:26人)
|
設立 |
昭和18年 |
資本金 |
2,500万円 |
事業内容 |
自動滴定装置・水分測定装置・環境測定装置の開発、設計、製造、
販売。<水戸市優良工場認定>・<いばらき産業大賞受賞> |
事業所からのメッセージ |
・創業82年の安定した企業です。
・水戸市ものづくり企業ランキング1位
・3年以内の新卒離職率0%
・自社製品の自動滴定装置は全国シェアNo.1
・平均年齢39歳
・平均勤続年数17年
・今回の募集は定年退職に伴う募集です。
・筆記試験は簡単な計算問題と図形を選ぶものです。
・水曜および第2、3金曜日は一斉定時退勤となります。
・駐車場は職場の目の前です。
・一斉年休も入れると年間休日は128日です。
・昼食補助有り(200円/1食)
・全国リゾートホテル宿泊補助有り
・服装自由(制服も有ります)
・資格所得補助制度
・スポーツ応援制度
・ボスマート、オフィスでやさい導入
・地元スポーツチームスポンサー |
事業所番号 |
0801-000306-3 |
法人番号 |
4050001002144 |
ホームページ |
http://www.hiranuma.com |
事業所に関する特記事項 |
関東鉄道バス 吉田小学校前バス停から徒歩5分 |
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