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設計（大分市）株式会社 興電舎 -大分県大分市三佐６丁目２番６８号
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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない（派45-300102） |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 受配電盤、制御盤、制御装置の設計 ・電気回路設計及び構造設計（設計はＣＡＤを用いる） 電力インフラや化学プラント等の各種産業向けの配電盤及び 制御装置の設計を行います。盤は、お客様の仕様に合わせて 製作する「オーダーメイド型」の個別受注生産方式です。 仕様の確認から作業チームとの打合せ、現地調査、お客さま との打合せ、製品の立会試験までを行い、お客様に喜んでい ただくためのものづくりを心掛けています。 ※社内業務がほとんどですが現場で作業を行うこともあります。 （現場へは社有車にて向かいます。） 「変更範囲：変更なし」 |
| 試用期間 | あり（６か月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
必須
設計の経験者
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| 必要な免許・資格 |
第二種電気工事士
あれば尚可 ＭＴ車免許があれば尚良い 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒870-0108
大分県大分市三佐６丁目２番６８号 『大分支店』 |
| 最寄り駅 | ＪＲ日豊本線鶴崎駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 屋外に喫煙スペースあり |
| 賃金 |
193,000円〜303,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額30,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
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| 給与の支払日 | 固定（月末）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.8日 |
| 休憩時間 | 70分 |
| 年間休日 | 115日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | あり |
| 職務給制度 | あり
役割と責任に応じて職務手当を支給
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| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ＊確定拠出年金制度 ＊コミュニケーション補助制度 ＊体力テス ト ＊ストレスチェック ＊メンタルヘルス制度 ＊社員旅行 ＊制服貸与 ＊安全靴支給 ＊資格取得支援 ＊社員駐車場 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」
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| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 両立支援 | ＊ノー残業ｄａｙ ＊半日有給休暇制度 ＊時間有給休暇制度 |
| 会社の特長 | 九州でも数少ない電気の総合企業です。高品質・高信頼性の製品を 生み出して「電気を活かす。社会に活きる。」をキャッチフレーズ に東九州の中核企業をめざして成長していきます。 |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考，筆記試験，その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | その他（後日連絡） |
| 選考場所 |
〒870-0108
大分県大分市三佐６丁目２番６８号 『大分支店』 |
| 最寄り駅 | ＪＲ日豊本線鶴崎駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | あり |
| 選考に関する特記事項 | 一般常識、作文、適性検査を実施いたします。 作文のテーマは書類選考結果通知時にお知らせいたします。 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ＊履歴書・紹介状を郵送してください。書類選考後、面接日時を連 絡いたします。宛先は本社（宮崎県延岡市）へ郵送してください 選考場所は柔軟に対応する場合があります。 ※最終選考は本社（延岡）にて行います。 ※採用にあたっては、職務経歴書を重視しますので出来るだけ詳し く書いてください。 ＊会社の業務内容はホームページでご覧いただけます。 【健康経営優良法人認定企業です】 特に優良な健康経営を実施している企業が認定されます。 【年次有給休暇】 １０月から３月に入社の場合４月１日 ４月から９月に入社の場合は１０月１日に付与します。 ＊月平均所定外労働時間は１５．０時間です。 |
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| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：甲斐 稔康 |
| 会社所在地 | 〒882-0862 宮崎県延岡市浜町２２２番地１ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和24年 |
| 資本金 | 2,100万円 |
| 事業内容 | 電気・計装・電力設備の保全（点検、修理）。電気・計装工事の設 計及び施工。受電盤・制御盤の設計、製作及び据付。監視制御シス テム及びソフトの設計、開発、製作。 |
| 年商 |
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| 主要取引先 |
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| 支店・営業所・工場等 |
5箇所
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| 事業所番号 | 4502-002632-5 |
| 法人番号 | 7350001006764 |
| ホームページ | https://www.kodensya.co.jp |
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【仕事内容】機械設計のスキルを活かそう!
新しい技術に挑戦し、
自らの成長を実感できる!
昇給・賞与制度あり
土日祝休み・完全週休2日
駅近オフィスで通勤が便利
社会保険完備で安心の環境
CADを使用した設計業務
機械部品の仕様書作成
プロトタイプの検討・評価
未経験者も歓迎!
研修制度が整い、
技術者としてのキャリア形成...
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新しい技術に挑戦し、
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駅近オフィスで通勤が便利
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CADを使用した設計業務
機械部品の仕様書作成
プロトタイプの検討・評価
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仕事内容
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