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訪問入浴ケアエイド(入浴介助の介護職)[巡回]女性限定株式会社 福祉の街 -埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-12-5 沢田ビル4F
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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 所長からの指示により弊社12か所の営業所のいずれかにて 運転手、看護師と3人1組でお客様宅に訪問し、入浴の介助 および備品の管理を行います。 業務の変更の範囲:会社の定める業務 |
| 試用期間 | あり(1ヶ月)
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必須
訪問入浴の業務1年以上
風紀上の理由から女性に限る(埼玉労働局許可済み) |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒330-0854
埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-12-5 沢田ビル4F 「本社」 訪問範囲:会社が定める場所
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| 最寄り駅 | JR大宮駅
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| マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
| 転勤 | あり
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| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外に喫煙所あり |
| 賃金 |
280,220円〜280,220円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額100,000円
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| 給与の締め日 | 固定(月末) |
| 給与の支払日 | 固定(月末以外)
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 21.2日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 110日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり(勤続年数5年以上) |
| 定年制 | あり(定年年齢一律65歳) |
| 再雇用制度 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | セントケアグループ福利厚生制度(レジャークーポンなど)の利用 可 マイカー通勤可(駐車場無料)※本社を除く |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用:「可」
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| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 産休・育休からの業務復帰を支援いたします。 |
| 会社の特長 | 創業40年を超える、埼玉県地域密着の在宅介護会社です。 東証プライム市場上場「セントケア・ホールディング」グループ 埼玉県多様な働き方実践企業「プラチナ」認定 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒330-0854
埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-12-5 沢田ビル4F 「本社」 |
| 最寄り駅 | JR大宮駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 面接前に1、2件の訪問見学可 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ・マイカー通勤の場合、交通費会社規定あり。駐車場代無料。 ・制服貸与。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に基づく 書面での労働条件明示で義務付けられています。 |
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| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役:大島 亮作 |
| 会社所在地 | 〒330-0854 埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-12-5 沢田ビル4階 |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和55年 |
| 資本金 | 4,500万円 |
| 事業内容 | 介護保険適用介護サービス(訪問入浴・訪問介護・訪問看護・居宅 介護支援業・福祉用具貸与・通所介護・小規模多機能型居宅介護・ 看護小規模多機能型居宅介護・認知症対応型共同生活介護) |
| 事業所からのメッセージ | 東証プライム市場上場「セントケア・ホールディング」のグループ 会社です。 |
| 関連会社 |
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| 支店・営業所・工場等 |
19箇所
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| 事業所番号 | 1103-621829-4 |
| 法人番号 | 3030001071027 |
| ホームページ | https://www.saint-care.com/youism/ |
| 事業所に関する特記事項 | 確定拠出年金の加入は正社員のみかつ任意 |
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【仕事内容】
介護職/ヘルパー
正社員
特別養護老人ホーム
定員 80名(1F 50床/2F 30床)
~併設の公園でお花見・運動会・納涼祭あり
ー
全般のお仕事
入居されているお年寄りの日常生活をサポートするお仕事
食事介助・入浴介助・トイレ介助・オムツ交換・レク など
ー
イチオ...
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【仕事内容】住宅型有料老人ホームにおける介護業務全般(日勤帯・夜間帯)をお願いします。
・食事に関する業務(配膳、下膳、服薬、食事介助、口腔ケア)
・排泄介助(トイレ誘導またはオムツ交換)
・入浴に関する業務(準備、誘導、着脱介助、入浴介助/片付け)
・トランス(ベッド、車イス、ストレッチャーなどへ移乗)
・痰の吸引、胃ろうなどの医療的ケア
・居室からリビングやホールへの誘導
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【仕事内容】
食事介助
…摂取サポート、声かけ、見守り、配膳など
排泄介助
…トイレ誘導、見守り、オムツ交換など
入浴介助
…衣類着脱補助、洗髪・洗体、見守りなど
生活支援
…居室清掃、洗濯、他レクリエーションなど
・従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務
・就業の場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所 【経験・資格】
下記のい...
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【仕事内容】
食事介助
…摂取サポート、声かけ、見守り、配膳など
排泄介助
…トイレ誘導、見守り、オムツ交換など
入浴介助
…衣類着脱補助、洗髪・洗体、見守りなど
生活支援
…居室清掃、洗濯、他レクリエーションなど
・従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務
・就業の場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所 【経験・資格】
下記のい...
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【仕事内容】のお仕事となります!
食事介助:お食事のサポート・配膳・下膳・声かけ・見守りなど
入浴介助:着脱のサポート・洗体・洗顔・洗髪・見守りなど
排泄介助:排泄のサポート・トイレ誘導・オムツ交換・見守りなど
移乗介助:ベッド・車椅子・椅子などへの移乗のサポートなど
その他 :起床・就寝の介助・レクリエーション・環境整備・記録など 【対象となる方】
介護福祉士
ホ...
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