内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:4月18日
- 有効期限:6月30日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、下田公共職業安定所(ハローワーク下田)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※下田公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 栄協の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「22110-00917241」を必ずお控えください。
有効期限は6月30日です。お早めにご検討ください。
株式会社 栄協の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員以外(有期雇用労働者) |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
その他
業務拡張につき
|
仕事の内容 |
秘書として当社取締役のスケジュール管理及び各種データ分析
に関する補助業務が主な内容です。
・男女共に活躍できるお仕事です。
・お取り引き先、仕入れ先等への訪問日程調整
・社内の打ち合わせ日程調整
・出張時の交通機関、宿泊先の予約、各種手配
・企画戦略室・総務部など他部署と連携の上、電話応対、
来客対応なども担当していただきます。
【変更の範囲】変更なし |
試用期間 |
あり(3ヵ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
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正社員登用 |
あり
※過去3年間で正社員登用の実績:あり
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学歴 |
高校以上が必須
|
必要な経験等 |
あれば尚可
秘書・事務経験
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普通自動車運転免許 |
あれば尚可(AT限定可) |
必要なPCスキル |
ワード、エクセルについてMOS合格程度、又は日商PC2級程度
Outlookでのスケジュール管理が可能
インターネット検索について必要な情報を速やかに取得できる程度 |
年齢 |
不問
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勤務地 |
〒415-0034 静岡県下田市高馬153-9 本社
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最寄り駅 |
東海バス 門脇バス停駅
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マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
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受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
301,000円〜412,800円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 301,000円〜412,800円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ・家族手当あり扶養1名につき3000円/月
例)妻、子供2人 9000円/月
・前年度、夏季における繁忙手当として支払い実績
あります。
- 賃金形態
- 時給1,750円〜2,400円
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昇給 |
- 昇給制度
- なし
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- なし
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通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額20,000円
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給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
交替制(シフト制)
- 就業時間1
- 8時00分〜17時00分
- 就業時間2
- 9時00分〜18時00分
8時00分〜19時00分
- 特記事項
- 8時00分から19時00分までの間でご希望時間を
教えてください。
上記内であれば対応が可能です。
|
時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
21.5日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
105日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日
- 週休二日制
- 毎週
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
単身用あり,世帯用あり
38000円/月 光熱費別
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
外国人雇用実績 |
あり |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
創業以来、一般廃棄物処理を柱に業績を伸ばし、現在は賀茂地域の
委託業務、浄化槽管理、葬儀、運輸等、多岐にわたる業務により、
地域の皆様の生活を支える企業です。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),筆記試験 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 電話
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選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒415-0034 静岡県下田市高馬153-9
本社
|
最寄り駅 |
東海バス 門脇バス停駅
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時に持参)
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応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 人事
- 担当者
- 村山
- 電話番号
- 0558-23-2366
- FAX
- 0558-23-2027
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求人に関する特記事項
特記事項 |
・制服貸与
・就業時間により、加入保険、有給日数、各種手当は異なります
・交通費は、当社規定により2km以上から支給します。
・賃金は時給1750円~2400円×1日当の労働時間8時間×
平均労働日数21.5日にて計算
(実働により変動します)
●応募希望者はハローワークより電話にて連絡ください。
面接の際、履歴書・職務経歴書・ハローワーク紹介状を持参して
ください。 |
株式会社 栄協の会社情報
会社名 |
株式会社 栄協 |
代表者名 |
代表取締役:廣瀬 拓人 |
会社所在地 |
〒415-0034 静岡県下田市高馬153-9 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 110人
- 就業場所
- 8人(うち女性:4人、パート:1人)
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設立 |
昭和50年 |
資本金 |
4,225万円 |
事業内容 |
一般廃棄物収集処理・浄化槽維持管理・リサイクル業・廃家電処分
業・清掃業・葬祭業・仕出し・弁当・食堂・乗用タクシー・貨物自
動車 * |
事業所番号 |
2211-001548-2 |
法人番号 |
6080101014893 |
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