内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:6月4日
- 有効期限:8月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、大垣公共職業安定所(ハローワーク大垣)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。 ※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。 ※大垣公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 東海興産の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「21020-05553651」を必ずお控えください。
有効期限は8月31日です。お早めにご検討ください。
株式会社 東海興産の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
製造工場の管理業務
工場責任者と以下の業務をお任せします。
・工程管理
・要員要因管理
・不具合案件に対する未然防止、再発防止
・改善主担当
ゆくゆくは組立ラインの管理監督者として活躍していただける
よう、商品の特徴や会社のことなど、丁寧に指導します!
「変更範囲:会社の定める業務」 |
試用期間 |
あり(3ヵ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
高校以上が必須
|
必要な経験等 |
あれば尚可
製造工場での管理監督経験
|
必要な免許・資格 |
フォークリフト運転技能者
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
必要なPCスキル |
一般的なエクセル・ワードのスキル |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年を上限とする為
|
勤務地 |
〒503-2124 岐阜県不破郡垂井町宮代3031-1
|
最寄り駅 |
JR東海道本線 垂井駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 11分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
200,000円〜450,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 200,000円〜450,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 役職手当 0~100,000円
職務手当 0~30,000円
家族手当 0~14,000円
通勤手当 当社規定による
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり4,000円〜30,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計3.00ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限なし)
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 15日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 8時15分〜17時10分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 20時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 繁忙期は年6回まで、月80時間、年間720時間まで延長可
|
月平均労働日数 |
20.8日 |
休憩時間 |
55分 |
年間休日 |
115日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 土曜日の出勤日が年3回程度あり。
年末年始、お盆、GW(長期連休あり)
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
外国人雇用実績 |
あり |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
産業用専用機械の製作部門は自動車、電子部品製造分野の発展と共
に成長する開発型技術部門。部品組付部門はライン生産部門。
幅広い年齢層が活躍! |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後10日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話,Eメール
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒503-2124 岐阜県不破郡垂井町宮代3031-1
|
最寄り駅 |
JR東海道本線 垂井駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 11分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒503-2124
岐阜県不破郡垂井町宮代3031-1
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 総務経理課
- 担当者
- 西脇 桑原 ※業者様からのご連絡はご遠慮ください。
- 電話番号
- 080-3313-2169
- FAX
- 0584-22-1594
- Eメール
- info@tokai-kousan.co.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
生産ラインの管理監督者として現場の責任者を募集しています。
・製造工場で働いたことがある。
・工場正社員としてキャリアアップしたい。
・管理業務のスキルをさらに磨きたい。
【年間休日日数変更】
2025年4月から年間115日
(2025年3月まで年間107日)
【有給休暇】
入社3ヶ月後から取得できます。
【昇給率平均】
2025年4月 4.7%
【いきいき職場アピール企業】
・昼食(お弁当)の補助があります。 |
株式会社 東海興産の会社情報
会社名 |
株式会社 東海興産 |
代表者名 |
代表取締役:守谷 公一 |
会社所在地 |
〒503-2124 岐阜県不破郡垂井町宮代3031-1 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 80人
- 就業場所
- 27人(うち女性:7人、パート:3人)
|
設立 |
昭和40年 |
資本金 |
1,000万円 |
事業内容 |
1.産業用専用機械の設計、部品加工、組立、据付までの一貫製作
2.部品の組付
☆ISO9001取得 1(労)西106 |
事業所からのメッセージ |
生産ラインの管理監督者として現場の責任者を募集しています。
・製造工場で働いたことがある。
・工場正社員としてキャリアアップしたい。
・管理業務のスキルをさらに磨きたい。
【年間休日日数変更】
2025年4月から年間115日
(2025年3月まで年間107日)
【有給休暇】
入社3ヶ月後から取得できます。
【昇給率平均】
2025年4月 4.7%
・昼食(お弁当)の補助があります。 |
事業所番号 |
2102-026201-6 |
法人番号 |
3200001014827 |
ホームページ |
http://tokai-kousan.com |
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