内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:12月4日
- 有効期限:2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、浜松公共職業安定所(ハローワーク浜松)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※浜松公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 杏林堂薬局の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「22020-27190851」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
株式会社 杏林堂薬局の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
パート |
| 雇用形態 |
パート労働者 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 募集の理由 |
欠員補充
|
| 仕事の内容 |
<調剤業務>・処方箋の受付、調剤、投薬、服薬指導、薬歴管理などを主に行っていただきます。情報提供や相談需要など、第1類や要指導医薬品の販売は調剤室にて行っています。【変更の範囲】その他店舗運営及び付随するすべての業務(ただし会社の業務命令による)薬剤師・調剤事務員などで複数人員体制をとっています。電子薬歴・薬袋発行機・散薬監査システム・レセプトコンピューター・円盤型全自動散薬分包機・調剤過誤防止システムなど安全性を高め薬剤師の負担を軽減できるシステムを全店に導入しています。 |
| 試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
|
| 正社員登用 |
あり
※過去3年間で正社員登用の実績:5名程度
|
| 学歴 |
大学以上が必須
|
| 必要な経験等 |
必須
日本語での服薬指導が可能な方調剤経験のある方優遇
|
| 必要な免許・資格 |
薬剤師
|
| 年齢 |
不問
|
| 勤務地 |
〒431-3122 静岡県浜松市中央区有玉南町519【杏林堂薬局 有玉南町店】
|
| マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
| 転勤 |
なし
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 敷地内は喫煙不可 |
給与、手当について
| 賃金 |
2,500円〜2,500円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 2,500円〜2,500円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 社会保険適用者は通常時給30円アップ
- 賃金形態
- 時給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- なし
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- なし
|
| 通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額100,000円
|
| 給与の締め日 |
固定(月末)
|
| 給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
| 就業時間 |
- 就業時間
8時00分〜19時00分の時間の間の8時間
- 特記事項
- 実動8時間勤務可能な方を希望します
|
| 時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
| 休憩時間 |
60分 |
| 週所定労働日数 |
週4日以上 |
| 休日 |
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 曜日は応相談
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
なし |
| 定年制 |
あり(定年年齢一律75歳) |
| 再雇用制度 |
なし |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 介護休業取得実績 |
あり |
| 看護休暇取得実績 |
なし |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
なし
|
| 復職制度 |
なし
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 会社の特長 |
静岡県にドラッグストア・調剤薬局を103店舗チェーン展開。1店舗あたりの売上高は全国でもトップクラスです。社員割引制度有ります。 |
選考について
| 選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後14日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話
|
| 選考日時 |
随時 |
| 選考場所 |
〒431-3122 静岡県浜松市中央区有玉南町519【杏林堂薬局 有玉南町店】
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
430ー7713浜松市中央区板屋町111-2アクトタワー13階 (株)杏林堂薬局 パートナー薬剤師採用担当宛
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- パートナー薬剤師担当
- 電話番号
- 053-453-2333
- FAX
- 053-453-5112
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
無料駐車場あり立ち仕事が可能な方なら応募可能です。日本語での服薬指導ができる方を希望します。応募前の職場見学:状況により可(店舗担当者へ確認)電話連絡後、応募書類をお送り下さい。年次有給休暇日数欄は4日勤務の場合であり、週所定労働日数に応じて付与されます。■応募にはハローワークの紹介状が必要です■契約更新の有無等契約の更新は、本契約期間中の契約遵守状況、指導書及び注意書の発行の有無、勤務態度及び契約期間満了時の会社の経営状況により判断する。更新の有無を決定する際には、労働条件(賃金、時間数、休日の増減を含む)を改めて話し合いのうえで決定する。契約更新の上限は労働者が75歳に達した日の属する月の賃金締切日までとする。 |
株式会社 杏林堂薬局の会社情報
| 会社名 |
株式会社 杏林堂薬局 |
| 代表者名 |
代表取締役社長:小河路 直孝 |
| 会社所在地 |
〒430-7713 静岡県浜松市中央区板屋町 111-2 浜松アクトタワー13階 |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 6034人
- 就業場所
- 65人(うち女性:56人、パート:43人)
|
| 設立 |
昭和38年 |
| 資本金 |
5,000万円 |
| 事業内容 |
医薬品・化粧品・日用品・食品等の小売業「ふじのくに健康づくり推進ホワイト事業所」認定「スポーツエールカンパニー」認定 |
| 事業所番号 |
2202-003878-4 |
| 法人番号 |
9080401001457 |
| ホームページ |
https://www.kyorindo.co.jp/ |
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更新の可能性あり
更新の判断基準
・契約期間満了時の会社の経営状況、業務量、勤務成績・態度・能力・健康状態、事業所閉鎖の有無 ...
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