内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:12月3日
- 有効期限:2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、新宿公共職業安定所(ハローワーク新宿)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※新宿公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 木下の介護の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「13080-17387052」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
株式会社 木下の介護の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 |
お客様お一人おひとりの生活に合わせた身の回りのお手伝い全般をお任せします。有料老人ホームは、ご入居者お一人おひとりのご状態に合わせたきめ細やかな介護サービスを提供する施設です。多くの職員と協力しながら、チームで介護を行う環境です。有料老人ホームが初めての方もご安心ください。実務者研修以上・介護経験3年以上の方のリーダー候補としての就業です。変更範囲:変更なし |
| 試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
必須
介護経験3年以上
|
| 必要な免許・資格 |
ホームヘルパー1級
|
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢未満の方を募集する為、深夜時間帯勤務含む為
|
| 勤務地 |
〒350-1302 埼玉県狭山市大字東三ツ木180-2木下の介護 リアンレーヴ新狭山
|
| 最寄り駅 |
西武新宿線「新狭山」駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
|
| マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
| 転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 通勤可能範囲内
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外に喫煙所あり |
給与、手当について
| 賃金 |
285,500円〜319,500円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 125,000円〜125,000円
- 定額的に支払われる手当
- 処遇改善手当50,500円〜50,500円特定処遇改善手当5,000円〜10,000円職務手当20,000円〜20,000円担当手当10,000円〜10,000円
- 固定残業代
-
あり
45,000円〜45,000円
- その他の手当等付記事項
- (b)※資格手当:ヘルパー1級10000円、 介護福祉士15000円 (b)※職能給:6000円~30000円(b)※施設手当:14000円※夜勤手当:5000円/回(月5回程度)※皆勤手当:3000円
- 固定残業代に関する特記事項
- 固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、実務者研修:24時間分、介護福祉士:21時間分を支給。超えた場合は25%割増の時間外手当を支給。この時間数は固定残業代算出の根拠であり、実際の残業時間の見込みや実績を示すものではない。
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり3,000円〜15,000円(前年度実績)
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 430,000円〜430,000円(前年度実績)
|
| 通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額40,000円
|
| 給与の締め日 |
固定(月末)
|
| 給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 15日
|
労働時間について
| 就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 7時00分〜16時00分
- 就業時間2
- 9時00分〜18時00分
- 就業時間3
- 12時00分〜21時00分
- 特記事項
- (4)16:00~10:00 休憩120分(1)~(3)休憩60分月平均労働時間163.33時間
|
| 時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 20時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
| 月平均労働日数 |
20.4日 |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日 |
120日 |
| 休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
あり(勤続年数5年以上) |
| 定年制 |
あり(定年年齢一律65歳) |
| 再雇用制度 |
あり(上限年齢上限70歳まで) |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 介護休業取得実績 |
あり |
| 看護休暇取得実績 |
あり |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
なし
|
| 復職制度 |
あり
ご家族の事情などで退職したが、状況が変わって働けるようになった方や再度チャレンジしたいと思っている方。ご退職時の給与条件は最低限保証し、その後のご経験も考慮してお待ちしております。
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 会社の特長 |
木下の介護は「幸せ」を造ります。の理念のもと、ご入居者・ご家族・地域の方々・職員の幸せのため、何をすべきか、何ができるかを考え行動すること、これを原点に介護事業に取り組んでいます。 |
選考について
| 選考方法 |
面接(予定2回) |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話,Eメール
|
| 選考日時 |
随時 |
| 選考場所 |
〒000-0000 就業場所と同じ
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
- その他の応募書類
- 資格証コピー
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時に持参)
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 |
応募はお電話で受付けます。(0120-777-920/平日10時~19時) |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- (株)木下の介護 採用課
- 担当者
- 採用担当
- 電話番号
- 0120-777-920
- FAX
- 03-5908-2232
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
<応募について>※応募書類は返却できません。(責任廃棄)※自転車・バイク通勤可 |
株式会社 木下の介護の会社情報
| 会社名 |
株式会社 木下の介護 |
| 代表者名 |
代表取締役社長:佐久間 大介 |
| 会社所在地 |
〒163-1330 東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー30階 |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 5373人
- 就業場所
- 0人(うち女性:0人、パート:0人)
|
| 設立 |
平成7年 |
| 資本金 |
1億円 |
| 事業内容 |
木下の介護では、介護付き有料老人ホーム・介護老人保健施設を活用した高齢者対象の介護・介護予防サービスならびに生活支援サービスを行っております。 |
| 事業所番号 |
1308-622962-4 |
| 法人番号 |
5011101054870 |
| ホームページ |
https://www.kinoshita-kaigo.co.jp/ |
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入浴介助:着脱のサポート・洗体・洗顔・洗髪・見守りなど
排泄介助:排泄のサポート・トイレ誘導・オムツ交換・見守りなど
移乗介助:ベッド・車椅子・椅子などへの移乗のサポートなど
その他 :起床・就寝の介助・レクリエーション・環境整備・記録など 【対象となる方】
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