|
|
主任ケアマネ 正社員 豊橋弥生 ２６年１月オープン株式会社 木下の介護 -愛知県豊橋市弥生町東豊和６５－３
|
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 新規事業所設立 |
| 仕事の内容 | ・年間休日１２０日♪分業制でケアマネ業務に専念♪ ・研修費用は全額会社負担・研修受講日は勤務扱い！ ・ケアマネ経験１０年で年収４８９万円！ ご入居者の方達、また外部からのご利用者の方達の ご状況やご要望に合わせた介護サービス計画書の作成等 有料老人ホームにおけるケアマネ業務全般をお願いします。 慣れるまで先輩スタッフが丁寧に指導いたします。 【施設長への登用あり】※キャリアアップの例 担当ヘルパー→教育担当→介護リーダー→施設長補佐→施設長 ケアマネ→施設長補佐→施設長 ＊変更範囲：変更なし |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
必須
５年の実務経験
|
| 年齢 | 制限あり
|
| 勤務地 |
〒441-8106
愛知県豊橋市弥生町東豊和６５－３ 木下の介護 リアンレーヴ豊橋弥生 |
| 最寄り駅 | 豊橋鉄道「南栄」駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 屋外喫煙所あり |
| 賃金 |
351,500円〜366,500円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額40,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
|
| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 120日 |
| 休日 |
|
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数5年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
ご家族の事情などで退職したが、状況が変わって働けるようになっ
た方や再度チャレンジしたいと思っている方。ご退職時の給与条件 は最低限保証し、その後のご経験も考慮してお待ちしております。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 会社の特長 | 木下の介護は「幸せ」を造ります。の理念のもと、ご入居者・ご家 族・地域の方々・職員の幸せのため、何をすべきか、何ができるか を考え行動すること、これを原点に介護事業に取り組んでいます。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒000-0000
オープンまでＷＥＢ面接 オープン後は就業場所 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 応募はお電話で受付けます。（０１２０－７７７－９２０／平日 １０時～１９時） |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ※応募書類は返却いたしません。（責任破棄） メールアドレスをお持ちの方はご記入ください。 ※マイカー通勤不可、自転車・バイク通勤可 ※応募書類に勤務条件を明記ください。 ※書類送付について ◎開業まで：面接日時調整の際に、送付方法をご案内いたします。 ◎開業後：面接当日にご持参ください。 【年収例】 ケアマネ経験５年：４７１万円／年 月給３５１５００円×１２か月＋賞与（５０万円／年の場合） ケアマネ経験１０年：４８９万円／年 月給３６６５００円×１２か月＋賞与（５０万円／年の場合） |
|---|
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：佐久間 大介 |
| 会社所在地 | 〒163-1330 東京都新宿区西新宿６－５－１ 新宿アイランドタワー３０階 |
| 地図 | |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成7年 |
| 資本金 | 1億円 |
| 事業内容 | 木下の介護では、介護付き有料老人ホーム・介護老人保健施設を活 用した高齢者対象の介護・介護予防サービスならびに生活支援サー ビスを行っております。 |
| 事業所番号 | 1308-622962-4 |
| 法人番号 | 5011101054870 |
| ホームページ | https://www.kinoshita-kaigo.co.jp/ |
|
|
|
【仕事内容】募集職種
ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ)
正社員
仕事内容
相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務
給与・手当
月給270,000〜350,000円
その他
主任ケアマネージャー資格保有の方:基本給が50,000円アップ
270,000〜350,000円
通勤手当:実費(上限...
|
|
|
|
【仕事内容】
介護職/ヘルパー
正社員
介護老人保健施設
デイサービス
デイケア
介護職/ヘルパーのお仕事です。
勤務先施設・サービス内容は下記の通り。
介護老人保健施設 老人デイサービスセンター 老人短期入所施設 通所リハビリテーション
豊橋駅/ヘルパー・介護職/三田介護老人保健施設のお仕事です!
それぞれ...
|
|
|
|
【仕事内容】募集職種
ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ)
正社員
仕事内容
相談業務、利用者獲得、入退所手続き、モニタリング、調整業務
給与・手当
月給300,000〜350,000円
通勤手当:実費(上限あり)
通勤手当月額:10,000円
年2回
資格
資格必須:介護支援専門員(ケアマネジャー)
勤務時間
日勤専従1日勤...
|
|
|
|
【仕事内容】
愛知県豊橋市に位置する居宅介護支援事業所におけるケアマネージャーの募集です。
昇給・賞与制度があり、頑張りがきちんと評価されるのでモチベーションアップにつながります。また、利用可能な託児所があり、子育て世代の方も安心してご勤務いただけます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
...
|
|
|
|
【仕事内容】募集職種
主任ケアマネジャー
正社員
仕事内容
相談業務、ケアプラン作成、介護事務、レセプト、モニタリング、調整業務
給与・手当
月給236,000〜253,000円
その他
固定残業代:30,000円(20時間分、超過分は別途支給)
通勤手当:実費(上限あり)
通勤手当月額:10,000円
資格手当:20,000円
年2回...
|
