内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数：1人
- 受理日：5月1日
- 有効期限：7月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、池袋公共職業安定所（ハローワーク池袋）の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。
※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。
※池袋公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 新栄ガス圧接の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「13090-16871951」を必ずお控えください。
有効期限は7月31日です。お早めにご検討ください。
株式会社 新栄ガス圧接の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 募集の理由 |
増員
|
| 仕事の内容 |
全体的な業務を担当して頂きます。
（事務作業、安全書類作成、現場ごと月１回の協議会の出席、品質
管理、現場打合せ、営業、施工場所の検査）
※いわゆる『番頭』という役割になります。
仕事を覚えるまでは担当が指導致します。
営業といっても新規で現場を取りに行ったり、電話営業をする事は
ありません。
最終的には経営陣に回ってほしいと考えています。
【変更範囲：会社の定める業務】 |
| 試用期間 |
あり（３ヵ月）
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 基本給から３万円分減額とします
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
建設業界の勤務経験
他業種番頭経験や圧接業経験
|
| 普通自動車運転免許 |
必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル |
パソコンの基本操作スキル（エクセル・ワード） |
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年（６０歳）を上限とした募集のため。
|
| 勤務地 |
〒178-0061
東京都練馬区大泉学園町８－３２－１
|
| 最寄り駅 |
西武池袋線 大泉学園からバス「長久保」バス停駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 3分
|
| マイカー通勤 |
可（駐車場あり） |
| 転勤 |
なし
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 屋外（ベランダ）にて喫煙可 電子タバコは屋内給湯室にて喫煙可 |
給与、手当について
| 賃金 |
278,000円〜334,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 250,000円〜300,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
あり
28,000円〜34,000円
- その他の手当等付記事項
- 能力手当：０～８０，０００円
※能力手当は年１度キャリアアップ制度として自身の能
力について会社とすり合わせて決定致します。
その他休日出勤手当（２８４１０～４２６１５円）
- 固定残業代に関する特記事項
- 時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給
し、残業が１５時間を超えた場合は追加で支給します
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給（前年度実績）
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり0円〜10,000円（前年度実績）
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計1.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
月額10,000円
|
| 給与の締め日 |
固定（月末以外）
- 毎月
- 10日
|
| 給与の支払日 |
固定（月末以外）
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
| 就業時間 |
- 就業時間
- 8時00分〜17時00分
|
| 時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
| 月平均労働日数 |
21.5日 |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日 |
106日 |
| 休日 |
- 休日
- 土曜日，日曜日，その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 土曜日は第１，３，５は出勤（休日出勤手当がつきます）
夏季、年末年始、ＧＷ
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
なし |
| 定年制 |
あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 |
あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
なし |
| 介護休業取得実績 |
なし |
| 看護休暇取得実績 |
なし |
| 外国人雇用実績 |
あり |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
あり
社内独自の職務等級表を作成し、職務（役割）に応じて基本給を決
定
|
| 復職制度 |
なし
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 会社の特長 |
当社は、ゼネコンと直接取引をし、確実に売上、実績を延ばしてい
る。 |
選考について
| 選考方法 |
面接（予定1回） |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送，電話
|
| 選考日時 |
随時 |
| 選考場所 |
〒178-0061
東京都練馬区大泉学園町８－３２－１
|
| 最寄り駅 |
西武池袋線 大泉学園からバス「長久保」バス停駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 3分
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
- その他の応募書類
- 職歴のある方職歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送，Ｅメール
- 郵送の送付場所
- 〒178-0061
東京都練馬区大泉学園町８－３２－１
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 代表取締役
- 担当者
- 田中 昂平
- 電話番号
- 03-5387-5978
- FAX
- 03-5387-9377
- Eメール
- sineigasuassetu@jeans.ocn.ne.jp
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
＊マイカー通勤の場合は、当社借上の無料駐車場があります。
＊ハローワークから事前連絡の上、面接日時を決め、紹介状及び応
募書類は、面接日１日前までに郵送またはメールで送付ください。
＃２３区 |
株式会社 新栄ガス圧接の会社情報
| 会社名 |
株式会社 新栄ガス圧接 |
| 代表者名 |
代表取締役：田中 昂平 |
| 会社所在地 |
〒178-0061 東京都練馬区大泉学園町８－３２－１ |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 15人
- 就業場所
- 14人（うち女性：2人、パート：0人）
|
| 設立 |
昭和63年 |
| 資本金 |
1,000万円 |
| 事業内容 |
鉄筋ガス圧接工事 |
| 事業所からのメッセージ |
総合事務職になります。
資格はたくさん取ることができ、資格支援制度があるため資格取得
費用は会社負担です。
会社運営の為、さまざまな仕事をしていただく為、色々なことを学
べます。
最終的には経営陣に回って頂こうと思っております。 |
| 事業所番号 |
1309-430607-8 |
| 法人番号 |
5011601002825 |
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