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ケアマネージャー株式会社 慈恵 -千葉県市原市君塚５丁目３番１４号
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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ○恵ケアセンター市原のケアマネージャーとして、下記の業務を担 当していただきます。 ・ケアプラン作成 ・相談支援 ※３５名～４５名位が対象となります。 ＊訪問エリア：市原市内 『変更範囲：変更なし』 |
| 試用期間 | あり（２ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
介護支援専門員（ケアマネージャー）
必須 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒290-0051
千葉県市原市君塚５丁目３番１４号 恵ケアセンター市原 |
| 最寄り駅 | ＪＲ内房線 五井駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 屋内喫煙室設置 |
| 賃金 |
230,000円〜230,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額30,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
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| 月平均労働日数 | 20.1日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 123日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 会社の特長 | 小さな会社なので家族のような気楽で元気な会社です。フットワー クもよく他事業者とも迅速に連携を図っています。ご利用者様がサ －ビスを使って喜んで頂くことがもっとも重要だと考えています。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒290-0051
千葉県市原市君塚５丁目３－１４ |
| 最寄り駅 | ＪＲ内房線 五井駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ＊駐車場無料。 ＊昇給・賞与は、会社の業績と本人の実績によります。 ＜歩合給補足＞ 最低保障としまして、月給２３０，０００円（内要支援１１件、 要介護２１件を含む）を支給しますが、その他に歩合給として、 要支援は１件あたり４，０００円を支給（１２件目からが対象） 及び要介護は１件あたり９，０００円を支給（２２件目からが対 象）します。 月収例）要介護３５件 要支援１０件 ３５６，０００円 その他 加算額半額支給 加算時半額支給 |
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| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：田中 秀岳 |
| 会社所在地 | 〒290-0051 千葉県市原市君塚５丁目３－１４ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成27年 |
| 資本金 | 300万円 |
| 事業内容 | 高齢者や障害者の自宅に介護職員を派遣し、身体介護や生活援助を 行います。平成２７年４月に市原市を拠点とし事業所をオープンし ました。２０１９年５月にデイサービスオープンしました。 |
| 事業所番号 | 1211-617277-1 |
| 法人番号 | 2040001089069 |
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【仕事内容】募集職種
ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ)
正社員
仕事内容
相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務
給与・手当
月給240,800〜336,700円
196,800〜292,700円
通勤手当:実費(上限あり)
通勤手当月額:20,900円
特殊業務手当:8,000円
支援手当:6,000円
役...
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【仕事内容】介護施設でのケアマネージャーのお仕事です。介護支援専門員(ケアマネージャー)資格を生かしたキャリア形成が可能です。
日常の小さな変化にも気づき、適切に対応します。
幅広い年代が活躍している職場です。入浴・食事・移動などの生活支援を行います。見学からでも大丈夫です。 【給与】月給290000円~390000円 【求人番号】7390315ACqop0000000298500009676...
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【仕事内容】居宅事業所にて主任介護支援専門員業務全般をお願いいたします。 【経験・資格】
・主任介護支援専門員
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・ブランクOK 【給与】月給 250,000円 〜 300,000円
一律手当含む
経験等に応じて考慮させていただきます。
交通費支給
固定残業代なし
試用期間3ヶ月/労働条件変更なし 【求人番号】995048 【勤務...
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【仕事内容】
居宅介護支援事業所のケアマネジャー業務
・ケアプランの作成
・ご利用者さん宅への訪問、ヒアリング
・市町村/サービス事業/施設/ご家族等との連絡調整
昇給 あり
賞与 あり 年2回 3ヶ月分(前年度実績)
シフトによる4週8休制
年間休日110日
基本土日休み
年次有給休暇
夏季休暇
冬季休暇
特別休暇
慶弔休暇
雇用保険、...
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【仕事内容】募集職種
ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ)
正社員
仕事内容
相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務
給与・手当
月給235,000円〜
通勤手当:実費(上限あり)
年2回
勤務時間
日勤専従1日勤:8:30～17:30(休憩60分)
勤務形態
残業ほぼなし、日勤のみ可、シフト相談可
休...
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