内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数：1人
- 受理日：4月30日
- 有効期限：6月27日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、諏訪公共職業安定所 岡谷出張所の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。
※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。
※諏訪公共職業安定所 岡谷出張所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 岡谷市民新聞社の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「20141-01361151」を必ずお控えください。
有効期限は6月27日です。お早めにご検討ください。
株式会社 岡谷市民新聞社の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 募集の理由 |
欠員補充
|
| 仕事の内容 |
○新聞印刷に関わる一連の作業
○印刷輪転機のメンテナンス・清掃
○紙の搬入
～輪転機を回して新聞を印刷する仕事です～
【印刷中作業（２、３人で分担）】印刷オペレーション／印刷物の
目視確認・調整／紙と版板の取り付け・交換／インクの補充
【準備作業】機械の清掃／インクの充填／紙のセッティング／水の
交換／注油／ローラーの交換／間隔（ニップ）調整／紙の搬
入／刷版の準備
＊変更範囲：報道記者業務、紙面編集、広告・企画等会社業務全般 |
| 試用期間 |
あり（６カ月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 普通自動車運転免許 |
必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢を上限とする
|
| 勤務地 |
〒394-0028
長野県岡谷市本町３－８－３０
|
| 最寄り駅 |
ＪＲ岡谷駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
|
| マイカー通勤 |
可（駐車場あり） |
| 転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 支社の範囲
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 屋内原則禁煙（喫煙専用室設置あり） |
給与、手当について
| 賃金 |
177,000円〜402,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 172,000円〜397,000円
- 定額的に支払われる手当
- 皆勤手当5,000円〜5,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ◯家族手当
◯役職手当
◯家賃手当（規定により最大３０，０００円／月）
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給（前年度実績）
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり1.75％〜％（前年度実績）
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計3.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
月額20,700円
|
| 給与の締め日 |
固定（月末）
|
| 給与の支払日 |
固定（月末以外）
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 28日
|
労働時間について
| 就業時間 |
フレックスタイム制
- 就業時間１
- 13時00分〜21時30分
- 就業時間２
- 9時00分〜17時30分
8時00分〜22時00分の時間の間の7時間以上
- 特記事項
- ＊１日の標準労働時間は７時間３０分
＊精算期間１カ月でコアタイムのないフレックス制
＊印刷状況によって就業時間の変動あり
＊午前中からの出社は当番制で１カ月に４～５日程度
|
| 時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 突発的な事件・事故、事案等への対応／月６回以内・延長時間数及
び休日労働時間数７５時間まで
|
| 月平均労働日数 |
22.4日 |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日 |
96日 |
| 休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- ＊部署内シフト制による ８日／月
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
| 退職金共済 |
加入 |
| 退職金制度 |
あり（勤続年数5年以上） |
| 定年制 |
あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 |
あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 介護休業取得実績 |
あり |
| 看護休暇取得実績 |
なし |
| 外国人雇用実績 |
なし |
| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
なし
|
| 復職制度 |
なし
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 会社の特長 |
昭和２３年、岡谷市民新聞創刊後、現在は岡谷・下諏訪・諏訪・辰
野・箕輪の５市町で日刊紙を発行。７０年余にわたり地域に密着し
た身近な情報を届け、読者に親しまれている。 |
選考について
| 選考方法 |
面接（予定2回），書類選考，筆記試験 |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後，面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後10日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送，電話，Ｅメール
|
| 選考日時 |
随時 |
| 選考場所 |
〒394-0028
長野県岡谷市本町３－８－３０
|
| 最寄り駅 |
ＪＲ岡谷駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒394-0028
長野県岡谷市本町３－８－３０
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 |
＊書類選考→１次面接→適性検査→２次面接→内定 |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 総務部総務課
- 担当者
- 採用担当
- 電話番号
- 0266-23-4441
- FAX
- 0266-21-1515
- Eメール
- soumu@shimin.co.jp
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
○希望によりフォークリフトの免許が取得できます
○印刷実務の仕事経験があれば優遇します！
○未経験の方へは丁寧に研修・指導いたしますので安心してご応募
下さい。会社がバックアップいたします！
★詳しい仕事内容については「事業所ＰＲページ」をご覧下さい
【応募締切】令和７年６月２７日（金）必着
・応募多数の場合は早めに締め切らせて頂く場合があります。
【応募方法】
・ハローワークから事前連絡の後、紹介状、履歴書、職務経歴書
をお送りください。
書類選考後、ご連絡をいたします。
＊ハローワークを通してご応募ください。 |
株式会社 岡谷市民新聞社の会社情報
| 会社名 |
株式会社 岡谷市民新聞社 |
| 代表者名 |
代表取締役社長：薩摩林 建 |
| 会社所在地 |
〒394-0028 長野県岡谷市本町３－８－３０ |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 71人
- 就業場所
- 42人（うち女性：23人、パート：4人）
|
| 設立 |
昭和23年 |
| 資本金 |
1,000万円 |
| 事業内容 |
新聞の発行 |
| 事業所からのメッセージ |
経験・年齢・性別不問。現在のメンバー全員が、印刷機に本格的
に携わるようになって４年未満の元未経験者です。機械作業経験者
は有利かもしれません。また、弊社ではメンバー全員が同じ作業を
同じようにできる事を目指しています。入社後、まず印刷オペレー
ション作業を習得していただき、実際の印刷作業を行ってもらいま
す。操作ができるようになったら、紙交換や印刷位置調整などの作
業を徐々に身につけていただきます。ここまでの作業は、３カ月以
内に約８割の方ができるようになります。その後、メンテナンス作
業を習得してもらいます。主に、輪転機ゴムローラーの交換と間隔
調整で、ボルトをスパナ等で締め、調整をする作業です |
| 事業所番号 |
2014-613679-1 |
| 法人番号 |
6100001019395 |
| ホームページ |
https://www.shimin.co.jp/ |
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お客様との関係作りが最も重要ですので、優しさやおもいやりを持って人と接することができる方であれば未経験の方も大歓迎。
これまでの経験を最大限活かすことができます。
「わざわざ来てくれてありがとう」、「お任せして良かった」と会話が弾むことも。
安心・高品質のサ...
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