内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数：2人
- 受理日：12月8日
- 有効期限：2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、相模原公共職業安定所（ハローワーク相模原）の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※相模原公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 小池設備の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「14090-15354651」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
株式会社 小池設備の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 募集の理由 |
増員
|
| 仕事の内容 |
☆必要不可欠な水と空気を通じて、私達の生活や社会をつくり支え
る仕事です。
＜仕事例＞学校等の公共施設や商業施設での給排水設備工事、空調
衛生設備工事、水道局や民間の上下水道工事、土木工事、一般家庭
を中心とした水回りのリフォーム、修理
＊将来的には現場を動かす施工管理者を目指します。
☆入社後は先輩社員が同行。中途社員の８割が他業種、未経験から
スタート。安心して仕事に取り組めます。
☆需要の高い管工事業界でスキルアップできます！２～３年間で経
験と専門知識を習得できます。資格取得支援、独立支援あり！
☆平均年齢４５歳。１８歳～７０歳までの男女が活躍中。
【変更範囲：変更なし】 |
| 試用期間 |
あり（３ヶ月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 普通自動車運転免許 |
あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢を上限として、当該年齢未満の方を募集するため
|
| 勤務地 |
〒252-0332
神奈川県相模原市南区西大沼１丁目１８－２
・マイカー通勤の駐車場代は無料。空きがあれば駐車可能です。
|
| 最寄り駅 |
ＪＲ横浜線 古淵駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 8分
|
| マイカー通勤 |
可（駐車場あり） |
| 転勤 |
なし
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 社内禁煙、社外に喫煙場所あり |
給与、手当について
| 賃金 |
228,250円〜316,250円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 208,250円〜276,250円
- 定額的に支払われる手当
- 現場手当10,000円〜30,000円
住宅（全員）手当10,000円〜10,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 月額換算：日給×月平均労働日数（２１．２５日）
家族手当１０，０００円～
資格手当 ５，０００円～
精勤手当０円～１５，０００円
その他、役職に応じて手当あり。
- 賃金形態
- 日給9,800円〜13,000円
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給（前年度実績）
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり630円〜34,000円（前年度実績）
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 145,000円〜1,400,000円（前年度実績）
|
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
月額10,000円
|
| 給与の締め日 |
固定（月末）
|
| 給与の支払日 |
固定（月末以外）
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
| 就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- １年単位
- 就業時間
- 8時00分〜17時00分
|
| 時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 20時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
| 月平均労働日数 |
21.2日 |
| 休憩時間 |
90分 |
| 年間休日 |
110日 |
| 休日 |
- 休日
- 土曜日，日曜日，祝日，その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 祝日がある週の土曜日は出勤。年末年始休暇。夏季休暇。
慶弔休暇。代休や有給取得（半日単位で取得可能）を推奨。
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
あり（勤続年数1年以上） |
| 定年制 |
あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 |
あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
単身用あり
遠方からの方はご相談ください（
単身のみ）
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 介護休業取得実績 |
該当者なし |
| 看護休暇取得実績 |
該当者なし |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
なし
|
| 復職制度 |
あり
キャリアや適性を考慮し、本人と面談して決定。
|
| 福利厚生の内容 |
・働くだけでなく、やりたいことや夢を叶える会社です。
・人材育成に積極的に取り組んでいます。
・週休２日制を導入。残業削減も取組中。
・資格取得時報奨金制度あり。
・資格講習や研修情報を共有し活用する機会が多くあります。
・有給休暇は半日単位で取得可能。
・希望や状況によりテレワーク可能。
・フリーアドレスの事務所あり。
・社内行事や同好会設立制度あり。
・余暇にキャンピングカー貸出あり。
・定期健康診断実施。
・作業着は年２回支給。 |
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 両立支援 |
・個々の強みやライフスタイルに合わせた働き方が可能です。
・家庭や育児との両立を支援します。
・育児休業制度、介護休業制度、看護休暇があります。
・時短勤務、時差出社は御相談ください。柔軟に対応いたします。
・将来を独立を目指す働き方も可能です。
|
| 会社の特長 |
創業５０年以上の安定経営。神奈川県、東京都と広く営業。若い人
材の雇用と育成も積極的に取り組んでいる。独立支援あり。週休２
日制やテレワーク導入等、柔軟な働き方や経営を実行している。 |
選考について
| 選考方法 |
面接（予定1回） |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後3日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール
|
| 選考日時 |
その他（２／４（水）） |
| 選考場所 |
〒252-0143
相模原市緑区橋本６－２－１シティ・プラザはしもと内６階
ソレイユさがみ セミナールーム１
|
| 最寄り駅 |
ＪＲ横浜線／京王線 橋本駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
- 応募書類の送付方法
- その他（面接当日持参）
|
| 応募書類の返戻 |
あり |
| 選考に関する特記事項 |
面接回数が２回になる可能性もあります。 |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- ハローワーク相模原
- 担当者
- 事業所部門
- 電話番号
- 042-776-8609（内線：31#）
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
・４つのチームから自身の希望や適性などを考慮し配属を決定。
・働きながら知識・技術を習得しスキルアップできます。
・資格取得で報奨金ゲット！臨時収入でモチベーションアップ♪
・働くだけでなく自身のやりたことや夢も応援し合う環境です。
・マイカー通勤の駐車場代は無料。空きがあれば駐車可能です。
【２０２６さがみはら就職フェア専用求人】
■日時：令和８年２月４日（水）１３時～１６時（求職者受付１２
時３０分～１５時）■場所：ソレイユさがみ セミナールーム１
相模原市緑区橋本６－２－１ シティ・プラザはしもと内６階
■事前予約受付開始日：令和８年１月５日（月）
事前予約優先枠あり
■事前予約連絡先：ハローワーク相模原 事業所部門
０４２－７７６－８６０９（部門コード３１＃）
＊最寄りのハローワークを通じてご予約ください。
事前予約枠上限となりましたら、当日参加枠へご案内します。
■面接会当日は面接予約時間１５分前までに会場へお越しください
●当日参加可（当日参加の場合は紹介状不要）※就職フェアの詳細
はハローワーク相模原ホームページの「２０２６さがみはら就職フ
ェア」ご案内からご確認ください。 ＃コイケ |
株式会社 小池設備の会社情報
| 会社名 |
株式会社 小池設備 |
| 代表者名 |
代表取締役：小池 重憲 |
| 会社所在地 |
〒252-0332 神奈川県相模原市南区西大沼１丁目１８－２ |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 30人
- 就業場所
- 30人（うち女性：3人、パート：3人）
|
| 設立 |
昭和48年 |
| 事業内容 |
給排水、空調、衛生、換気、消火設備、舗装、土木、水道修理等、
水道工事全般。公共工事、民間工事のノウハウを活かし幅広く請け
負う。ＩＳＯ９００１・１４００１、ＳＤＧｓ認証など取得。 |
| 事業所からのメッセージ |
☆人材育成に積極的に取り組んでいます。５０年以上の営業実績だ
からこそ、仕事の幅が広く、様々な現場を経験しながら成長できま
す。
☆小池設備は「個」の強みを大事にしています。一人ひとり、得意
なこと、働きやすいライフスタイルなどがあると考えているからで
す。小池設備では、あなたの強みを生かした働き方を一緒に考え、
実行していきましょう！
☆働き方改革を推進中！土日を基本的には休日にしたことで、オン
・オフがしっかり分けられ社員のモチベーションもアップしていま
す。状況によってはテレワークも可能です。
☆小池設備は「夢を叶える企業」です。働くだけでなく自身の夢や
やりたいことも実現する、応援し合う環境です。
☆社長との距離が近く、風通しの良い職場です。
☆遠方から赴任される方につきまして、入居住宅はご相談ください
！ |
| 関連会社 |
|
| 事業所番号 |
1409-002368-6 |
| 法人番号 |
3021001011980 |
| ホームページ |
https://koikesetsubi.com |
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現場内でフォローを受けながら業務を行い、
現場のルールや建物の仕様、施工業者(職人)の
手配等を少しずつ覚えていただきます。
業務の流れを覚えていただければ、
長く安定してお仕事をすることができます。
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