内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:12月2日
- 有効期限:2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、和歌山公共職業安定所 岩出職業紹介窓口の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※和歌山公共職業安定所 岩出職業紹介窓口でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 吉村秀雄商店の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「30016-03059651」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
株式会社 吉村秀雄商店の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 募集の理由 |
増員
|
| 仕事の内容 |
○酒造会社にて酒類(日本酒・リキュール・焼酎等)の国内外取引
の受注・伝票作成・出荷手配業務を主におこなっていただきます。
その他、来客・電話応対、営業資料作成サポート、イベント手伝い
(半年に1回程度)の庶務もお願いします。
※業務上、酒類や酒税の知識が必要になってきますが、丁寧に指導
しますので、無理のない範囲で覚えてもらえればと思います。
【事業所からのメッセージあり】
変更範囲:会社の定める業務範囲で変更の可能性あり |
| 試用期間 |
あり(3か月)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 時給 1,250円 交通費 上限5,000円(地域による)
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
必須
1年以上の事務職経験
(製造業での営業事務、または出荷事務経験のある方歓迎)
|
| 普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
| 必要なPCスキル |
基本的なパソコン操作に加え、Microsoft Wordでの
案内文書作成、Excelでの在庫・商品情報管理を行えるスキル
。弥生販売の使用経験があればなお可。 |
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢を上限とするため
|
| 勤務地 |
〒649-6244 和歌山県岩出市畑毛72番地
|
| 最寄り駅 |
岩出駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 20分
|
| マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
| 転勤 |
なし
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外に喫煙所あり |
給与、手当について
| 賃金 |
210,000円〜270,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 181,200円〜227,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
あり
28,800円〜43,000円
- 固定残業代に関する特記事項
- 業務管理手当は22~26時間分、26時間を超える場合は別途支
給します
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- なし
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 通勤手当 |
一定額
月額10,000円
|
| 給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 25日
|
| 給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 28日
|
労働時間について
| 就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1年単位
- 就業時間
- 8時00分〜17時00分
- 特記事項
- ・休憩時間は、12:00~13:00です。
|
| 時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
| 月平均労働日数 |
21.6日 |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日 |
105日 |
| 休日 |
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- ・盆・正月休みあります(会社カレンダーによる)
・4月~10月 土日祝休み/11月~3月 日祝休み
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
| 定年制 |
あり(定年年齢一律65歳) |
| 再雇用制度 |
なし |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
なし |
| 介護休業取得実績 |
あり |
| 看護休暇取得実績 |
なし |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
なし
|
| 復職制度 |
あり
退職者復職制度有り。
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 会社の特長 |
大正4年創業の清酒蔵。「日本城」「車坂」といった銘柄を醸造。
食を豊かにする酒造りを目指しています。自社の日本酒で仕立てた
梅酒やじゃばら酒といったリキュールも製造。 |
選考について
| 選考方法 |
面接(予定2回),書類選考 |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
| 選考日時 |
随時 |
| 選考場所 |
〒649-6244 和歌山県岩出市畑毛72番地
|
| 最寄り駅 |
岩出駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 20分
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒649-6244
和歌山県岩出市畑毛72番地
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 |
一次面接・二次面接:本社事務所にて面接 |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 受付窓口
- 担当者
- 堀井
- 電話番号
- 0736-62-2121
- FAX
- 0736-62-4457
- Eメール
- info@nihonsyu-nihonjyou.co.jp
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
*マイカー通勤:無料駐車場あり。
*年次有給休暇日は法定どおりです。
*休憩時間 12:00~13:00
※応募希望の方は、紹介後速やかに応募書類を郵送してください。
後日、選考結果と対象者には面接日時をお知らせします。 |
株式会社 吉村秀雄商店の会社情報
| 会社名 |
株式会社 吉村秀雄商店 |
| 代表者名 |
代表取締役社長:安村 勝彦 |
| 会社所在地 |
〒649-6244 和歌山県岩出市畑毛72番地 |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 16人
- 就業場所
- 5人(うち女性:3人、パート:0人)
|
| 設立 |
昭和30年 |
| 資本金 |
5,200万円 |
| 事業内容 |
清酒製造業(日本城)
≪公正採用選考人権啓発推進員選任済≫ |
| 事業所からのメッセージ |
私どもは和歌山県岩出市にある酒造会社です。
「車坂」「日本城」という日本酒や梅酒・じゃばら酒等
のリキュールを製造し、酒屋さんを通して日本全国は
もとより、海外のお客様へも商品をお届けしています。
業務上、酒類や酒税の知識が必要になってきますが、
丁寧に指導いたしますので、無理のない範囲で
覚えていってもらえればと思います。 |
| 事業所番号 |
3001-010831-8 |
| 法人番号 |
9170001007944 |
| ホームページ |
https://nihonsyu-nihonjyou.co.jp |
| 事業所に関する特記事項 |
定年後も引続き雇用希望の場合、雇用条件の見直しを
行ない、満70歳まで継続雇用を協議する。 |
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