内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:4月7日
- 有効期限:6月30日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、高萩公共職業安定所(ハローワーク高萩)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。 ※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。 ※高萩公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 五浦観光ホテルの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「08110-00767051」を必ずお控えください。
有効期限は6月30日です。お早めにご検討ください。
株式会社 五浦観光ホテルの募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
仕事の内容 |
・お客様のお迎え、お見送り
・客室案内、館内施設案内、その他サービス説明等
・会場の準備および案内、お食事や飲み物の提供等
・料理等を本館や別館に、社用車(ワゴン/AT車)で運びます。
*ご宿泊のお客様が快適に当ホテルをご利用いただけるよう、
気持ちのこもったおもてなしをしていただきます。
*お客様が「来て良かった」「泊まって良かった」「また来たい」
という気持ちになるよう心を込めたおもてなしを心掛けていき
ます。
変更範囲:会社の定める業務 |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
高校以上が必須
|
必要な経験等 |
あれば尚可
ホテル等での接客
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
必要なPCスキル |
パソコン入力操作(初級程度) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢を上限として、定年年齢未満の方を募集。
|
勤務地 |
〒319-1702 茨城県北茨城市大津町722
|
最寄り駅 |
JR常磐線 大津港駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 40分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(喫煙室設置) 屋内喫煙室設置 |
給与、手当について
賃金 |
180,000円〜231,320円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 153,000円〜155,000円
- 定額的に支払われる手当
- 職務技術手当1,000円〜50,000円
- 固定残業代
-
あり
26,000円〜26,320円
- その他の手当等付記事項
- 各種資格手当0~30,000円
- 固定残業代に関する特記事項
- 時間外手当は時間外労働の有無に関わらず20時間の固定残業代と
して支給します
20時間を超える時間外労働分は法定通り追加支給します
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり〜7,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- なし
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額16,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 10日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間
7時30分〜21時00分の時間の間の7時間
- 特記事項
- お客様状況により、3時間以上の休憩を含み、通常より長い勤務(
拘束)時間となるシフトもあります。
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 20時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
21.7日 |
休憩時間 |
120分 |
年間休日 |
104日 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 会社カレンダーによる
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数5年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限70歳まで) |
勤務延長 |
あり(上限年齢上限70歳まで) |
入居可能住宅 |
単身用あり,世帯用あり
求人に関する特記事項参照
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
なし |
外国人雇用実績 |
あり |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
福利厚生の内容 |
・単身寮・家族寮入寮可(寮費無料・光熱費個人負担)。
・制服貸与。 |
研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- ・新人研修(入社後1ヶ月間、施設内にて企業理念~
接客全般にかかる基礎内容研修)。
・社員研修(外部セミナー受講→接客マナー等)。
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
両立支援 |
・育児短時間勤務制度(小学校入学まで)。
|
会社の特長 |
昭和11年に創業。近代日本美術発祥の景勝地五浦海岸に在り、
本館、別館の2館合わせて550名収容の施設で、一期一会の接客
を旨として営業展開している。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定2回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒319-1702 茨城県北茨城市大津町722
|
最寄り駅 |
JR常磐線 大津港駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 40分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,その他(事前に応募書類郵送)
- 郵送の送付場所
- 〒319-1702
茨城県北茨城市大津町722
|
応募書類の返戻 |
あり |
選考に関する特記事項 |
書類選考はありません。1次面接は総務課で行います。
1次面接通過者は2次面接(役員面接)があります。 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 総務課
- 担当者
- 採用担当
- 電話番号
- 0293-46-1113
- FAX
- 0293-46-5748
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
※昇給・賞与は会社業績及び本人の勤務実績による。
※単身寮、家族寮入寮可
(単身寮/無料、家族寮/月1,000円、光熱費個人負担)
※社員食堂有(出勤時、1食100円)
※制服貸与。
※固定残業は
・(153,000+1,000)÷21.7÷7≒1,013
1,013×1.25×20≒25,320<26,000
・(155,000+50,000)÷21.7÷7≒1,053
1,053×1.25×20≒26,320
・大卒優遇
*駐車場の利用は無料です。 |
株式会社 五浦観光ホテルの会社情報
会社名 |
株式会社 五浦観光ホテル |
代表者名 |
代表取締役社長:村田 章 |
会社所在地 |
〒319-1702 茨城県北茨城市大津町722 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 100人
- 就業場所
- 100人(うち女性:55人、パート:10人)
|
設立 |
昭和11年 |
資本金 |
3,600万円 |
事業内容 |
旅館業 |
年商 |
- 令和元年:10億円
- 平成30年:10億円
- 平成29年:9億5,000万円
|
事業所番号 |
0811-000395-3 |
法人番号 |
2050001024099 |
ホームページ |
https://www.izura.net/ |
株式会社 五浦観光ホテルの全ての案件をチェック!
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