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<経験者>事務職員/訪問介護/パート/ツクイ平塚中原株式会社 ツクイ -神奈川県平塚市中原1丁目21-15
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求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
仕事の内容 | 訪問介護サービスの事務スタッフ新規募集! 介護保険請求事務も含まれるため、曜日など関係なく、月末月初の 勤務可能な方歓迎! <主なお仕事内容> ・電話、来客対応 ・介護保険請求処理 ・書類作成、管理 ・各種備品管理などの事務所内業務全般 ※お子様の学校行事・急な体調不良などにも相談可 ※ワークライフバランスに合わせて働き方もご相談ください。 |
試用期間 | あり(3ヶ月~4ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:843名(全国)
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学歴 |
不問
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必要な経験等 |
必須
事務職経験1年以上(介護保険請求事務経験、歓迎)
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必要な免許・資格 |
介護職員初任者研修修了者
あれば尚可 ホームヘルパー2級 あれば尚可 介護職員初任者研修以上 歓迎 |
年齢 | 不問 |
勤務地 |
〒254-0075
神奈川県平塚市中原1丁目21-15 ツクイ平塚中原 JR東海道本線「平塚駅」からバス乗車、「中原一丁目」「中原下
宿」バス停下車、徒歩2分 |
最寄り駅 | JR東海道本線「平塚」駅 |
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
1,162円〜1,162円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
交替制(シフト制)
8時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度
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時間外労働時間 | あり
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休憩時間 | 60分 |
週所定労働日数 | 週3日以上労働日数について相談可 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:5日 |
加入保険 | 労災保険 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | あり |
外国人雇用実績 | あり |
UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | あり
職種と等級により賃金を決定、年1回人事考課あり
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復職制度 | あり
退職前の勤続年数1年以上、かつ退職から再入社まで1年以上経過
の場合(一部対象外職種あり) |
福利厚生の内容 | <DC(確定拠出年金)※正社員のみ> 従業員の長期的な資産形成をサポートするために、確定拠出年金制 度を導入しています。 <ジョブリターン支援制度 ※一部職種> 結婚や育児、引っ越し、転職などのやむを得ない事情で一度退職し ている方に、再びツクイで活躍していただくための制度です。再入 社の際にはジョブリターン支援金を支給します。 <スタッフ何でも相談窓口> 業務・職場環境に関わる様々なご相談を受け付ける社外の窓口です 。 |
研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用:「可」
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フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | あり |
両立支援 | <育児休業> 原則1歳まで取得可能です。配偶者と合わせて休業する場合は1歳 2ヵ月まで取得(パパ・ママ育休プラス)ができます。 <育児短時間勤務制度> 9歳に達する年度の3月31日まで所定労働時間を最短6時間まで 短縮して勤務することが可能です。 <育児のための所定外労働の免除> 9歳に達する年度の3月31日まで、本人の申し出に基づき、所定 労働時間を超えての労働が免除となります。 <育児時差勤務制度> 9歳に達する年度の3月31日まで、本人の申し出に基づき、時差 勤務をすることができます。 <こども休暇> 妊娠期から小学校就学の始期に達するまでの子供1人につき最大5 日取得できます。 |
会社の特長 | 「ツクイは、地域に根付いた真心のこもったサービスを提供し、誠 意ある行動で責任をもってお客様と社会に貢献する」を理念に、全 国47都道府県で約800の事業所を運営する企業 |
選考方法 | 面接(予定1回),その他 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒254-0075
神奈川県平塚市中原1丁目21-15 ツクイ平塚中原 |
最寄り駅 | JR東海道本線「平塚」駅 |
応募書類等 |
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応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 | 面接時に適性検査あり 応募者多数の場合、書類選考を実施する場合あり |
担当者 |
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特記事項 | <両立をサポート!> ・育児手当(母子父子家庭:月1万円/規定あり) ・産前産後休業、育児・介護休業取得実績あり ・副業可/Wワーク可能(社内規定有) <待遇> ・社会保険:労働条件により法定通り加入 ・有給休暇:法定通り付与 ・正社員登用制度あり・ユニフォーム貸与・ジョブリターン制度 ・永年勤続表彰祝金あり(10・20・30年) <ツクイPLUS(ツクイ独自の福利厚生制度)> ・宿泊費補助…7千円 ・ヘルスチェック補助…1万円 ・結婚・出生・入学祝金…5千円~2万円 他 ◎初回契約後は1年以内毎の契約。初回契約後は、 ・昇給あり(年1回/昨年度実績0~30円) ・特別手当あり(年2回/6千円~16万円) ※業績により ※業務内容の変更範囲:なし |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:高畠 毅 |
会社所在地 | 〒233-0002 神奈川県横浜市港南区上大岡西1-6-1 ゆめおおおかオフィスタワー16階 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 昭和44年 |
資本金 | 33億4,220万円 |
事業内容 | グループ会社の経営管理、デイサービス、在宅介護サービス:訪問 介護/訪問入浴/訪問看護/居宅介護支援、居住系介護サービス: 有料老人ホーム/サービス付き高齢者向け住宅/グループホーム等 |
年商 |
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関連会社 |
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支店・営業所・工場等 | 800箇所 |
事業所番号 | 1401-504814-1 |
法人番号 | 1020001136162 |
ホームページ | https://www.tsukui.net |
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【仕事内容】高齢者や障害者などの夜間の生活の支援や介護を行うお仕事です。
具体的には、夕食・朝食の介助と適切なタイミングでの服薬介助、
ご利用者が気持ちよく眠れるよう、就寝介助と起床介助等
夜間でも安全にトイレを使用できるよう排泄介助と、気持ちよい睡眠をしていただくようおむつ介助や体位交換、
万が一の場合は医療機関や看護師、家族などへの手配。
夜勤介護職員は、日中のスタッフより少ない人数で対応す...
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【仕事内容】住宅型有料老人ホームでの介護業務。ご入居者様と1対1での介護になりますので、ゆっくりと落ち着いたケアができます。
身体介助(食事介助、入浴介助、排泄介助等)
生活援助(掃除、洗濯、買い物等) レクレーション など
ご入居されている一般居室に訪問介護を行います(外出したり他施設への訪問はありません)
業務変更なし
雇用期間の定めなし
転勤の可能性あり(自宅から通える範囲の他施設)...
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【仕事内容】特別養護老人ホームにおける入所者の介護全般
食事介助/排泄介助/入浴介助/レクリエーション活動/行事活動
デイサービス(希望により)
訪問介護(希望により)
雇用期間定めあり:1年(原則更新) 【経験・資格】
資格・経験不問
経験者大歓迎!
未経験歓迎!
介護福祉士、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)、介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)は優...
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【仕事内容】有料老人ホームの介護職・ヘルパー
住宅型有料老人ホームの職員として介護業務を行っていただきます。
ご入居者様と1対1での介護になりますので、ゆっくりと落ち着いたケアができます。
・身体介助(食事介助、入浴介助、排泄介助等)
・生活援助(掃除、洗濯、買い物等) レクレーション など
ご入居されている一般居室に訪問介護を行います(外出したり他施設への訪問はありません)
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【仕事内容】ご利用者様のお宅を訪問し介護サービスを提供
ニーズに合わせて身体介護・生活支援を行い、ご利用者様と1:1の寄り添ったケアができます
・身体介護:入浴・食事・着替え・オムツ交換など
・生活支援:掃除・調理・買い物・リネン交換など
< 変更範囲:会社が定める業務>
< 転勤範囲:会社が定める事業所>
< 雇用期間の定め:あり(1年間・原則更新)> 【経験・資格】
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