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主任ケアマネジャー／居宅介護支援／正社員／ツクイ板橋株式会社 ツクイ -東京都板橋区氷川町４－８ メゾンタカノハ
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| 求人区分 | フルタイム |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ◎オシャレを我慢せず、自分らしいスタイルで働ける職場です。 →髪色・髪型はもちろん自由、ネイルも楽しめます！ →まつげエクステ・ひげもＯＫ！ ＜主な仕事内容＞ ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族 の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、 状況に応じてサービス内容を調整 ・新人ケアマネの育成・指導 ≪管理者へのスキルアップにおすすめ≫ ケアプラン作成を担うお客様と介護サービスの「架け橋」です！ |
| 試用期間 | あり（３ヶ月～４ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒173-0013
東京都板橋区氷川町４－８ メゾンタカノハ ツクイ板橋 東武東上線「大山駅」から徒歩５分
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| 最寄り駅 | 都営三田線「板橋区役所前」駅
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| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | あり
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| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
277,000円〜295,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額50,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
交替制（シフト制）
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.7日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 116日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
職種と等級により賃金を決定、年１回人事考課あり
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| 復職制度 | あり
退職前の勤続年数１年以上、かつ退職から再入社まで１年以上経過の場合（一部対象外職種あり）
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| 福利厚生の内容 | ＜ＤＣ（確定拠出年金）※正社員のみ＞従業員の長期的な資産形成をサポートするために、確定拠出年金制度を導入しています。＜ジョブリターン支援制度 ※一部職種＞結婚や育児、引っ越し、転職などのやむを得ない事情で一度退職している方に、再びツクイで活躍していただくための制度です。再入社の際にはジョブリターン支援金を支給します。＜スタッフ何でも相談窓口＞業務・職場環境に関わる様々なご相談を受け付ける社外の窓口です。 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」
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| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 両立支援 | ＜育児短時間勤務、育児時差勤務、所定外労働・時間外労働・深夜業の制限＞中学校就学※の始期に達するまでの子どもを養育する従業員について、所定労働時間を最短６時間まで短縮して勤務することが可能です。※ツクイでは、国の制度より長い期間を設けています。 ＜こども休暇＞妊娠期（従業員本人）から小学校就学の始期に達するまでの子ども１人につき、こども休暇を最大５日取得できます。 |
| 会社の特長 | ツクイは全国４７都道府県で約８００の事業所を運営する企業です。ご希望があれば、通勤可能な範囲内で同一求人を掲載している他事業所も併せて応募が可能です。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒173-0013
東京都板橋区氷川町４－８ メゾンタカノハツクイ板橋 |
| 最寄り駅 | 都営三田線「板橋区役所前」駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 面接時に適性検査あり応募者多数の場合、書類選考を実施する場合あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ・ＤＣ制度（確定拠出年金） ・永年勤続表彰祝金あり（１０・２０・３０年） ・髪色やネイル・まつげエクステ・ひげもＯＫ！ ※社内規定あり ・ジョブリターン制度・スタッフ紹介制度・キャリア相談窓口 ・スタッフ何でも相談窓口・カウンセリング窓口 ＜ツクイＰＬＵＳ（ツクイ独自の福利厚生制度）＞ ・宿泊費補助…７千円 ・ヘルスチェック補助…１万円 ・結婚・出生・入学祝金…５千円～２万円 他 ＜両立サポート＞ ・育児休業制度・産後パパ育休制度 ・育児短時間勤務制度（小学校４年生の始期に達するまで） ・こども休暇（妊娠期から小学校就学の始期まで最大５日取得可） ・副業可（社内規定有） ＜キャリアサポート・ステップアップサポート＞ ・異なるフィールドやキャリアにチャレンジ可能 ・資格取得支援制度・研修受講支援制度など ※業務内容の変更範囲：キャリアアップにより当社業務全般 |
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| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：高畠 毅 |
| 会社所在地 | 〒233-0002 神奈川県横浜市港南区上大岡西１－６－１ ゆめおおおかオフィスタワー１６階 |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和44年 |
| 資本金 | 33億4,220万円 |
| 事業内容 | グループ会社の経営管理、デイサービス、在宅介護サービス：訪問 介護／訪問入浴／訪問看護／居宅介護支援、居住系介護サービス： 有料老人ホーム／サービス付き高齢者向け住宅／グループホーム等 |
| 年商 |
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| 事業所からのメッセージ | 介護支援専門員は、対人援助の「プロフェッショナル」です。介護認定を受け、介護保険サービス等を利用する方などからの相談に応じ、お客様の希望や心身の状態を考慮して、在宅や施設での適切なサービスが受けられるように、ケアプランを立案、関係機関との連絡調整を行うことが主な業務となります。介護業務はなく、マネジメント業務に専念できる環境です。介護支援専門員は、お客様に寄り添い、尊厳を守りながら、お客様の自立支援、自己実現のために、専門性を発揮しながら支援し、信頼関係を構築していく必要があります。その支援がお客様の生きがいを支え、ニーズの達成や自己実現に結実した時、感謝の言葉やお客様の笑顔があなたのやりがいやかけがえのない喜びになります。人を支えることを通じ、自分自身の人間力が高まるお仕事です。ブランクのある方やケアマネ未経験の方でも、充実した研修体制で安心して働くことができます。一人行動が多いですが、必要時や困ったときは、管理者や先輩ケアマネに相談したり、アドバイスをもらうことも可能です。日中帯のみの勤務になりますので、家事や育児、趣味といったプライベートの時間と仕事を両立したい方にとって、働きやすい環境です。まずは、お気軽に事業所見学や相談にお越しください。 |
| 関連会社 |
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| 支店・営業所・工場等 | 800箇所 |
| 事業所番号 | 1401-504814-1 |
| 法人番号 | 1020001136162 |
| ホームページ | https://www.tsukui.net |
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【仕事内容】の具体的なお仕事内容
介護支援専門員 ケアマネージャーとしてケアマネジメント業務全般。
ケアプランの作成をはじめ、利用者様との面談や各事業者と連携・調整なども行っていただきます。
・介護サービス計画書の作成、プランの見直し
・事業所や施設等との連絡調整
・請求業務、帳票作成等
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施設形態:介護付き有料老人ホーム
定員:64名
設立:2022年7月
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【仕事内容】募集職種
主任ケアマネジャー
正社員
仕事内容
相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務
給与・手当
月給302,972円〜
通勤手当:実費(上限あり)
処遇改善手当:10,300円含む
勤務時間
日勤専従1日勤:8:30～17:30(休憩60分)
勤務形態
残業ほぼなし、日勤のみ可、シフト相談可
休日・休暇
有給消化促進、4...
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【仕事内容】介護認定を受けられた高齢者とそのご家族がゆとりと笑顔のある生活を実現できるよう、介護保険制度に基づいたケアマネジャー業務全般、アセスメント・ケアプラン作成・サービス調整・給付管理などの一連の業務に携わっていただきます。
ハローワークからのご応募も可能です。
< 資格更新費用助成あり >
ケアマネジメント業務従事者は介護支援専門員の資格更新時に一部助成金が支給されます。
また研修は...
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【仕事内容】募集職種
ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ)
正社員
仕事内容
相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務
給与・手当
月給270,000〜350,000円
その他
主任ケアマネージャー資格保有の方:基本給が50,000円アップ
270,000〜350,000円
通勤手当:実費(上限...
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【仕事内容】未経験OK
年間休日120日以上
練馬区内勤務のため、転勤なし!働くママ、働くパパへのサポート体制が充実!
介護保険のケアマネジメント業務
将来的に他の事業・職種へのキャリアパスもあります!
ケアマネジメント業務の経験がある方は経験加算(給与に反映)もあります!
まずは、マイナビ医療福祉キャ...
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