内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:5月1日
- 有効期限:7月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、所沢公共職業安定所(ハローワーク所沢)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。 ※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。 ※所沢公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 クレス・ファイブの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「11060-05684651」を必ずお控えください。
有効期限は7月31日です。お早めにご検討ください。
株式会社 クレス・ファイブの募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない(派11-301014) |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
・この業務は「設計図通りに建物が作られているか証拠の写真を撮
影してまとめる」仕事です。
・建設中の現場で、あとで隠れて見えなくなる部分や、現場納入さ
れた品物が図面通りなのか写真に撮り記録に残します。その写真を
PCに取込み、整理、印刷、ファイリングします。
・専門知識、経験は不問。新人研修は1~2ヶ月間で、建築の基礎
、用語、図面の読み方、写真撮影手順の勉強をします。
・研修後はベテラン社員の下で少しずつ仕事を覚えていきます。
・現場は主に都内、その他首都圏です。大きなプロジェクトが多い
です。普段は見られない現場の中を見ることが出来ます。
・ヘルメット、安全帯、作業着を着用し作業します。
※業務内容の変更範囲:変更なし |
試用期間 |
あり(2ヵ月)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 基本給、残業代、交通費以外の各種手当、賞与は支給対象外です。
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜39歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 長期勤続によるキャリア形成を図る為
|
勤務地 |
〒359-1141 埼玉県所沢市小手指町2丁目12の7 セイザンビル12階
小手指駅北口から徒歩7分
|
最寄り駅 |
西武池袋線 小手指駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 7分
|
マイカー通勤 |
不可 |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(喫煙室設置) 喫煙専用室設置 |
給与、手当について
賃金 |
220,000円〜330,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 215,000円〜310,000円
- 定額的に支払われる手当
- 安全手当5,000円〜20,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ○本採用後は下記手当の支給対象者となります。
常駐手当(毎日同じ現場):10,000円/月
スポット手当(毎日違う現場):1,000円/日
資格手当:10,000円~30,000円/月
家族手当:3,000円~10,000円/月
遠距離手当:20,000円 ※片道2時間以上
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり2,000円〜30,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 300,000円〜800,000円(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限なし)
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間1
- 8時00分〜17時00分
- 就業時間2
- 9時00分〜18時00分
- 特記事項
- 就業時間(1)現場作業
(2)事務所作業
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 20時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 繁忙期
|
月平均労働日数 |
20.5日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
118日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- ・夏季休暇 ・年末年始
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数1年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
なし |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
なし |
会社の特長 |
小さな会社ですが社員一丸となって得意先のニーズに応え評価して
頂いてます。未経験からの従業員多数活躍中!親切丁寧に指導しま
す。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話,Eメール
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒359-1141 埼玉県所沢市小手指町2丁目12の7 セイザンビル3階
|
最寄り駅 |
西武池袋線 小手指駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 7分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時に持参)
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 課長
- 担当者
- 渡辺
- 電話番号
- 04-2929-8221
- FAX
- 04-2929-8223
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
この求人の業務は、取引先の建設会社様からのご依頼が多数ありま
すが、全ての対応が出来ません。その為の増員募集です。
現在この業務を担当している社員では、建設業未経験や、建築系の
学校を終了していない社員が多数います。
トライアル期間:3ヵ月、基本給+残業代
事前にご質問などがあれば電話、メールなどでお答えさせていただ
きますので気軽にご連絡下さい。
面接に車で来られることを希望される方は電話で事前に連絡をいた
だければ駐車場をご案内いたします。
※採用後は基本、公共交通機関でお願いしています。
採用させていただく際の賃金は経験や知識なども考慮いたしますの
で面接の際に気軽にご相談下さい。
・資格取得に向けた勉強会実施
・資格取得後(合格後)、費用は会社から支給 |
株式会社 クレス・ファイブの会社情報
会社名 |
株式会社 クレス・ファイブ |
代表者名 |
代表取締役:古川 玉美 |
会社所在地 |
〒359-1141 埼玉県所沢市小手指町2丁目12の7 セイザンビル3階 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 12人
- 就業場所
- 12人(うち女性:1人、パート:0人)
|
設立 |
平成20年 |
資本金 |
35万円 |
事業内容 |
工事写真撮影
旅行業務 |
事業所番号 |
1106-616387-8 |
法人番号 |
1013101005312 |
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【仕事内容】未経験で安心の充実研修
丁寧な研修を実施いたします。また永く働いていただけるよう福利厚生にも力を入れております。社員の成長とキャリアアップを促進いたします。
動画の編集、CGの作成をお願いいたします。
経験者の方はスキルに合わせて案件をお願いしております。
経験が浅い方や未経験の方は以下のような業務からスタートしていただきます。
・写真のレタッチ
・文章作成
・...
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