内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:11月5日
- 有効期限:1月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、常陸大宮公共職業安定所(ハローワーク常陸大宮)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※常陸大宮公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
有限会社 菊池電設の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「08090-03524451」を必ずお控えください。
有効期限は1月31日です。お早めにご検討ください。
有限会社 菊池電設の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 |
【トライアル雇用併用】
*一般家庭の電気設備工事から、ビル・工場などの電気工事の補助
作業を行います。
・電気工事(照明器具の配線、取付)補助
・電気工事に伴う外構工事及び配管工事
*業務内で社用車(高所作業車、MT車)の運転をします。
*無資格者の方は、工事に係わる資格(電気工事士・高所作業車・
車両系機械)等を会社負担により取得できます。
*若い方、技術を身に付けたい方、歓迎します。
*作業範囲は茨城県内~隣接県
*変更範囲:会社の定める業務全般 |
| 試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
準中型自動車免許
必須
いずれかの資格を所持で可
|
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜35歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 長期勤務によるキャリア形成を図る為
|
| 勤務地 |
〒311-0322 茨城県常陸太田市常福地町36
|
| 最寄り駅 |
水郡線 常陸太田駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
|
| マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
| 転勤 |
なし
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
| 賃金 |
180,000円〜210,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 180,000円〜210,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 時間外手当
資格手当:月当たり5,000円~30,000円
皆勤手当:月当たり10,000円
家族手当:配偶者、子供3人まで支給します
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり0円〜5,000円(前年度実績)
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計3.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 通勤手当 |
実費支給(上限なし)
|
| 給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 25日
|
| 給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 5日
|
労働時間について
| 就業時間 |
- 就業時間
- 8時00分〜17時00分
- 特記事項
- 1日8時間週40時間を超えた場合、時間外手当支給
|
| 時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 15時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
| 月平均労働日数 |
21.7日 |
| 休憩時間 |
120分 |
| 年間休日 |
104日 |
| 休日 |
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 第2・4土曜日休み、年末年始:7日、夏季休暇:5日
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 企業年金 |
厚生年金基金 |
| 退職金共済 |
加入 |
| 退職金制度 |
なし |
| 定年制 |
あり(定年年齢一律65歳) |
| 再雇用制度 |
なし |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 介護休業取得実績 |
なし |
| 看護休暇取得実績 |
なし |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
なし
|
| 復職制度 |
なし
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 会社の特長 |
電気工事設備業、電気設計業。(屋内工事) |
選考について
| 選考方法 |
面接(予定1回) |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
| 選考日時 |
随時 |
| 選考場所 |
〒311-0322 茨城県常陸太田市常福地町36
|
| 最寄り駅 |
水郡線 常陸太田駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時に持参)
|
| 応募書類の返戻 |
あり |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 代表取締役
※ハローワーク以外の求人掲載の営業お断り
- 担当者
- 菊池 妙子
- 電話番号
- 0294-78-0477
- FAX
- 0294-78-0478
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
*トライアル期間(3ヶ月:期間中の賃金は同額)
*トライアル雇用の紹介は、選考中の方の数が求人数(採用が決ま
った方は除きます)の5倍を超えた場合には行いません。
*未経験者でもできる仕事です。
*会社負担で資格取得を支援しますので、将来に向けて技術
を身に付けられます。 |
有限会社 菊池電設の会社情報
| 会社名 |
有限会社 菊池電設 |
| 代表者名 |
代表:菊池 明宏 |
| 会社所在地 |
〒311-0322 茨城県常陸太田市常福地町36 |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 8人
- 就業場所
- 4人(うち女性:0人、パート:1人)
|
| 設立 |
平成7年 |
| 資本金 |
2,000万円 |
| 事業内容 |
電気工事設備業、電気設計業。(屋内工事) |
| 事業所番号 |
0809-613705-4 |
| 法人番号 |
9050002035072 |
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