内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:12月4日
- 有効期限:2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、館山公共職業安定所(ハローワーク館山)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※館山公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
房総振興協同組合の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「12040-05915251」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
房総振興協同組合の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
パート |
| 雇用形態 |
パート労働者 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 |
■土日祝休み/1日5時間程度/日数・時間の相談できます!
◆日本で活躍している外国人のサポート(病院受診の同行など)
外国語スキル不要(携帯の翻訳アプリなどで対応可)
◆組合の事務作業(簡単な書類作成等/エクセル・ワード使用)
◆車両使用の外出業務あり
【変更範囲:会社の定める業務】
■応募前職場見学できます!事前にご連絡ください。 |
| 試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
|
| 正社員登用 |
あり
※過去3年間で正社員登用の実績:1名
|
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
事務経験
|
| 普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
| 必要なPCスキル |
パソコンで簡単な入力作業ができれば問題ありません |
| 年齢 |
不問
|
| 勤務地 |
〒292-0044 千葉県木更津市太田1-11-21サンセルモ上総ビル
|
| 最寄り駅 |
JR木更津駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
|
| マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
| 転勤 |
なし
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
| 賃金 |
1,150円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,150円〜1,200円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 時給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり0円〜50円(前年度実績)
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額31,600円
|
| 給与の締め日 |
固定(月末)
|
| 給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 10日
|
労働時間について
| 就業時間 |
- 就業時間
8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度
|
| 時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
| 休憩時間 |
60分 |
| 週所定労働日数 |
週3日〜週5日労働日数について相談可 |
| 休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- ・年末年始(12/30~1/3)・GW
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:5日 |
待遇について
| 加入保険 |
労災保険 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
あり(勤続年数1年以上) |
| 定年制 |
なし |
| 再雇用制度 |
なし |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
なし |
| 介護休業取得実績 |
なし |
| 看護休暇取得実績 |
なし |
| 外国人雇用実績 |
あり |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
なし
|
| 復職制度 |
なし
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 会社の特長 |
アットホームな雰囲気で働きやすい環境です。社会貢献に興味のある方、メリハリのある働き方を希望する方、外国人や沢山の人と接する仕事に挑戦したい方の応募をお待ちしてます。 |
選考について
| 選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話,Eメール
|
| 選考日時 |
その他(書類選考後、本人に連絡) |
| 選考場所 |
〒292-0044 千葉県木更津市太田1-11-21 サンセルモ上総ビル
|
| 最寄り駅 |
JR木更津駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール,求職者マイページ
- 郵送の送付場所
- 〒292-0044
千葉県木更津市太田1-11-21サンセルモ上総ビル
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 採用担当
- 担当者
- 高橋
- 電話番号
- 0438-38-5075
- FAX
- 0438-38-5076
- Eメール
- bosoinfo@bssk.jp
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
*年次有給休暇は労働条件により法定通り付与
*労働条件により雇用保険、社会保険加入 *雇止め規定有り
*昇給、賞与は会社実績、本人能力により決定します
*通勤手当は組合規定により決定します
外国語のスキルは不要です。時間を自由に使える職場です。
職員の平均年齢も30歳前後と活気のある職場です。
■応募前職場見学できます!見学大歓迎!事前にご連絡ください。
◆60代歓迎◆
◆子育て応援◆お子様の学校行事や病気等のお休みについて応相談
/まずは契約社員から、将来的に正社員希望の方も応相談
※土日祝休み/未経験者歓迎/男女ともに活躍中/ご家族の介護に
伴う就業時間の変更も相談可/有給消化率100%/半日休、時間
休取得可/重量物の扱いなし/冷暖房完備/日勤のみ/服装自由/
髪型・髪色自由/ネイル・ピアス可/社内研修あり/未経験から丁
寧に指導いたします/スキルアップしながら長く働けます/わから
ないことは先輩・上司に聞きやすい職場です |
房総振興協同組合の会社情報
| 会社名 |
房総振興協同組合 |
| 代表者名 |
代表理事:曹 東光 |
| 会社所在地 |
〒296-0001 千葉県鴨川市横渚1170-2 旭ビ儿2D |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 11人
- 就業場所
- 9人(うち女性:3人、パート:2人)
|
| 設立 |
昭和36年 |
| 資本金 |
970万円 |
| 事業内容 |
外国人技能実習生共同受入事業を実施し、中国、タイ、ベトナム、
ミャンマー等アジア諸国の青年を招へいして、組合員企業で実習さ
せ、技能を身に付けることを教育指導、サポートしています。 |
| 事業所からのメッセージ |
◇女性、外国籍の方が活躍中の明るくてアットホームな環境です◇スタッフの大半が30代で失敗を恐れず挑戦を歓迎する社風です◇子育て中の方も活躍中 |
| 事業所番号 |
1204-613776-1 |
| 法人番号 |
3040005014996 |
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