内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:5月23日
- 有効期限:7月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、北見公共職業安定所(ハローワーク北見)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。 ※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。 ※北見公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
小林 株式会社の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「01050-02611651」を必ずお控えください。
有効期限は7月31日です。お早めにご検討ください。
小林 株式会社の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
欠員補充
|
仕事の内容 |
内勤業務全般をお任せいたします。
売上処理管理、入金処理管理、請求業務、売掛金管理を中心に、
顧客との良好な関係構築をサポートし、営業部門と連携し営業活動
を円滑に進めるための重要な役割を担っていただきます。
「業務変更範囲:変更なし」 |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
高校以上が必須
|
必要な経験等 |
不問
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
必要なPCスキル |
パソコンを使用したソフト等の操作ができる方
(Excel・Word・PowerPoint・メール等) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜44歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から若年者等を募集
|
勤務地 |
〒090-0818 北海道北見市本町5丁目9番15号
「本町4丁目」バス停から徒歩5分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
173,000円〜315,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 130,000円〜155,000円
- 定額的に支払われる手当
- 職能手当43,000円〜160,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 住宅手当
(世帯主)15,000円
(独 身) 8,000円
家族手当
(配偶者)10,000円
(子 供) 3,000円
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり1.00%〜2.00%(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計4.00ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
なし
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
|
時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
20.0日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
125日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 年末年始
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数1年以上) |
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
該当者なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
オホーツク管内を主商圏とするグループ企業(社員100名) |
選考について
選考方法 |
面接(予定2回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話,Eメール
|
選考日時 |
その他(後日連絡) |
選考場所 |
〒090-0818 北海道北見市本町5丁目9番15号
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒090-0818
北海道北見市本町5丁目9番15号
|
応募書類の返戻 |
あり |
選考に関する特記事項 |
*ハローワークからの事前連絡要
※面接について:同日に担当者を変えて2回行う予定です。 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 常務
- 担当者
- 福田 智弥
- 電話番号
- 0157-24-1111
- FAX
- 0157-24-1186
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
*無料駐車場あり
*賃金は年齢・経験等を考慮のうえ決定します。 |
小林 株式会社の会社情報
会社名 |
小林 株式会社 |
代表者名 |
代表取締役:田中 秀樹 |
会社所在地 |
〒090-0818 北海道北見市本町5丁目9番15号 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 23人
- 就業場所
- 23人(うち女性:6人、パート:0人)
|
設立 |
昭和26年 |
資本金 |
5,000万円 |
事業内容 |
昭和26年から地域に根ざした販売を心がけた会社です。
事務機器・教育教材・介護用品を中心とした販売 |
事業所からのメッセージ |
会社を支える「縁の下の力持ち」として、あなたのスキルを活かし
、私たちと一緒に働きませんか?
安定した環境で、安心して長くキャリアを築きたい方にぴったりの
職場です。 |
事業所番号 |
0105-000233-2 |
法人番号 |
7460301000398 |
ホームページ |
http://www.kobayasi.co.jp/ |
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