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幼稚園教諭／ＹＭＣＡ熊本五福幼稚園 《急募》学校法人 熊本ＹＭＣＡ学園 -熊本県熊本市中央区魚屋町１丁目９
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| 求人区分 | フルタイム |
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| 雇用形態 | 正社員以外（常勤職員） |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | ＊ＹＭＣＡ熊本五福幼稚園におけるクラス運営・担任業務それに付 随する業務全般 ＊送迎バス乗車あり ＊その他所属長が必要と認め依頼する業務 変更範囲：変更なし |
| 試用期間 | あり（３ケ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
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| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：１７名
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| 学歴 |
専修学校以上が必須
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| 必要な経験等 |
必須
幼稚園勤務経験のある方（２年以上）
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| 必要な免許・資格 |
幼稚園教諭免許（専修・１種・２種）
必須 保育士 あれば尚可 （幼稚園教諭免許１種はあれば尚可） 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定不可） |
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定不可） |
| 必要なPCスキル | ワード・エクセル基本操作 |
| 年齢 | 不問 |
| 勤務地 |
〒860-0031
熊本県熊本市中央区魚屋町１丁目９ 「ＹＭＣＡ熊本五福幼稚園」 市電・河原町電停から徒歩３分
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
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| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
176,600円〜290,300円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額35,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
8時30分〜17時30分
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 21.5日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 107日 |
| 休日 |
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| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数1年以上） |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
職務等級号俸による
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| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 通勤手当：上限（２０，０００円まで） 加入保険：各種保険完備 参加費減免制度 １ 専門学校・幼稚園 本人・配偶者・子：入学金 免除 授業料 ５０％を免除 本人の親・兄弟姉妹 授業料 ３５％を免除 ２ 講習会・キャンプ・通年プログラム 本人・配偶者・子： 入会金 免除 講習会費 ５０％を免除 本人の親・兄弟姉妹 講習会費 ３５％を免除 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」
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| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 会社の特長 | 創立以来熊本の地域に根ざした社会教育（文化、健康、国際青少年 育成、ボランティアなど）の様々な活動を行っています。多くの人 々との触れ合いによりお互いが成長することができます。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考，筆記試験 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒860-8739
熊本県熊本市中央区段山本町 ４番１号 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 《筆記試験》一般教養 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ＊事前に応募書類を郵送して下さい。 書類選考後、面接日時等をご連絡します。 ＊随時、職場見学を受付ていますのでお気軽にお問合せください。 ＊有給休暇は、入職時より付与（初年度１０日） ＊求人補足情報あり：求人管理情報コメント参照 選考方法 ・筆記試験（基本的な問題） ・面接 |
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| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長：伊藤 眞太郎 |
| 会社所在地 | 〒860-8739 熊本県熊本市中央区段山本町 ４番１号 |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成5年 |
| 事業内容 | 社会教育団体 |
| 事業所からのメッセージ | ◆子ども達一人ひとりの素晴らしい可能性をより大切に育んで います。 職員のワークライフバランスを実現するために様々な「休暇制度」 を整えていいます。急なお子様の病気でも安心して有給取得が出来 ます。（子の看護休暇制度もあります。） 現在、定員７０名程度の園児を１１名の職員で担当しています。 複数担任制ですので、安心して勤務したいだける環境です。 ◆待遇厚生・待遇 年次有給休暇（入職日より発生 初年度１０日）各種休暇制度有 職員年金掛金補助 ２，０００円～８，０００円（入職年数により 異なる） 語学習得支援制度 各プログラム参加及び施設使用料割引制度 随時、職場見学を受付ていますのでお気軽にお問合せください。 |
| 事業所番号 | 4301-115497-9 |
| 法人番号 | 8330005001408 |
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