内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:11月7日
- 有効期限:1月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、岐阜公共職業安定所(ハローワーク岐阜)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※岐阜公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
可児興業株式会社の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「21010-36222451」を必ずお控えください。
有効期限は1月31日です。お早めにご検討ください。
可児興業株式会社の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 募集の理由 |
増員
|
| 仕事の内容 |
住宅やマンションなどの建築現場における足場の組立と建築終了後
の解体作業を担当していただきます。
〈主な業務〉足場とび工事全般 (変更範囲:変更なし)
※応募希望の方は、ハローワークより「紹介状」の交付を受けてく
ださい。 |
| 試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜45歳
- 年齢制限該当事由
- 法令の規定により年齢制限がある
- 年齢制限の理由
- 法令の規定長期勤続によるキャリア形成/高所作業があるため
|
| 勤務地 |
〒501-6021 岐阜県各務原市川島笠田町3丁目41番
|
| マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
| 転勤 |
なし
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(喫煙室設置) 休憩所内、現場までの移動中喫煙可。その他現場による。 |
給与、手当について
| 賃金 |
233,251円〜421,410円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 199,000円〜359,529円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
あり
34,251円〜61,881円
- その他の手当等付記事項
- 家族手当 10,000円~15,000円
- 固定残業代に関する特記事項
- 1か月20時間の時間外労働の有無に関わらず支給し、20時間を
超える時間外労働分は追加で支給
(月平均労働日数20.75日にて算出)
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり71円〜(前年度実績)
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 70,000円〜100,000円(前年度実績)
|
| 通勤手当 |
一定額
月額5,000円
|
| 給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
|
| 給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 10日
|
労働時間について
| 就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間
- 8時00分〜17時00分
- 特記事項
- *3ヶ月の変形労働制になります
|
| 時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 27時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 1日7時間月80時間、1日13時間まで。年間720時間まで延
長。
|
| 月平均労働日数 |
20.7日 |
| 休憩時間 |
120分 |
| 年間休日 |
116日 |
| 休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 年末年始 GW 夏季休暇
会社カレンダーによる
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 |
加入 |
| 退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
| 定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
| 再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
単身用あり
応相談
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
なし |
| 介護休業取得実績 |
なし |
| 看護休暇取得実績 |
なし |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
なし
|
| 復職制度 |
あり
退職理由等により対応します
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 会社の特長 |
若い社員、下請け業者が多く、とても明るい会社です。仕事を通し
て、人材の育成にも力を入れて成長しています。 |
選考について
| 選考方法 |
面接(予定1回) |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
| 選考日時 |
随時 |
| 選考場所 |
〒501-6021 岐阜県各務原市川島笠田町3丁目41番
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時持参)
|
| 応募書類の返戻 |
あり |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 代表取締役
- 担当者
- 可児 竜太
- 電話番号
- 0586-89-8621
- FAX
- 0586-89-8622
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
【トライアル併用求人 3か月・同条件】
*資格取得支援制度あり(全額会社負担)
(足場作業主任・玉掛け・フルハーネス特別教育等)
*日払い可
*髪型、髪色自由
*タトゥー可(作業中は見えないように、ご配慮お願いします)
*アクセサリー自由(作業中はケガしないように、外すことを推奨
しております)
*諸事情をかかえている方を応援いたします。
ひとり親家庭・生活困窮者・就労にブランクのある方等の
自立に向けた支援をしていますのでご相談下さい。
*外国の方も歓迎いたします(日常会話可能な方)
◆『新はつらつ職場づくり宣言企業』誰もがはつらつと働くことが
できる職場づくりに努めている宣言企業です。
【ぎふ建設人材育成リーディング企業認定(ブロンズ)】 |
可児興業株式会社の会社情報
| 会社名 |
可児興業株式会社 |
| 代表者名 |
代表取締役:可児 竜太 |
| 会社所在地 |
〒501-6021 岐阜県各務原市川島笠田町3丁目41番 |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 17人
- 就業場所
- 17人(うち女性:3人、パート:3人)
|
| 設立 |
平成20年 |
| 資本金 |
100万円 |
| 事業内容 |
足場とび工事業、CAD図面製作
ほか、総合建築業 |
| 事業所からのメッセージ |
私たちと共に土台創りをしてくれる仲間を、募集しています。
*働き方改革促進中
新はつらつ職場づくり宣言の認定など、積極的に取り組み中。
*約6割は未経験者出身
資格取得支援制度と先輩からの教育で一人前の職人になれる。
*居心地が良い会社
ひとりひとりに相談にのってくれる社長。丁寧な教育をしてくれ
る先輩。そんな頼れる人たちが居る。
*有給休暇取得率向上促進中
好きな時期に取得して、趣味や家庭と仕事との両立を応援。 |
| 事業所番号 |
2101-615625-7 |
| 法人番号 |
9200001012296 |
| ホームページ |
https://kaniko-gyo.com |
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