内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:5人
- 受理日:10月20日
- 有効期限:12月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、函館公共職業安定所 八雲出張所の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※函館公共職業安定所 八雲出張所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
医療法人財団明理会 道南ロイヤル病院の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「01023-00675451」を必ずお控えください。
有効期限は12月31日です。お早めにご検討ください。
医療法人財団明理会 道南ロイヤル病院の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 |
○一般障害病棟・療養病棟又は透析室・外来での勤務
・疾患の悪化の早期発見、合併症の予防、廃用症候群の予防
・ターミナルケア、ポジショニング・口腔・肺・排泄ケア
・その他看護業務
☆ひとりひとりの患者様を丁寧に観察し、長く関わりケアしていく
お仕事です。
変更の範囲:法人が定める業務 |
| 試用期間 |
あり(6ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
専修学校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
看護師
必須
|
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 60歳定年のため
|
| 勤務地 |
〒049-4501 北海道久遠郡せたな町北檜山区北檜山322番地の4
|
| 最寄り駅 |
北檜山バスターミナル駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
| マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
| 転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- グループ内転勤も可能(要相談・
希望による)
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
| 賃金 |
237,000円〜331,500円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 205,500円〜300,000円
- 定額的に支払われる手当
- 生活支援手当手当15,000円〜15,000円
病棟手当8,000円〜8,000円
施設手当手当8,500円〜8,500円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 臨床経験により、基本給に変動があります
(※給与基準表に準ずる、その他手当支給の可能性あり
)
夜勤手当15,000円/回
(月4~5回程度)
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり0.00%〜1.50%(前年度実績)
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計3.70ヶ月分(前年度実績)
|
| 通勤手当 |
実費支給(上限なし)
|
| 給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
|
| 給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 28日
|
労働時間について
| 就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 8時30分〜17時30分
- 就業時間2
- 17時00分〜9時00分
〜の時間の間の8時間
|
| 時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
| 月平均労働日数 |
20.8日 |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日 |
115日 |
| 休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 勤務予定表による月8~10日の休日
特別休暇あり
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 企業年金 |
確定拠出年金 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
| 定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
| 再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
| 勤務延長 |
あり |
| 入居可能住宅 |
単身用あり,世帯用あり
要相談
※家賃半額施設負担の場合あり
|
| 利用可能な託児所 |
あり
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 介護休業取得実績 |
なし |
| 看護休暇取得実績 |
なし |
| 外国人雇用実績 |
あり |
| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
| 労働組合 |
あり |
| 職務給制度 |
あり
有する資格により給与形態が定められている
|
| 復職制度 |
あり
産前産後休暇、育児休暇、介護休暇等の復職
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 会社の特長 |
地域密着の医療と、愛し愛される病院を目指し、そこに暮らす方に
「安心」を提供したいと考えています。特に高齢者社会に対応し看
護力の強化とリハビリテーション施設の充実をはかっています |
選考について
| 選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
| 選考日時 |
随時 |
| 選考場所 |
〒049-4501 北海道久遠郡せたな町北檜山区北檜山322番地の4
|
| 最寄り駅 |
北檜山バスターミナル駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
- その他の応募書類
- 資格証の写し
- 応募書類の送付方法
- 郵送,その他(持参可)
- 郵送の送付場所
- 〒049-4501
北海道久遠郡せたな町北檜山区北檜山322番地の4
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 総務課 主任
- 担当者
- 渡部 悠大
- 電話番号
- 0137-84-5011
- FAX
- 0137-84-6911
|
医療法人財団明理会 道南ロイヤル病院の会社情報
| 会社名 |
医療法人財団明理会 道南ロイヤル病院 |
| 代表者名 |
院長:松井 郁一 |
| 会社所在地 |
〒049-4501 北海道久遠郡せたな町北檜山区北檜山322番地の4 |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 12639人
- 就業場所
- 182人(うち女性:118人、パート:17人)
|
| 事業内容 |
一般病院 |
| 事業所からのメッセージ |
気になったら是非一度ご連絡ください!
未経験・看護師復帰の方も大歓迎です! |
| 事業所番号 |
0102-106114-1 |
| 法人番号 |
4011405000068 |
| ホームページ |
https://www.ims.gr.jp/dounan-royal/ |
| 事業所に関する特記事項 |
平成25年に再雇用上限を65歳に変更済みとのこと
。(平成26年1月27日確認) |
医療法人財団明理会 道南ロイヤル病院の全ての案件をチェック!
フリーワードで、お好きな条件で検索ができます!
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