内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:12月3日
- 有効期限:2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、京都西陣公共職業安定所(ハローワーク西陣)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※京都西陣公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
医療法人社団 洛和会 洛和会ヘルスケアシステム 介護事業部の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「26010-30593551」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
医療法人社団 洛和会 洛和会ヘルスケアシステム 介護事業部の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員以外(※求人に関する特記事項欄参照) |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 募集の理由 |
欠員補充
|
| 仕事の内容 |
介護付き有料老人ホームにおける看護業務です。入居者さま(要介護1~5)がその能力に応じて自立した日常生活を営めるよう、ご家族・医師・介護職員等と連携して健康管理に努めます。またその経過を記録(主にパソコン、タブレット入力)します。 【きょうと福祉人材育成認証制度〈認証〉事業所】【就業の場所:変更範囲】業務の都合等により、法人の定める部署への異動・出向(在籍出向含む)を命ずる場合がある。【従事すべき業務の内容:変更範囲】業務の都合等により、法人の指示する業務への変更を命ずる場合がある。(出向を命じた場合は出向先の定める業務) |
| 試用期間 |
あり(2ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)
|
| 正社員登用 |
あり
※過去3年間で正社員登用の実績:※求人に関する特記事項欄参照
|
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
看護師
|
| 年齢 |
不問
|
| 勤務地 |
〒602-0064 京都府京都市上京区新町通上立売上る安楽小路町418ー1
|
| 最寄り駅 |
地下鉄今出川駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 8分
|
| マイカー通勤 |
不可 |
| 転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- ※求人に関する特記事項欄参照
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
| 賃金 |
209,200円〜273,300円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 209,200円〜273,300円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり0.00%〜1.30%(前年度実績)
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計4.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額50,000円
|
| 給与の締め日 |
固定(月末)
|
| 給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 28日
|
労働時間について
| 就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 8時30分〜17時15分
- 就業時間2
- 7時30分〜16時15分
9時30分〜18時15分
|
| 時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
| 月平均労働日数 |
21.0日 |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日 |
112日 |
| 休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- シフト制(4週8休)*ワークライフバランス休暇3日 *リフレッシュ休暇5日
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
| 企業年金 |
確定給付年金 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
なし |
| 定年制 |
なし |
| 再雇用制度 |
なし |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
あり
洛和イリオス保育園、洛和若草保育園
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 介護休業取得実績 |
あり |
| 看護休暇取得実績 |
あり |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
なし
|
| 復職制度 |
なし
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 会社の特長 |
地域医療を重視し、トータルなヘルスケアシステムを目指した医療法人 |
選考について
| 選考方法 |
面接(予定1回),書類選考,その他 |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後10日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
| 選考日時 |
その他(後日連絡) |
| 選考場所 |
〒000-0000 紹介連絡時にご説明致します。
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
- その他の応募書類
- 資格者証(写し)
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール
- 郵送の送付場所
600-8461 京都市下京区仏光寺通油小路東入ル木賊山町171 洛和会ヘルスケアシステム 本部採用教育課 介護担当
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 |
選考方法・その他:適性検査※事前連絡の上、応募書類を郵送して下さい |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 洛和会ヘルスケアシステム 本部採用教育課 介護担当
- 担当者
- 採用担当
- 電話番号
- 075-354-0092
- Eメール
- kaigo_jinji@rakuwa.or.jp
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
*履歴書の写真はカラー写真を貼付*転勤:本人の希望を考慮して、同一法人内の病院及び施設への 転勤の可能性もあり【この求人は3か月の契約期間満了後、正社員への転換を前提とした求人です。(ただし、勤務成績等により、契約期間が3か月間 延長される場合もあり)正社員登用後は、定年60歳・再雇用年 齢上限65歳(1年毎の更新)等の各制度が適用されます。】※正社員登用実績については、採用後9割程度が転換※更新上限有り(3カ月後正社員用件を満たさない場合1回のみ更新し、更新後3カ月で正社員に至らなければ更新しない)*バイク・自転車通勤:可当会は、職員とその家族、そして周囲の皆さんの健康を守るため、積極的に受動喫煙防止に取り組んでいます。2023年5月より、就業時間中の喫煙を禁止し、敷地内を全面禁煙とする施策を実施しています。 |
医療法人社団 洛和会 洛和会ヘルスケアシステム 介護事業部の会社情報
| 会社名 |
医療法人社団 洛和会 洛和会ヘルスケアシステム 介護事業部 |
| 代表者名 |
理事長:矢野 裕典 |
| 会社所在地 |
〒604-8405 京都府京都市中京区西ノ京車坂町9 |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 3583人
- 就業場所
- 24人(うち女性:17人、パート:4人)
|
| 設立 |
昭和48年 |
| 資本金 |
6,400万円 |
| 事業内容 |
医療業 |
| 事業所番号 |
2601-930021-0 |
| 法人番号 |
2130005004188 |
| ホームページ |
http://rakuwa.or.jp |
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給与・手当
月給280,000〜400,000円
通勤手当:実費(上限あり)
通勤手当月額:30,000円
拘束手当:3,000円/日
年2回合計3ヶ月分過去支給実績
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