内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:4月23日
- 有効期限:6月30日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、大宮公共職業安定所(ハローワーク大宮)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。 ※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。 ※大宮公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
医療法人 誠光会の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「11030-12574251」を必ずお控えください。
有効期限は6月30日です。お早めにご検討ください。
医療法人 誠光会の募集内容、仕事概要
求人区分 |
パート |
雇用形態 |
パート労働者 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
訪問診療と外来クリニックで、拡大に伴う事務職の募集です。
医療事務の業務を通して、地域医療に貢献する大切な業務を
お願いいたします。
未経験の方でも1つ1つ覚えていく前向きな気持ちをお持ち
の方、是非チャレンジください。
≪主な業務内容≫ *変更範囲:変更なし
・介護施設や病院、ご家族の方からの電話対応
・外来の受付業務
・レセプト、会計業務
・封入などの送付作業
・地域活動(盆踊り・ゴミ拾い)など
※職業訓練受講生、専門学生のインターンも可能 |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
正社員登用 |
あり
※過去3年間で正社員登用の実績:なし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
あれば尚可
・事務職もしくは医療事務経験
・サービス業経験
|
普通自動車運転免許 |
あれば尚可(AT限定可) |
必要なPCスキル |
エクセル、ワード、パワーポイント
(基礎的な知識) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢を上限として期間の定めのない雇用として募集するため
|
勤務地 |
〒330-0852 埼玉県さいたま市大宮区大成町3丁目339-2 光ビル
|
最寄り駅 |
埼玉新都市交通ニューシャトル 鉄道博物館駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 3分
|
マイカー通勤 |
不可 |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外喫煙可 |
給与、手当について
賃金 |
1,300円〜1,300円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,300円〜1,300円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 時給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり50円〜50円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- なし
|
通勤手当 |
実費支給(上限なし)
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 15日
|
労働時間について
就業時間 |
交替制(シフト制)
- 就業時間1
- 8時30分〜12時30分
- 就業時間2
- 13時30分〜17時30分
- 就業時間3
- 8時30分〜17時30分
- 特記事項
- (1)~(3)選択可
(3)のみ休憩時間60分
|
時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
休憩時間 |
60分 |
週所定労働日数 |
週2日〜週5日労働日数について相談可 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- シフト制
|
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
地域医療の充実を目指して近隣の医療機関や介護施設と連携してい
ます。24時間365日対応のクリニックです。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後10日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,Eメール
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒330-0852 埼玉県さいたま市大宮区大成町3丁目339-2 光ビル
|
最寄り駅 |
埼玉新都市交通ニューシャトル 鉄道博物館駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 3分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール
- 郵送の送付場所
- 〒330-0852
埼玉県さいたま市大宮区大成町3丁目339-2 光ビル
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 管理部
- 担当者
- 採用担当窓口
- 電話番号
- 070-1442-5723
- FAX
- 03-6895-1191
- Eメール
- saiyouseikokai@hikari-clinics.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
※有給休暇は法定通り付与
※制服は貸与
*履歴書・職務経歴書・紹介状を郵送もしくはメールにてご送付
ください。
※ご郵送の場合、社内の都合上少し時間を要することがございます
メールでのご応募は、直接担当者が拝見させていただきますので
環境のご用意がある方は、メールでのご応募をお待ち申し上げて
おります。
*ご不明な点がございましたら、何なりとお問合せください。
※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に基づく
書面での労働条件明示で義務付けられています。 |
医療法人 誠光会の会社情報
会社名 |
医療法人 誠光会 |
代表者名 |
理事長:大谷 洋一 |
会社所在地 |
〒330-0852 埼玉県さいたま市大宮区大成町3丁目339-2 光ビル |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 171人
- 就業場所
- 160人(うち女性:50人、パート:18人)
|
設立 |
昭和48年 |
事業内容 |
訪問診療および外来クリニックです。 |
事業所からのメッセージ |
若手スタッフからベテランスタッフまで活躍しています。
相談しながら一つ一つ積み重ねてきた思いを大切に、和気あいあ
いとしたアットホームな環境です。
子育て中のスタッフもおり、子供のイベントがある時などは
周りと協力し合ってシフトを調整するなどチームワーク重視。
仕事内容は事務職として幅広く担当するので、複雑なものから容易
のことまで様々です。
OJTにて先輩スタッフが丁寧に教えていきます。
社内勉強会や社外研修などフォロー体制も整っていますので、未経
験の方や資格がなくても大丈夫です。
まずは見学も受け付けております。 |
支店・営業所・工場等 |
2箇所
- 代表的な支店・営業所・工場等
-
|
事業所番号 |
1103-617234-3 |
法人番号 |
2030005002540 |
ホームページ |
http://saitamacl.jp/ |
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資格不問
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高卒以上
自動車運転免許
医療事務、調剤薬局事務経験者優遇
有資格者歓迎 【給与】時給 1,100円 〜 1,300...
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