|
施設ケアマネージャー[メディカルケアホーム与野中央]医療法人 博シン会 -埼玉県さいたま市中央区上峰3-6-2
|
求人区分 | フルタイム |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | 変更の範囲:変更なし ≪介護付き有料老人ホームにおける施設ケアマネ業務≫ ・入所予定の方のご対応(アセスメントなど) ・入所されている利用者さまのサービス計画の作成、説明 ・ご家族への説明 ・その他施設ケアマネに関する業務 |
試用期間 | あり(2ヶ月)
|
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
必要な免許・資格 |
介護支援専門員(ケアマネージャー)
必須 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) |
普通自動車運転免許 | あれば尚可(AT限定可) |
年齢 | 制限あり
|
勤務地 |
〒338-0014
埼玉県さいたま市中央区上峰3-6-2 「メディカルケアホーム与野中央」 |
最寄り駅 | JR埼京線 与野本町駅
|
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | あり
|
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外に喫煙場所あり |
賃金 |
268,000円〜281,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
|
---|---|
昇給 |
|
賞与 |
|
通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額25,000円
|
給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
|
就業時間 |
変形労働時間制
|
---|---|
時間外労働時間 | あり
|
月平均労働日数 | 20.5日 |
休憩時間 | 60分 |
年間休日 | 118日 |
休日 |
|
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
---|---|
退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | あり
さくらナースリー7:30~18:30 月~土
|
育児休業取得実績 | あり |
---|---|
介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | あり |
外国人雇用実績 | あり |
UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | あり
同じ職務に就く従業員は、原則的に勤続年数や年齢、能力に関係な
く給料が同じになる。 |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | あり |
会社の特長 | 創立以来、順調に業績を伸ばし、安定した収益をあげております。 在宅医療、介護にも取り組んでいます。 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
---|---|
選考結果通知 |
|
選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒338-0014
埼玉県さいたま市中央区上峰3-6-2 |
最寄り駅 | JR埼京線 与野本町駅
|
応募書類等 |
|
応募書類の返戻 | あり |
担当者 |
|
特記事項 | ※通勤手当は会社規定による。 ※マイカー通勤の場合は、法人規定により通勤費支給。 ※ユニフォーム貸与。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に 基づく書面での労働条件明示で義務付けられています。 |
---|
会社名 | |
---|---|
代表者名 | 理事長:湯澤 俊 |
会社所在地 | 〒331-0061 埼玉県さいたま市西区西遊馬1260-1 |
地図 | |
従業員数 |
|
設立 | 昭和28年 |
資本金 | 988万円 |
事業内容 | 診療所(内科、小児科、精神科、耳鼻科、皮膚科、リハビリテーシ ョン科)居宅介護支援、訪問看護、訪問介護、通所介護、介護老人 保健施設、有料老人ホーム、訪問リハビリ |
事業所番号 | 1103-108314-1 |
法人番号 | 7030005001190 |
ホームページ | https://hakushinkai.jp/ |
事業所に関する特記事項 | 再雇用は1年毎の更新 |