内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:4月3日
- 有効期限:6月30日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、越谷公共職業安定所(ハローワーク越谷)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。 ※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。 ※越谷公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
医療法人 互生会 介護老人保健施設 とまりやの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「11120-02842351」を必ずお控えください。
有効期限は6月30日です。お早めにご検討ください。
医療法人 互生会 介護老人保健施設 とまりやの募集内容、仕事概要
求人区分 |
パート |
雇用形態 |
パート労働者 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
「介護老人施設 とまりや」に於いて入所者又は通所リハビリテー
ションでの介護業務を行っていただきます。
・ご利用者様の見守り
・環境整備
・食事介助
・入浴介助
・排せつ介助
(入所定員:150名 通所定員:49名)
「変更範囲:変更なし」
<増員のため募集> |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
|
正社員登用 |
なし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
年齢 |
不問
|
勤務地 |
〒343-0856 埼玉県越谷市谷中町4-293-1
越谷駅~タローズバス 新川町2丁目バス停から徒歩1分
*新越谷駅/南越谷駅より送迎車あり
|
最寄り駅 |
東武スカイツリーライン 越谷駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 32分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外 |
給与、手当について
賃金 |
1,244円〜1,420円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,078円〜1,200円
- 定額的に支払われる手当
- 処遇改善手当166円〜220円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 処遇改善手当の詳細は、
無資格166円、初任者研修184円、
実務者研修196円、介護福祉士220円となります。
- 賃金形態
- 時給
|
昇給 |
- 昇給制度
- なし
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- なし
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額20,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 28日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間1
- 7時00分〜16時00分
- 就業時間2
- 8時30分〜17時30分
- 就業時間3
- 10時00分〜19時00分
8時00分〜17時30分の時間の間の4時間以上
- 特記事項
- 就業時間(1)~(3)のいずれかが可能な方、または日勤帯の4
時間以上で相談
|
時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
休憩時間 |
60分 |
週所定労働日数 |
週3日以上 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 応相談
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:5日 |
待遇について
加入保険 |
労災保険 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
あり
職務による
|
復職制度 |
あり
実績あり
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
地域に必要とされる施設になれるように、
介護保険サービスだけでなく、介護予防事業などの
地域貢献事業にも取り組んでいます。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒343-0856 埼玉県越谷市谷中町4-293-1
|
最寄り駅 |
東武スカイツリーライン 越谷駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 32分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他,求職者マイページ(面接時持参)
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 採用担当
- 担当者
- 三浦 文太朗
- 電話番号
- 048-963-1008
- FAX
- 048-963-1098
- Eメール
- b.miura@goseikai.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
*制服一式貸与
*就業時間、日数については相談可
*新越谷~施設間の職員送迎あり
*路線バス運行時間外はタクシー利用可
*就業日数、時間については、ご相談に応じます。
*加入保険、有給休暇日数は雇用条件による
*事前連絡の上、面接日を確認してください。
*面接当日は、履歴書とハローワーク紹介状を持参願います。
「オンライン自主応募可」自主応募の場合は紹介状不要
・但し、ハローワークの職業紹介を要件とする雇用保険の再就職
手当等や、事業主向け雇用関係助成金は対象外
【事業主・求職者の皆様へ】
労働条件通知書や労働契約書等の書面により、
採用後の労働条件を必ず確認しましょう。 |
医療法人 互生会 介護老人保健施設 とまりやの会社情報
会社名 |
医療法人 互生会 介護老人保健施設 とまりや |
代表者名 |
理事長:筒井 章仁 |
会社所在地 |
〒343-0856 埼玉県越谷市谷中町4-293-1 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 400人
- 就業場所
- 150人(うち女性:110人、パート:15人)
|
設立 |
昭和32年 |
事業内容 |
介護保険サービスの提供(入所・通所・訪問)
介護老人保健施設を母体とし、地域に求め
られるサービスを提供しています。 |
事業所からのメッセージ |
当施設は、当初からの目標「地域に根差した施設」を目指し、越谷
市近隣でのサービスを徐々に拡大してまいりました。
利用者様との距離が近く、温かみのある、心のこもったケアを心が
けています。また、スタッフ同士は助け合い、日々成長しながら働
いています。
ベテランさん、若手さん、高齢者介護に携わってきた方、そうでな
い方…
どなたでもやりがいを見つけられる職場です。
子育て中で限られた時間での就業、お子様の成長により正社員転向
、産休・育休(男性含め)実績多数あり。
いろいろな働き方の職員がおりますので、どのようなかたちで働け
るか是非ご相談ください。
見学だけでも対応します。 |
事業所番号 |
1112-614100-5 |
法人番号 |
7490005002580 |
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