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焼却炉の管理【夜勤あり】令和環境 株式会社 -福島県相馬市光陽3丁目2-17
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| 求人区分 | フルタイム |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 請負 |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | ○ごみ焼却炉の運転管理業務 ・主な仕事は、焼却炉の運転管理に必要な各種機器の保守・点検、 クレーン運転操作、中央制御室モニター監視、灰の処理作業、 場内清掃等。 ※専門的な知識は丁寧に指導します。 「業務の変更範囲:変更なし」 |
| 試用期間 | あり(3ヶ月)
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
フォークリフト運転技能者
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| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒976-0005
福島県相馬市光陽3丁目2-17 光陽クリーンセンター |
| 最寄り駅 | 相馬駅
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| マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
| 賃金 |
190,500円〜267,200円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額20,900円
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| 給与の締め日 | 固定(月末) |
| 給与の支払日 | 固定(月末以外)
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 21.5日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 107日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり(定年年齢一律65歳) |
| 再雇用制度 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | なし |
| 会社の特長 | 令和元年に立ち上げた新規会社。地域環境整備に欠くことのできない事業です。又社会問題となっているプラスチック他廃棄物の資源化に取り組んでいます。 |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | その他(後日連絡) |
| 選考場所 |
〒976-0005
福島県相馬市光陽3丁目2-17相馬方部衛生組合 光陽クリーンセンター |
| 最寄り駅 | 相馬駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | *週所定労働時間は平均40時間以内 *応募書類一式を郵送願います。 【手当に関して】 役職手当:0~50,000円経験、取得資格、能力による。 例として入社2年目で10,000円など 扶養手当:配偶者(妻、夫等3,000円)配偶者以外(子、父 母等2,000円 一人)(試用期間終了後、支給) 被服手当:月額500円(試用期間終了後、支給) 深夜手当:22時~5時(休憩時間1時間除く) 例として月額11,886円~13,584円) *労働時間に関して(試用期間終了後) 1日目:8:15~20:15 2日目:20:15~8:15 3日目:明休 4日目:公休 の4日間サイクル交代制 *資格について ・フォークリフト及びクレーン運転技能者を無保持の場合 本人適性と本人希望を確認した上、弊社費用負担でバックアップ します。 |
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| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役:野口 則子 |
| 会社所在地 | 〒976-0051 福島県相馬市初野字金谷内49番地11 |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 令和元年 |
| 資本金 | 900万円 |
| 事業内容 | 一般廃棄物、運搬処理及び処分業。し尿、運搬 処理及び 浄化槽の管理、清掃業。一般廃棄物プラスチックのリサイクルプラ ント設計・コンサルタント業務。 |
| 事業所番号 | 0712-005262-4 |
| 法人番号 | 8380001030224 |
| ホームページ | https://www.reiwakankyou.com |