内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:12月4日
- 有効期限:2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、徳山公共職業安定所(ハローワーク徳山)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※徳山公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
【事業所名非公開】の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
- 事業所名非公開の理由
-
- 本求人の募集事業者名は「ハローワーク求職登録者方に限定」となっております。
- 最寄のハローワークで求職者登録をし、そちらにて事業所名をご確認ください。
ご興味をもたれたら求人番号「35070-07522651」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
請負 |
| 募集の理由 |
欠員補充
|
| 仕事の内容 |
・不法侵入防止、通門管理
・災害の未然防止・拡大防止
・各種防災訓練
・消防・消火設備の点検等
・1直5名体制の3直1交替勤務
*変更範囲:会社の定める業務
〈大型自動車免許取得制度の詳細〉
*中型、準中型、普通、大型免許を取得しており、経歴が通算3年
以上の者
*満21歳以上の者 |
| 試用期間 |
あり(最長6ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
危険物取扱者(乙種)
|
| 普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
| 必要なPCスキル |
ワード、エクセル、パワーポイント等に不慣れでない程度であれば可 |
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜44歳
- 年齢制限該当事由
- 法令の規定により年齢制限がある
- 年齢制限の理由
- 深夜業務及び長期勤続によるキャリア形成
|
| 勤務地 |
山口県周南市
|
| マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
| 転勤 |
なし
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(喫煙室設置) 喫煙専用室設置 |
給与、手当について
| 賃金 |
216,400円〜239,300円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 216,400円〜239,300円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 支給条件に合致した場合、以下の手当が支給されます。・特別勤務手当(13千円/月)・家族手当(1子毎9千円~20千円/月)・住宅手当(持家・賃貸の場合:24千円/月)・職手当 (例 直長15千円/月)・深夜割増手当 等
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり2,000円〜3,000円(前年度実績)
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計4.20ヶ月分(前年度実績)
|
| 通勤手当 |
実費支給(上限なし)
|
| 給与の締め日 |
固定(月末)
|
| 給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
| 就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間
- 7時30分〜7時40分
〜の時間の間の16時間
- 特記事項
- 7:30~翌7:40勤務
|
| 時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 5時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 災害、装置のトラブル、大型定修工事期間。1日超過1ヶ月は80時間、1年は720時間
|
| 月平均労働日数 |
20.2日 |
| 休憩時間 |
490分 |
| 年間休日 |
122日 |
| 休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 24時間の交替勤務にて「勤・明・休」のサイクル交替勤務は、年間休日とは別に16日のリフレッシュ休暇あり
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
| 退職金共済 |
加入 |
| 退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
| 定年制 |
あり |
| 再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 介護休業取得実績 |
なし |
| 看護休暇取得実績 |
あり |
| 外国人雇用実績 |
なし |
| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
なし
|
| 復職制度 |
なし
|
| 福利厚生の内容 |
・出光の社員食堂、医務室、体育館等の福利厚生施設使用可・制服貸与・資格取得支援制度(通信教育含む)・総合型福利厚生サービス加入・階層別社員研修制度・周南市未来人材奨学金返還支援制度「ミライト」登録事業者 |
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 両立支援 |
男女ともに育児休業取得を推進育児短時間勤務にて勤務時間の調整可
|
選考について
| 選考方法 |
面接(予定1回),書類選考,筆記試験,その他 |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後10日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,Eメール
|
| 選考日時 |
随時 |
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 |
筆記試験:国語と算数問題その他、適性検査と面接を実施 |
| 担当者 |
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
・公安委員会許可済
・面接には、ハローワークが発行する紹介状が必要です
・応募は、当社採用システムへエントリーシートの入力および履歴
書・ハローワークの紹介状をシステム経由で送付願います
・書類選考のうえ、システム経由にて採用選考試験日を連絡します
・当社は、出光興産株式会社の100%出資子会社です
・原則として転勤はありません
・有給休暇の取得を推進しており、社員全員付与日数の80%以上
を取得しています(2024年度実績)
・育休を推進しており、対象者の100%が育児休業を取得してい
ます(2024年度実績)また、育児短時間勤務も利用して活躍
ている社員もいます
・出光の社員食堂や医務室、体育館等の施設が使用できます
・入社後、資格取得支援制度により必要資格を取得できます
・制服の貸与あります |
会社情報
| 従業員数 |
- 企業全体
- 266人
- 就業場所
- 266人(うち女性:24人、パート:20人)
|
| 事業内容 |
出光興産徳山事業所における、石油、石油化学製品の入出荷、貯蔵
設備の運転・点検業務のほか、試験分析、保全工事、警備防災、バ
イオマス発電等の業務を行っています。 |
| 事業所からのメッセージ |
・当社は、出光興産株式会社の100%出資子会社です・原則として転勤はありません・有給休暇の取得を推進しており、社員全員付与日数の80%以上 を取得しています(2024年度実績)・育休を推進しており、対象者の100%が育児休業を取得してい ます(2024年度実績)また、育児短時間勤務も利用して活躍 ている社員もいます・出光の社員食堂や医務室、体育館等の施設が使用できます・入社後、資格取得支援制度により必要資格を取得できます・制服の貸与あります |
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