内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:10月1日
- 有効期限:12月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、八代公共職業安定所(ハローワーク八代)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※八代公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
【事業所名非公開】の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
- 事業所名非公開の理由
-
- 本求人の募集事業者名は「ハローワーク求職登録者方に限定」となっております。
- 最寄のハローワークで求職者登録をし、そちらにて事業所名をご確認ください。
ご興味をもたれたら求人番号「43020-04672051」を必ずお控えください。
有効期限は12月31日です。お早めにご検討ください。
募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 募集の理由 |
増員
|
| 仕事の内容 |
*主に金属加工・製造の業務と、工場等で使用されるプラント工事
となります。機械装置などの架台フレーム部品の製作やプラント
用の製缶工事や配管の溶接を行います。金属を材料とする様々な
加工品を作成するための加工や溶接を行います。
「ものづくり」が大好きな方・作る仕事をしたい方、これまでの経
験を活かし、本年度完成予定の新しい工場で心機一転共に会社を創
り上げて行きませんか。
(業務変更の範囲)会社の定める業務
◎ハローワークの紹介状が必要です。 |
| 試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
必須
製缶・溶接・配管・板金業務いずれかの経験
|
| 普通自動車運転免許 |
必須(AT限定不可) |
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢を上限として募集
|
| 勤務地 |
熊本県八代市
(就業場所変更の範囲)会社の定める場所
|
| マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
| 転勤 |
なし
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(喫煙室設置) 喫煙可能室設置 |
給与、手当について
| 賃金 |
226,800円〜388,800円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 226,800円〜388,800円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 皆勤手当10,000円
技能手当 5,000円~
経験等に応じて基本給を決定します
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり1,000円〜5,000円(前年度実績)
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額5,000円
|
| 給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
|
| 給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 5日
|
労働時間について
| 就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1年単位
- 就業時間
- 8時00分〜17時30分
|
| 時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 2時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
| 月平均労働日数 |
21.6日 |
| 休憩時間 |
90分 |
| 年間休日 |
105日 |
| 休日 |
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 会社カレンダーによる
ゴールデンウィーク、盆休み、年末年始(12/27~1/4)
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
| 定年制 |
あり(定年年齢一律65歳) |
| 再雇用制度 |
あり(上限年齢上限70歳まで) |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
なし |
| 介護休業取得実績 |
なし |
| 看護休暇取得実績 |
なし |
| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
なし
|
| 復職制度 |
なし
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
なし |
選考について
| 選考方法 |
面接(予定1回) |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送
|
| 選考日時 |
随時 |
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時に持参)
|
| 応募書類の返戻 |
あり |
| 担当者 |
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
*通勤手当は距離に応じて変動します。
●事前見学歓迎します。(連絡要)
*UIJターン歓迎!ZOOMでの面接も可能です。
お気軽にお問い合わせください。 |
会社情報
| 従業員数 |
- 企業全体
- 7人
- 就業場所
- 4人(うち女性:0人、パート:0人)
|
| 事業内容 |
金属加工
法面アンカー製造
鋼材の加工・溶接・組立・配管工事・製缶工 |
| 事業所からのメッセージ |
新商実業は、昭和51年の創業以来『創造と挑戦』を理念に掲げ、
お客様が理想とする加工にお応えするために、幅広く技術を習得し
、プラント工事・管工事・鋼構造物工事・機械器具設置工事(機械
/製缶/工事配管)の分野で経験を積み重ねてまいりました。
八代市内では珍しい最新の機械(ファイバーレーザー溶接機・切削
切断機、詳しくはホームページをご覧ください)を導入し、最先端
の技術でお客様のニーズに的確にお応えできるために、あらゆる環
境変化に柔軟に対応しながら、高品質な技術の提供と品質・信頼性
の向上を目指して、今後さらなる技術の向上と開発を行い、生産性
・品質向上に取り組んでまいります。
令和6年12月には八代市と立地協定を締結し、現在の第1工場と
第2工場を集約した新工場を来年度に完成させる予定です。これに
より業務の一元化が可能となり生産効率も向上することとなり、地
元鉄工業界におけるリーディングカンパニーを目指していきます!
鉄工業界では珍しい技能考課制度を創設し、「頑張った者が確実に
報われる」企業となり、少しでも頑張っている従業員の皆さんに寄
与できればと考えています。新工場での新メンバーを募集中です!
|
フリーワードで、お好きな条件で検索ができます!
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