内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:10月3日
- 有効期限:12月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、名古屋東公共職業安定所(ハローワーク 名古屋東)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※名古屋東公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
【事業所名非公開】の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
- 事業所名非公開の理由
-
- 本求人の募集事業者名は「ハローワーク求職登録者方に限定」となっております。
- 最寄のハローワークで求職者登録をし、そちらにて事業所名をご確認ください。
ご興味をもたれたら求人番号「23010-31056651」を必ずお控えください。
有効期限は12月31日です。お早めにご検討ください。
募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
パート |
| 雇用形態 |
パート労働者 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 |
【介護施設未経験の方でも、大歓迎です☆彡】
専門知識を活かして、ご利用者様の自立に向けて
積極的に取り組んで頂ける方を募集します♪
■主な仕事内容■
・ご利用者様に対する運動機能の維持、改善業務
・機能訓練メニューの提案、計画書作成、歩行訓練、
マシンを使った機能訓練など
「短期入所生活介護:最大定員44名」
「通所介護:最大定員52名」の複合施設です♪
「変更の範囲:事業所の定める範囲」 |
| 試用期間 |
あり(3か月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
|
| 正社員登用 |
あり
※過去3年間で正社員登用の実績:実績あり
|
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
理学療法士
必須
作業療法士
必須
言語聴覚士
必須
柔道整復師、あん摩マッサージ師
いずれかの資格を所持で可
|
| 年齢 |
不問
|
| 勤務地 |
神奈川県横浜市金沢区
京急バス/横浜市営バス「宮の前」バス停下車3分
|
| マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
| 転勤 |
なし
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
| 賃金 |
1,478円〜1,528円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,390円〜1,440円
- 定額的に支払われる手当
- 処遇改善手当88円〜88円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 処遇改善上限15,000円/月
(@88円×勤務時間)
- 賃金形態
- 時給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり10円〜(前年度実績)
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 10,000円〜30,000円(前年度実績)
|
| 通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額31,600円
|
| 給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 10日
|
| 給与の支払日 |
固定(月末)
|
労働時間について
| 就業時間 |
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
〜の時間の間の3時間以上
- 特記事項
- 勤務日数・時間はご相談ください
|
| 時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
| 休憩時間 |
0分 |
| 週所定労働日数 |
週3日以上労働日数について相談可 |
| 休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 休日応相談/初年度有給休暇(5日)
※有給休暇取得日数は、就業日数に応じます
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:5日 |
待遇について
| 加入保険 |
労災保険 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
なし |
| 定年制 |
なし |
| 再雇用制度 |
なし |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 介護休業取得実績 |
あり |
| 看護休暇取得実績 |
あり |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
なし
|
| 復職制度 |
なし
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
選考について
| 選考方法 |
面接(予定1回) |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送
|
| 選考日時 |
随時 |
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
★施設情報について、詳しくは【シンシア採用サイト】を検索★
*応募方法:事前に本社へご連絡下さい
*応募書類:本社住所「シンシア採用係」宛にご送付下さい
*面接日時:調整致します
*面接会場:応募施設にて実施
*社員登用制度(随時)あり
*勤務日数・勤務時間に応じて有給休暇あり
*各種保険は法令通りに付与
*ひとり親子育て支援手当あり・障害児扶養特別養育手当あり
*車通勤可能(無料駐車場あり)・交通費支給(当社規定による)
*制服貸出・食事補助制度(1食:200円)あり
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施設見学随時受付中!!まずはお気軽にご相談下さい!!
ご経験や資格を活かして、長く活躍できる職場です♪
シンシアの介護施設で新たなキャリアを積みませんか?
ご応募お待ちしております!!
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会社情報
| 従業員数 |
- 企業全体
- 1503人
- 就業場所
- 0人(うち女性:0人、パート:0人)
|
| 事業内容 |
・介護付有料老人ホーム・通所介護・介護予防通所介護
・短期入所生活介護・居宅介護支援事業所 |
フリーワードで、お好きな条件で検索ができます!
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