内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:11月13日
- 有効期限:1月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、千葉公共職業安定所(ハローワーク千葉)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※千葉公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
【事業所名非公開】の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
- 事業所名非公開の理由
-
- 本求人の募集事業者名は「ハローワーク求職登録者方に限定」となっております。
- 最寄のハローワークで求職者登録をし、そちらにて事業所名をご確認ください。
ご興味をもたれたら求人番号「12010-34725051」を必ずお控えください。
有効期限は1月31日です。お早めにご検討ください。
募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
パート |
| 雇用形態 |
パート労働者 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 募集の理由 |
その他
事業拡大のため
|
| 仕事の内容 |
★★未経験でも、経験が少なくてもOK!週1日から働けます★★
スキマ時間に無理なく働くことが出来ます♪小規模保育園ならでは
の穏やかな暖かさを伝えられる保育園です!是非ご応募ください♪
■仕事の内容 0歳~6歳児の保育業務、その他付随業務
■時間外・延長保育の園児人数の目安
朝の時間帯4~5名程度、夕方の時間帯は2~3名程度です。
■保育スタッフは全員保育士資格保有!
わからない事をすぐ聞ける環境なので安心です。
入社後は先輩が一緒に仕事を進めますので経験が少なくて大丈夫
※業務の変更範囲:変更なし
※就業時間については『求人に関する特記事項』を参照ください。 |
| 試用期間 |
あり(3カ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
- 雇用期間
- 〜2026年3月31日
- 契約更新の可能性
- あり(条件付きで更新あり)
- 契約更新の条件
- 原則年度で更新します。初回のみ直近の年度末までの契約となり、
その後は1年度で契約更新します。
|
| 正社員登用 |
あり
※過去3年間で正社員登用の実績:なし
|
| 学歴 |
短大以上が必須
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
保育士
|
| 必要な免許・資格 |
保育士
必須
普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可)
|
| 普通自動車運転免許 |
あれば尚可(AT限定可) |
| 年齢 |
不問
|
| 勤務地 |
千葉県千葉市中央区
|
| マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
| 転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 千葉市稲毛区小仲台
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
| 賃金 |
2,000円〜2,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 2,000円〜2,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 資格手当 月額5,000円(保育士)
- 賃金形態
- 時給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり10円〜30円(前年度実績)
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- なし
|
| 通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額15,000円
|
| 給与の締め日 |
固定(月末)
|
| 給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 30日
|
労働時間について
| 就業時間 |
交替制(シフト制)
- 就業時間1
- 7時00分〜13時00分
- 就業時間2
- 14時00分〜20時00分
17時00分〜20時00分の時間の間の2時間以上
- 特記事項
- 7時~9時または18時~20時の時間帯に働けることが必須にな
ります。就業時間の詳細については、必ず『求人に関する特記事項
』欄をご確認ください。休憩時間は労働時間により変動します。
|
| 時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
| 休憩時間 |
0分 |
| 週所定労働日数 |
週1日以上労働日数について相談可 |
| 休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:1日 |
待遇について
| 加入保険 |
労災保険 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
なし |
| 定年制 |
なし |
| 再雇用制度 |
なし |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
あり
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 介護休業取得実績 |
なし |
| 看護休暇取得実績 |
なし |
| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
なし
|
| 復職制度 |
なし
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
選考について
| 選考方法 |
面接(予定2回),書類選考 |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後2日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,電話,Eメール
|
| 選考日時 |
随時 |
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
- その他の応募書類
- 資格証(保育士)
- 応募書類の送付方法
- 郵送,求職者マイページ
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 |
※オンライン自主応募可(自主応募の場合は紹介状を不要とする) |
| 担当者 |
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
◆就業時間についての補足
・7時~9時又は18時~20時の時間帯に働けることが必須。
・18時以降の延長保育は最長20時まで。園児が全員帰宅した
時点で終業。
・上記どちらかの時間帯又は上記の時間帯を含む就業が可能な方
であれば、週1日から就業可能になります。
◆充実したキャリアアップ制度
・社内で研修を実施しています。基礎的スキルが身に付きます。
・併設の障害施設での保育も経験でき、保育の幅が広がります♪
◆令和6年4月 3歳児以上の保育事業開始!(千葉市認可)
千葉市で子育て支援事業を始めて30年。地域の信頼と実績を積み
重ね、この度、新たに3歳児以上の保育を開始いたします。
ぜひ新しい風を吹き込んでください!
♪インスタグラムにて日々の様子を投稿中!ぜひご覧ください♪
♯チャコ千葉 ♯つながる療育支援 で検索!
~ぜひ一度、当園へ見学に来て、雰囲気を感じてみてください♪
オンライン見学も可能!まずはお電話にてお問い合わせください~ |
会社情報
| 従業員数 |
- 企業全体
- 100人
- 就業場所
- 15人(うち女性:13人、パート:5人)
|
| 事業内容 |
千葉市認可小規模保育事業所、ベビーシッターによる訪問保育・出
張保育、障害児通所支援事業の放課後デイサービス、児童発達支援
、障害福祉サービス(自立訓練・就労移行支援・就労定着支援) |
フリーワードで、お好きな条件で検索ができます!
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