内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:12月3日
- 有効期限:2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、飯田橋公共職業安定所(ハローワーク飯田橋)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※飯田橋公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
【事業所名非公開】の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
- 事業所名非公開の理由
-
- 本求人の募集事業者名は「ハローワーク求職登録者方に限定」となっております。
- 最寄のハローワークで求職者登録をし、そちらにて事業所名をご確認ください。
ご興味をもたれたら求人番号「13010-37616552」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
パート |
| 雇用形態 |
パート労働者 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 募集の理由 |
増員
|
| 仕事の内容 |
税理士業務の補助をお任せします。
経験・スキルに応じた業務をお任せします。
スキルアップも可能です。
不明点は社員がしっかりフォローします。
<具体的な仕事内容>
●入力業務(会計ソフト(弥生)・申告ソフト(TKC)・Exc
el)
●書類整理・ファイリング
●スキャン・コピー取り
●その他一般庶務
※変更範囲:変更なし #マザーズ |
| 試用期間 |
あり(3か月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
|
| 正社員登用 |
あり
※過去3年間で正社員登用の実績:2名登用
|
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
・経理や会計関係の経験・簿記の知識
|
| 必要なPCスキル |
ワード・エクセルの基本操作(入力ができれば可)。 |
| 年齢 |
不問
|
| 勤務地 |
千葉県柏市
|
| マイカー通勤 |
不可 |
| 転勤 |
なし
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
| 賃金 |
1,150円〜1,150円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,150円〜1,150円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 時給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり0円〜50円(前年度実績)
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- なし
|
| 通勤手当 |
実費支給(上限なし)
|
| 給与の締め日 |
固定(月末)
|
| 給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
| 就業時間 |
- 就業時間1
- 10時00分〜17時00分
- 就業時間2
- 9時00分〜16時00分
9時00分〜17時30分の時間の間の5時間程度
- 特記事項
- 就業日数、時間等は可能な限り考慮しますのでご相談下さい。子育て・介護等ご家庭の事情にも柔軟に対応いたします。
|
| 時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 1時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
| 休憩時間 |
60分 |
| 週所定労働日数 |
週4日〜週5日労働日数について相談可 |
| 休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 年末年始、夏季休暇
|
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
なし |
| 定年制 |
なし |
| 再雇用制度 |
なし |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 介護休業取得実績 |
なし |
| 看護休暇取得実績 |
なし |
| 外国人雇用実績 |
なし |
| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
なし
|
| 復職制度 |
なし
|
| 福利厚生の内容 |
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)◆時間外手当◆扶養手当 ※支給規程有り◆役職手当 ※支給規程有り◆昇給年1回(12月)◆賞与年2回(7月・12月)※支給規程有り◆交通費全額支給★充実の報奨金制度★全社員が、人の良い所を見つけて投票する「月間輝き賞」や、毎月の目標を決める「標語」は、正社員からパート社員まで対象です!★業績に応じて賞与有り★業績に応じ、パート社員にも賞与が支給されることがあります。(前年度支給実績アリ) |
| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- 「コーチング」「税法に関する知識」「アンガーマネジメント」等、初心者から経験者向けまでレベルに合わせた研修を月に1回開催しています。業務の中で成功した体験をメンバー感で共有する場にもなっています。
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 両立支援 |
時短勤務制度有り。産休・育休中の社員や、育休明けの社員も在籍しています。コロナウイルス対策として、各人の事情を踏まえての時差出勤や在宅勤務、時短勤務等柔軟に対応しています。
|
選考について
| 選考方法 |
面接(予定1回),書類選考,その他 |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後10日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,Eメール
|
| 選考日時 |
随時 |
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
- その他の応募書類
- 自己PR書又は職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール,求職者マイページ
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
未経験大歓迎!あなたのスキルに応じて仕事をお任せします。
パソコン(ワード・エクセル・会計ソフト)の操作があります。
ブランクのある方でも大歓迎です。
※契約更新の条件:
・契約期間満了時の業務量・従事している業務の進捗状況
・労働者の能力、業務成績、勤務態度・会社の経営状況
(通算契約期間上限5年)
・有給休暇は法定通り付与
・労働条件により該当する社会保険に加入
(健康保険は「税務会計監査事務所健康保険組合」に加入)
*質問等がなければ事前連絡なくてもハローワークの紹介状を受け
た上で、応募書類をEメールにて送付してください。
郵送で送付の場合は、ハローワークを通じて事前連絡の上、事業
所宛に送付してください。
*応募にはハローワークの紹介状が必要となります。ただし、オン
ライン自主応募の場合は不要。
*オンライン自主応募可。求職者マイページを開設すると「自主応
募」のボタンから24時間いつでもオンラインで応募できます。 |
会社情報
| 従業員数 |
- 企業全体
- 122人
- 就業場所
- 11人(うち女性:7人、パート:3人)
|
| 事業内容 |
*税務申告及び税務相談業務(所得税・法人税・相続税をはじめ各
種税務) *税務届出書類作成・提出代行業務
*財務会計・経営管理システムによる戦略経営資料作成・他 |
フリーワードで、お好きな条件で検索ができます!
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