内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:12月19日
- 有効期限:2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、熊本公共職業安定所(ハローワーク熊本)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※熊本公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
【事業所名非公開】の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
- 事業所名非公開の理由
-
- 本求人の募集事業者名は「ハローワーク求職登録者方に限定」となっております。
- 最寄のハローワークで求職者登録をし、そちらにて事業所名をご確認ください。
ご興味をもたれたら求人番号「43010-37722051」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 募集の理由 |
欠員補充
|
| 仕事の内容 |
法人所有の施設又は、事業所での介護業務
食事・排泄・入浴介助、レクレーション等の介護全般
*夜勤有り(回数は応相談)
*居室は特定きらら14室、グループホーム18室
*制服貸与有
*事前の職場見学もできます。
変更範囲:変更なし |
| 試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 基本給+資格手当+通勤手当
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
介護福祉士
必須
普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可)
|
| 普通自動車運転免許 |
あれば尚可(AT限定可) |
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢を上限として募集するもの
|
| 勤務地 |
熊本県熊本市東区
「新南部バス停」から徒歩2分
|
| マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
| 転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 東区新南部・中央区水前寺
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外喫煙可 |
給与、手当について
| 賃金 |
225,000円〜236,600円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 180,000円〜190,000円
- 定額的に支払われる手当
- 資格手当10,000円〜10,000円
処遇改善手当5,000円〜5,000円
賞与手当30,000円〜31,600円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- *住宅手当 上限27,000円
*扶養手当(配偶者)13,000円
( 子 ) 6,500円
*夜勤手当( 1回 )5,000円
*配偶者のいない場合の1人の目の子11,000円
*16歳~22歳の子の加算5,000円
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり1,000円〜10,000円(前年度実績)
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- なし
|
| 通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額14,600円
|
| 給与の締め日 |
固定(月末)
|
| 給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 15日
|
労働時間について
| 就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 7時30分〜16時30分
- 就業時間2
- 8時00分〜17時00分
- 就業時間3
- 10時00分〜19時00分
- 特記事項
- (4)16:30~09:30
*シフト制
|
| 時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
| 月平均労働日数 |
21.4日 |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日 |
108日 |
| 休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- *シフト制
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 |
加入 |
| 退職金制度 |
あり(勤続年数1年以上) |
| 定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
| 再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
| 勤務延長 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 介護休業取得実績 |
あり |
| 看護休暇取得実績 |
なし |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
あり
介護支援専門員・社会福祉士等、職務によって決定
|
| 復職制度 |
なし
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
選考について
| 選考方法 |
面接(予定1回) |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
| 選考日時 |
随時 |
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時に持参)
|
| 応募書類の返戻 |
あり |
| 担当者 |
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
《マイカー通勤》駐車場あり 1,000~2,000円
(規程あり)
*退職金共済は勤続年数1年以上
《賞与と賞与手当てについて》
賞与は、毎月賞与手当てとして支給の為、賞与欄は「なし」
で記載しています。
★詳しい職場の特長は、求人PR情報をご覧下さい。
ご利用者様と心が通じ合うときの喜びは格別です。
私たちと一緒に働きませんか! |
会社情報
| 従業員数 |
- 企業全体
- 177人
- 就業場所
- 26人(うち女性:14人、パート:9人)
|
| 事業内容 |
軽費老人ホーム・老人ホーム・認知症対応型グループホーム・小規
模多機能型居宅介護事業所・認定こども園・小規模保育園・児童発
達支援事業所 |
| 事業所からのメッセージ |
1.ワークライフバランスが取れています。
・休みたい日や早出・遅出、何時から何時まで働く、などが希望
できます。
・公休は基本月9日。有給休暇の平均取得日数は6.23日です。
2.キャリアアップを応援します。
・介護の未経験者や無資格者の方も、研修を受けながら業務に慣れ
ることができ、各種研修の受講料補助制度もあります。
3.子育て中の方やパートさんに優しい職場です。
・お子様を当法人のこども園や保育園に通わせることができます。
・契約職員にも賞与があり、有給休暇や産前産後の休暇など保障さ
れており、正職員になると退職金があります。
・介護のパートさんにも処遇改善手当を支給します。
4.高齢者になっても働けます。
・職員は60歳以上の方が18.4%を占めており、希望される方
は70歳を超えてもOK。78歳、80歳の方も働いています。
5.新しいことに挑戦しています。
・各施設にはタブレット端末を導入しており、コロナ禍の中では
Lineやskypeでご利用者様とご家族を結んでいます。
・ハラスメントを防ぎ、LGBTなど性的少数者の方にもやさしい
職場づくりに努めています。 |
| 事業所に関する特記事項 |
職員:基準を満たした場合65歳以降も再雇用(上限
無)。契約職員:定年60歳。再雇用65歳迄。基準
を満たした場合65歳以降も再雇用(上限無)。 |
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160,000〜230,000円
通勤手当:実費(上限あり)
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夜勤手当:6,000円/回
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