内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:10月1日
- 有効期限:12月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、徳山公共職業安定所(ハローワーク徳山)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※徳山公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
マルタ産業 株式会社の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「35070-06052251」を必ずお控えください。
有効期限は12月31日です。お早めにご検討ください。
マルタ産業 株式会社の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 募集の理由 |
その他
【増員】事業拡大のため
|
| 仕事の内容 |
◇周南市を中心に土木工事の現場管理業務。
◇見積作成・工事計画・施工・完成引渡し 等
◇公共工事・地元民間企業や個人のお客様からのご依頼に対応。
※業務内容は、経験に応じ段階的にお任せします。
※将来は、ご本人の希望や適性を踏まえ担当業務を変更することも
できます。
※随時、会社説明会を行っております。お気軽にご連絡ください。
変更範囲:会社の定める業務 |
| 試用期間 |
あり(6カ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
必須
〈土木作業現場〉土木作業・管理業務 等
|
| 必要な免許・資格 |
1級土木施工管理技士
必須
準中型自動車免許
必須
1級建築施工管理技士
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須(AT限定不可)
|
| 普通自動車運転免許 |
必須(AT限定不可) |
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年が60歳のため
|
| 勤務地 |
〒746-0022 山口県周南市野村1丁目12番39号
|
| 最寄り駅 |
新南陽駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 5分
|
| マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
| 転勤 |
なし
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
| 賃金 |
214,000円〜384,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 194,000円〜364,000円
- 定額的に支払われる手当
- 資格手当20,000円〜20,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 資格手当:0円~10,000円
扶養手当:中学生 6,000円
高校生 8,000円
大学生10,000円
(上記以外5,000円)
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり1,000円〜10,000円(前年度実績)
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年3回
- 賞与金額
- 計3.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額20,000円
|
| 給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 25日
|
| 給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 5日
|
労働時間について
| 就業時間 |
- 就業時間
- 8時00分〜17時00分
|
| 時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 15時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
| 月平均労働日数 |
20.8日 |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日 |
115日 |
| 休日 |
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 原則:土日休み(同一週内に祝日がある場合は、祝日を休日とし土
曜日を所定労働日とする) 他:年末年始、盆休み、慶弔休暇あり
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 |
加入 |
| 退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
| 定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
| 再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
| 勤務延長 |
あり |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 介護休業取得実績 |
該当者なし |
| 看護休暇取得実績 |
あり |
| 外国人雇用実績 |
あり |
| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
なし
|
| 復職制度 |
なし
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
なし |
| 会社の特長 |
「素敵な住まいつくりを心を込めて応援する」という企業理念のも
と、各々の個性やスキルを活かし幅広い世代が活躍しています。働
きやすく、スキルアップもできる環境づくりに力を注いでいます。
|
選考について
| 選考方法 |
面接(予定1回),その他 |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 電話
|
| 選考日時 |
随時 |
| 選考場所 |
〒746-0017 山口県周南市宮の前2丁目3-21
|
| 最寄り駅 |
新南陽駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 5分
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時持参)
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 |
Web面接【可】※ご希望の場合は、担当者へご相談ください。 |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 本社 ※営業のお電話はお断りします。
- 担当者
- 岡本
- 電話番号
- 0834-62-2001
- FAX
- 0834-62-4132
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
●ボトムアップ型の企業として
社員の希望や意見を聞き入れる体制を整え、経営者と社員が一体と
なり多様化するお客様のニーズにお応えできるよう日々努力してい
ます。年3回個人面談を実施し、社員のワークライフバランスの実
現にも力を入れています。
●有給休暇(前年度実績)
平均取得日数11日 取得率74%
※年次有給休暇は入社後に7日、6か月経過後に3日付きます。
●各種免許・資格取得を応援
受験費用・学習参考書の購入・講習会参加費 等を補助
資格取得後は、各種資格手当を毎月支給します。
●『やまぐちイクメン応援企業』認定 子育て中の社員を応援!
お子様の急な病気や学校行事にも配慮しています。
~マルタ産業の取り組みはコチラ~
〈インスタグラム〉garden9952 ぜひご覧ください! |
マルタ産業 株式会社の会社情報
| 会社名 |
マルタ産業 株式会社 |
| 代表者名 |
代表取締役社長:碇 修治 |
| 会社所在地 |
〒746-0024 山口県周南市古泉1丁目13番1号 |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 30人
- 就業場所
- 13人(うち女性:2人)
|
| 設立 |
昭和38年 |
| 資本金 |
1,925万円 |
| 事業内容 |
1.建築資材販売(年間プレカット設計・販売100棟)
2.土木建設工事 4.リフォーム・新築請負事業
3.エクステリア工事提案・施工 5.住宅劣化対策工事 |
| 事業所番号 |
3507-001187-9 |
| 法人番号 |
2250001010104 |
| ホームページ |
http://grace-garden.jp |
| 事業所に関する特記事項 |
65歳以降も条件により雇用継続可 |
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