内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:3人
- 受理日:4月4日
- 有効期限:6月30日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、仙台公共職業安定所(ハローワーク仙台)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。 ※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。 ※仙台公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
ジェイ商事 株式会社 仙台営業本部の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「04010-20737051」を必ずお控えください。
有効期限は6月30日です。お早めにご検討ください。
ジェイ商事 株式会社 仙台営業本部の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
仕事の内容 |
まずは事業理解を深めるため、『ホールスタッフ』から仕事に携わ
って頂きます。そこから徐々に接客・接遇などをはじめとする店舗
オペレーションの経験を経て、将来的には店舗運営・ホール運営業
務全般に携わって頂き、店舗マネジメントができる次世代幹部社員
としての活躍を目指していただきます。
■接客サービス ■レイアウトプロデュース(企画・設置)■商品
構成企画 ■スタッフ教育、管理■売上管理 ■販売促進企画、立
案 ■経営数値管理 他
変更範囲:会社の定める業務の範囲 |
試用期間 |
あり(入社より3か月)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 基本給14.4万円~16万円、固定残業代5万円(23時間分)
、食事手当1万円、調整手当1.5万円 *最終学歴考慮
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
高校以上が必須
|
必要な経験等 |
不問
|
普通自動車運転免許 |
あれば尚可(AT限定可) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜35歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 長期的なキャリア形成のため/労働基準法の規定による(深夜)
|
勤務地 |
〒983-0039 宮城県仙台市宮城野区新田東4ー3-1
|
最寄り駅 |
JR仙石線 小鶴新田駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 会社の定める範囲。基本は無いが
昇級に伴う転勤の可能性あり。
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(喫煙室設置) 喫煙専用室設置 |
給与、手当について
賃金 |
219,000円〜255,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 144,000円〜160,000円
- 定額的に支払われる手当
- 食事手当10,000円〜10,000円
調整手当15,000円〜15,000円
- 固定残業代
-
あり
50,000円〜70,000円
- 固定残業代に関する特記事項
- *始業前と就業後の一定時間を固定給で支給(深夜割増含む)
*時間外労働の有無に関わらず23時間分として支給
*23時間を超える時間外労働分は残業代として全額支給
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり500円〜8,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.70ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額10,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 25日
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 10日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 8時00分〜17時00分
- 就業時間2
- 16時00分〜0時00分
- 特記事項
- シフト制
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 11時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
22.0日 |
休憩時間 |
75分 |
年間休日 |
101日 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 公休日:月8日(シフト制)
リフレッシュ休暇:年5日
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数5年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
ワクワク・ドキドキする楽しさを提供し、地域社会のニーズに合わ
せたお店作りで地域との繋がりを大切にしています。人の成長が企
業の成長に繋がると考え、人財育成に力を入れております。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定2回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後5日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒983-0039 宮城県仙台市宮城野区新田東4ー3-1
|
最寄り駅 |
JR仙石線 小鶴新田駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
- その他の応募書類
- 会社指定の自己PRシート
- 応募書類の送付方法
- 郵送,求職者マイページ
- 郵送の送付場所
- 〒983-0039
宮城県仙台市宮城野区新田東4ー3-1
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 人事課 採用担当
- 担当者
- 伊藤恵合
- 電話番号
- 022-236-3561
- FAX
- 022-782-9921
- Eメール
- ju-saiyou@ju-group.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
*事前に履歴書・職務経歴書・会社指定の自己PRシート・紹介状
を郵送・マイページ・持参にて提出下さい。
書類選考後、該当者に面接日時の連絡をします。
(書類到着後7日以内で選考予定です)
【自己PRシートダウンロード先】
https://forms.gle/GJC8OodZv8WV
X48UA
*賃金からの控除:労使協定により 親睦会費2,000円/月
制服洗浄代3,000円/月 食事代3,000円/月を
賃金より控除致します。 |
ジェイ商事 株式会社 仙台営業本部の会社情報
会社名 |
ジェイ商事 株式会社 仙台営業本部 |
代表者名 |
代表取締役社長:柳 光烈 |
会社所在地 |
〒983-0039 宮城県仙台市宮城野区新田東4ー3-1 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 171人
- 就業場所
- 44人(うち女性:21人、パート:29人)
|
設立 |
平成6年 |
資本金 |
1,000万円 |
事業内容 |
遊技場経営
[本社:岩手県一関市] |
事業所番号 |
0401-948984-3 |
法人番号 |
1400501000151 |
ホームページ |
http://ju-group.jp/ |
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