内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数：1人
- 受理日：12月1日
- 有効期限：2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、千葉公共職業安定所（ハローワーク千葉）の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※千葉公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
コウショウ株式会社の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「12010-35849651」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
コウショウ株式会社の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 |
■機電部門に配属のうえホイスト式橋形クレーンを中心とす る荷役搬送機器設備の製造、据付、保守に係る機械電気作 業全般。 ≪具体的には≫・工場内に於ける製造工程での機内配線作業・設置先でのクレーン設備（ホイスト、機内配線、インバーター盤 等）の据付け作業・設置後の保守、メンテナンス作業など☆設置先は関東エリアの大手ゼネコン現場及び各ユーザー ☆保守メンテナンスを通じた顧客フォローもお願いします。☆高所作業あり【変更範囲：変更なし】 「建設」 |
| 試用期間 |
あり（３か月）
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- ３ヶ月 基本給のみ
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
第一種電気主任技術者
|
| 普通自動車運転免許 |
必須（ＡＴ限定不可） |
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 高所作業あり法令により１８歳以上かつ定年年齢が６０歳の為
|
| 勤務地 |
〒262-0003
千葉県千葉市花見川区宇那谷町１８１４番地
ＪＲ稲毛駅よりバス 長沼原公園バス停から徒歩１５分
|
| 最寄り駅 |
ＪＲ稲毛駅
|
| マイカー通勤 |
可（駐車場あり） |
| 転勤 |
なし
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
給与、手当について
| 賃金 |
242,000円〜400,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 242,000円〜400,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ☆住宅手当あり 住宅費用に応じた社内規定金額を支給（基本給と別途）☆資格手当（該当資格は求人特記事項欄参照）１１，０００円～４４，０００円★日給×２２日勤務；月額換算
- 賃金形態
- 日給11,000円〜18,181円
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給（前年度実績）
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり0円〜3,000円（前年度実績）
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 30,000円〜400,000円（前年度実績）
|
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
日額15,650円
|
| 給与の締め日 |
固定（月末）
|
| 給与の支払日 |
固定（月末以外）
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 20日
|
労働時間について
| 就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- １年単位
- 就業時間
- 8時00分〜17時00分
|
| 時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 20時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
| 月平均労働日数 |
22.3日 |
| 休憩時間 |
80分 |
| 年間休日 |
97日 |
| 休日 |
- 休日
- 日曜日，祝日，その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- ＊土曜：隔週休み（業務上、休日出勤有り、代休制度あり）＊年末年始休暇 ＊夏季休暇
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
なし |
| 定年制 |
あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 |
あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
なし |
| 介護休業取得実績 |
なし |
| 看護休暇取得実績 |
なし |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
なし
|
| 復職制度 |
なし
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 会社の特長 |
クレーン製造許可工場として大手ゼネコンをはじめ各顧客向けにクレーンの販売及びレンタル等と数々の実績を築いております。平成２２年港商運輸株式会社（昭和３８年設立）より分社しました。 |
選考について
| 選考方法 |
面接（予定1回） |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 電話
|
| 選考日時 |
随時 |
| 選考場所 |
〒262-0003
千葉県千葉市花見川区宇那谷町１８１４番地ＪＲ稲毛駅からバス 長沼原公園バス停から徒歩１５分
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
- 応募書類の送付方法
- その他（面接時持参）
|
| 応募書類の返戻 |
あり |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 専務取締役
- 担当者
- 佐藤 睦
- 電話番号
- 043-286-9033
- FAX
- 043-286-9031
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
＊有資格者優遇します（経験問わず、資格手当あり） 第１種・２種電気工事士、高所作業車運転技能、玉掛技能者、 床上操作式クレーンなど＊入社後は先輩社員の補佐として作業に就いていただきます。 未経験の方にも丁寧に指導します。＊応募の際にはハローワークから連絡の上、応募書類を持参し 面接をお受けください。面接日は追ってお知らせいたします。＊役員を含む総勢２０名で企業発展に向けて頑張っております。 ＊事業所情報画面にて、参考画像をご覧ください。 |
コウショウ株式会社の会社情報
| 会社名 |
コウショウ株式会社 |
| 代表者名 |
代表取締役：佐藤 高男 |
| 会社所在地 |
〒262-0003 千葉県千葉市花見川区宇那谷町１８１４番地 |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 17人
- 就業場所
- 17人（うち女性：2人、パート：0人）
|
| 設立 |
平成22年 |
| 資本金 |
1,000万円 |
| 事業内容 |
◆天井クレーン及び橋形クレーンの設計・製造・工事・保守メンテナンス事業◆とび土工・鋼構造物等の各種工事◆鉄リサイクル運搬箱の製造・修理◆Ｈ形鋼及び一般形鋼等の一次加工業 |
| 事業所番号 |
1201-617059-6 |
| 法人番号 |
9040001025034 |
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