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【サービス管理責任者】就労継続支援Ｂ型（鶴ヶ峰）エフィラワークス株式会社 就労継続支援Ｂ型事業所 銀河 鶴ヶ
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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | 【精神障がいの方の支援中心の就労継続支援Ｂ型事業所】 ■個別支援計画書作成 ※システム導入により個別支援計画が作成しやすくなっております ■作業支援、生活支援、就労支援、イベント考案 ■内職の検品、車の運転（内職成果物を配送）などをお願いします ◎未経験・ブランクのある方も歓迎◎ ＯＪＴや充実した研修制度で無理なくお仕事をスタート することができるようになっています。 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：／／ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｊｉｎｊｉｂｌｏｇ／ 【車種】軽自動車／ミニバン【運転範囲】市内【変更範囲】なし |
| 試用期間 | あり（６ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必須
直接支援業務８年以上／経験者資格不問
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| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒241-0021
神奈川県横浜市旭区鶴ヶ峰本町１－３８－７ 小島ビル２階 事務 所 |
| 最寄り駅 | 相鉄本線 鶴ヶ峰駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場なし） |
| 転勤 | あり
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| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 全面禁煙 |
| 賃金 |
400,000円〜420,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額30,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
8時00分〜19時00分の時間の間の8時間程度
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 21.5日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 107日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定給付年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数5年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | あり
０～２歳無料利用可（一部の時間無料対象外 空きがない場合有）
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| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
従事する仕事の内容や職種によって異なります。
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| 復職制度 | あり
カムバック（出戻り）採用制度のご用意がございます。
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| 福利厚生の内容 | ■家族利用手当 ■サークル活動支援制度 ■スポーツ観戦チケット配布 ■社員紹介制度 ■永年勤続手当 ■退職金制度 ■結婚・出産祝い金 ■バレンタイン・お歳暮・お中元等贈り物禁止ルール ■パワハラ禁止ルール ■副業可 ■職場相談窓口 ■健康診断 ■インフルエンザ予防接種補助制度 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」
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| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 両立支援 | ■自社保育園無料利用制度 ※一部時間無料対象外・空きがない場合あり |
| 会社の特長 | 未経験・無資格の方でも安心して働き始められる環境を整えていま す。資格取得支援制度や年間３００回以上の研修を開催。また、Ｆ Ａ制度によりグループ内の他事業への転籍（社内転職）が可能。 |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒222-0033
神奈川県横浜市港北区新横浜２－６－１３ 新横浜ステーションビル７Ｆ エフィラワークス株式会社本社 |
| 最寄り駅 | 各線「新横浜」駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | ◎一次はオンライン面接もＯＫ◎お子様とご一緒の面接もＯＫ！ ◎◎１次面接後のご見学ご相談ください◎◎ |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ☆★２０２５年１月１日★☆ ～アンダンテグループはエフィラグループに生まれ変わりました～ 以下いずれかのサービス管理責任者の資格要件を満たす方 １．令和４年３月までに必要な実務経験を満たし、令和４年３月ま でに基礎研修と補足研修を修了している方２．必要な実務経験を満 たし基礎研修と補足研修と実践研修を修了している方 【福利厚生】入社祝い金（規定有）／給与改定年２回／ガソリン・ 駐車場代補助／各種研修制度／資格取得支援制度／健康診断／イン フルエンザ予防接種補助／遠方者引越費用負担制度／職種特別休暇 ＊車・バイク・自転車通勤：可（駐車・駐輪場自己契約、補助有） ♯仕事と子育てが両立しやすい求人 ♯マザーズ ♯子育 学校行事等相談可／発熱等の突発的な休みへの対応 半日単位での有給休暇利用可 ＊自社保育園（ぴーまん保育園）の空き状況は下記ページのお問い 合わせフォームよりお問い合わせください。「その他・特筆事項 等」に「銀河鶴ヶ峰にて就業希望」とご記載下さい。 →ｈｔｔｐｓ：／／ｗｗｗ．ｐｍａｎ－ｈｏｉｋｕ．ｃｏｍ／ オンライン自主応募可／オンライン自主応募の場合は紹介状不要 |
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| 会社名 | 峰 |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：畠山 大志郎 |
| 会社所在地 | 〒241-0021 神奈川県横浜市旭区鶴ヶ峰本町１－３８－７ 小島ビル２階 事務 所 |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成元年 |
| 資本金 | 10万円 |
| 事業内容 | 「銀河」は、身体・精神・知的障がいをお持ちの方へ、ボールペン の組立などの軽作業を通した就労支援を行う事業所です。できるこ とに目を向けて ”あなたらしく働ける” を大切にしています。 |
| 事業所からのメッセージ | ◆２０１１年に創業し、地域の方々の人生に立ちはだかる様々な困 難を乗り越えるきっかけを作りたいという想いから多数の事業を 展開しており、デイサービス、訪問介護・看護・マッサージ、放 デイ、児童発達支援、就労支援、保育事業など２７の福祉サービ スを展開しています。 ◆毎年約１５０％近くの成長を続けており、拠点数は１８０を超え 神奈川県内の福祉事業拠点数Ｎｏ．１として認定されました※１ 今後もトータルで地域を支えるため、事業を拡大していきます。 ※１ 東京商工リサーチ調べ（２０２５年３月時点） ◆グループ内では年間約３００回の研修が開催されています。入社 後は経験者も未経験者も従業員それぞれの希望に応じて学びの機 会が提供されます。 ◆研修制度の充実、従業員のサポート制度、長時間労働是正の為の 取り組みなどの項目で高い評価を受け、一般財団法人日本次世代 企業普及機構が管轄する「ホワイト企業認定」のＧＯＬＤ認定を 取得。 |
| 事業所番号 | 1401-644788-8 |
| 法人番号 | 1020001133705 |
| ホームページ | https://efila.co.jp/ |
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【仕事内容】会社の概要
株式会社丸孝造園土木は、40年以上にわたり横浜市旭区で造園工事業、土木工事業を営む会社です。
「地域社会に密着し、人々の幸せに寄与する」をミッションに、横浜市や神奈川県の公共案件を中心に公園工事や緑化工事、緑地管理や樹木伐採まで幅広い現場を手掛けています。
横浜市造園業者では最高ランクのAランクを獲得しており、優良工事請負業者としても複数回表彰を受けている企業です。
募...
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【仕事内容】
家庭やオフィス、各種施設で安心して水道が利用できるように地震に強い水道本管への入れ替え工事(配水小管布設替工事)を中心に施工管理業務をお任せします。
(主な仕事内容)
官公庁の担当者との打ち合わせ
協力会社や資材の手配
現場での工程管理・安全管理・品質管理
現場の進捗状況の管理・プランの見直し等
各種書類作成、検査立会い
これまでのご経験...
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【仕事内容】キャリアアップを本気で応援します
「少しだけ経験がある」
「異業種だけど施工管理に近いことをしていた」
そんな方も大歓迎です。
スキルに応じた配属&研修体制あり。
成長スピードに合わせて、無理なく次のステップへ。
仕事内容(得意な分野からお任せします!)
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・図面の修正...
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【仕事内容】こんな仕事です!
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