内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:11月5日
- 有効期限:1月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、龍野公共職業安定所(ハローワーク龍野)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※龍野公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
ウエダ産業株式会社 たつの新宮工場の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「28210-04635551」を必ずお控えください。
有効期限は1月31日です。お早めにご検討ください。
ウエダ産業株式会社 たつの新宮工場の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 |
たつの工場での現場作業補助業務及び簡単な事務
・インターネットでの販売管理
主に、取引先からのカタログ請求や受発注の対応
・在庫管理補助
・現場作業の補助業務(組立て等)
*現場作業補助の比率が多くなる場合もあります。
*興味のある方歓迎。未経験の方も指導します。
変更範囲:会社の定める業務 |
| 試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
| 必要なPCスキル |
パソコン操作(Word、Excelを使えること) |
| 年齢 |
不問
|
| 勤務地 |
〒679-4346 兵庫県たつの市新宮町千本1884番2
|
| 最寄り駅 |
JR姫新線 千本駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 3分
|
| マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
| 転勤 |
なし
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
| 賃金 |
200,000円〜250,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 200,000円〜250,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり3,000円〜10,000円(前年度実績)
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 150,000円〜500,000円(前年度実績)
|
| 通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額20,000円
|
| 給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
|
| 給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
| 就業時間 |
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
|
| 時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
| 月平均労働日数 |
20.4日 |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日 |
120日 |
| 休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 年末年始休暇
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 |
加入 |
| 退職金制度 |
あり(勤続年数10年以上) |
| 定年制 |
なし |
| 再雇用制度 |
なし |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 介護休業取得実績 |
該当者なし |
| 看護休暇取得実績 |
該当者なし |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
なし
|
| 復職制度 |
なし
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 会社の特長 |
パワーショベルのアタッチメントメーカーとして建設機械業界で注
目を浴びている。全国に営業展開しており、近年はインド、ベトナ
ムに進出計画あり。 |
選考について
| 選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 電話
|
| 選考日時 |
随時 |
| 選考場所 |
〒679-4346 兵庫県たつの市新宮町千本1884番2
|
| 最寄り駅 |
JR姫新線 千本駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 3分
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 採用担当者
- 担当者
- 担当
- 電話番号
- 000-0000-0000
- Eメール
- t_kizaki@uedaturb.co.jp
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
※応募の際は、事前連絡のうえハローワークの紹介状・履歴書(写
真貼付)・職務経歴書を事業所所在地たつの新宮工場宛てにお送
りください。書類選考の上、追ってご連絡いたします。
【会社説明会・個別相談・面接会】
日時:令和7年12月16日(火)10:00~12:00
場所:ハローワークたつの 2階会議室
〒679-4167
兵庫県たつの市龍野町富永1005-48
※相談のみも可。気になることはありませんか?
担当者と直接お話ができるチャンスです!
お気軽にご参加ください。
4022941 |
ウエダ産業株式会社 たつの新宮工場の会社情報
| 会社名 |
ウエダ産業株式会社 たつの新宮工場 |
| 代表者名 |
代表取締役:植田 敏治 |
| 会社所在地 |
〒679-4346 兵庫県たつの市新宮町千本1884番2 |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 40人
- 就業場所
- 7人(うち女性:2人、パート:1人)
|
| 設立 |
昭和63年 |
| 資本金 |
1,000万円 |
| 事業内容 |
アタッチメント製造販売 |
| 事業所番号 |
2821-912497-2 |
| 法人番号 |
8120901000252 |
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通勤手当月額:25,000円
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