内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数：2人
- 受理日：12月3日
- 有効期限：2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、新宿公共職業安定所（ハローワーク新宿）の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※新宿公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
Ｍ－ＴＥＣ株式会社の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「13080-18304252」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
Ｍ－ＴＥＣ株式会社の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない（派13-314474） |
| 募集の理由 |
増員
|
| 仕事の内容 |
システム、ソフトウェア開発、ＷＥＢ系アプリケーション開発、サーバー運用・構築、ネットワーク運用・構築など。ＷＥＢ、オープン系を中心にさまざまなシステム開発を担当、要件定義から設計・開発、システム運用・保守まで、幅広く対応していただきます。能力や適性などを考慮の上、配属先を決定します。＊変更範囲：会社の定める業務 |
| 試用期間 |
あり（６か月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要なPCスキル |
ＥｘｃｅｌやＷｏｒｄ等、基本的な表計算や文書作成アプリケーションの操作 |
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜30歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 長期勤続によるキャリア形成のため
|
| 勤務地 |
〒162-0805
東京都新宿区矢来町２４－３３ マリオン神楽坂３Ｆ
在宅勤務
将来的に東京近郊（特記事項）の各プロジェクト先へ配属となります。勤務地については入社後にご希望を考慮したうえで決定します
|
| 最寄り駅 |
東西線 神楽坂駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
| マイカー通勤 |
不可 |
| 転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- ※就業場所特記及び求人特記参照
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
給与、手当について
| 賃金 |
250,000円〜1,000,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 202,500円〜243,000円
- 定額的に支払われる手当
- 業績手当0円〜700,000円
- 固定残業代
-
あり
47,500円〜57,000円
- その他の手当等付記事項
- ◆業績手当（インセンティブ）：０～７０万円まで１．月の売上げに応じて手当支給２．その他インセンティブ制度あり 実績４０万／月◆年度毎の業績に応じた決算インセンティブの支給あり／年１回（７月）
- 固定残業代に関する特記事項
- 固定残業手当は時間外労働の有無にかかわらず３０時間分の時間外手当として支給。３０時間を超える分については割増賃金を追加で支給
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給（前年度実績）
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり5,000円〜5,000円（前年度実績）
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- なし
|
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
月額100,000円
|
| 給与の締め日 |
固定（月末）
|
| 給与の支払日 |
固定（月末）
|
労働時間について
| 就業時間 |
- 就業時間
- 9時00分〜18時00分
10時00分〜19時00分の時間の間の8時間以上
|
| 時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 突発的需要の増大および臨時顧客対応
|
| 月平均労働日数 |
20.5日 |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日 |
125日 |
| 休日 |
- 休日
- 土曜日，日曜日，祝日，その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 年末年始休暇、夏季休暇あり
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 |
加入 |
| 退職金制度 |
あり（勤続年数1年以上） |
| 定年制 |
あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 |
あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
該当者なし |
| 介護休業取得実績 |
該当者なし |
| 看護休暇取得実績 |
該当者なし |
| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
なし
|
| 復職制度 |
なし
|
| 福利厚生の内容 |
慶弔見舞金制度（正社員対象）退職金制度（正社員対象）出産・育児支援制度（正社員対象）資格取得支援制度（正社員対象）研修支援制度（正社員対象）福利厚生サービス（ベネフィット）（正社員対象） |
| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用：「不可」
- 研修制度の内容
- ・年１回以上の社員研修（会社全額負担）実施。・個人の希望する資格取得支援（参考書及び受験費用会社全額負担）実施。
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 会社の特長 |
設立１３年、少数ですが勢いがあり、個人の夢と情熱と能力を大事にすることを最重要と考えています。会社外部研修や資格取得等、個人のスキルアップに対する制度（会社全額負担）があります。 |
選考について
| 選考方法 |
面接（予定2回），書類選考 |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後，面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後5日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後3日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡，Ｅメール
|
| 選考日時 |
随時 |
| 選考場所 |
〒162-0805
東京都新宿区矢来町２４－３３ マリオン神楽坂３Ｆ
|
| 最寄り駅 |
東西線 神楽坂駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送，Ｅメール，求職者マイページ
- 郵送の送付場所
- 〒162-0805
東京都新宿区矢来町２４－３３ マリオン神楽坂３Ｆ
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 |
履歴書等必要書類の送付（メールか郵送）→会社説明と面談の実施（オンライン）→最終面談（神楽坂本社） |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 管理部
- 担当者
- 東海林
- 電話番号
- 03-6280-8398
- FAX
- 03-6280-8399
- Eメール
- saiyo@mtec-ltd.co.jp
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
■勤務地候補 東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、 プロジェクトによっては在宅勤務あり■住宅借上補助制度あり 遠方からの応募も歓迎、利用者は引越費用と初期費用を会社負担■資格取得支援制度（指定資格受験料全額負担）、 技術書籍購入補助制度あり■スキルアップ研修制度あり■資格手当あり（会社指定）■業界、職種未経験者歓迎（入社前、入社後研修あり）■社内イベント（ＢＢＱ、忘年会）あり■懇親会補助制度、部活動・同好会補助制度あり■年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇あり、年間休日１２５日エンジニア・プログラマーとしてのキャリアアップを望む方はもちろん、ＩＴ業界に興味があれば、未経験から始められる環境が整っていますので、自分の可能性を広げてみたい人のご応募をお待ちしています。※オンライン自主応募の方のハローワーク紹介状は不要です。＃２３区 |
Ｍ－ＴＥＣ株式会社の会社情報
| 会社名 |
Ｍ－ＴＥＣ株式会社 |
| 代表者名 |
代表取締役：増木 康人 |
| 会社所在地 |
〒162-0805 東京都新宿区矢来町２４－３３ マリオン神楽坂３Ｆ |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 24人
- 就業場所
- 24人（うち女性：7人、パート：0人）
|
| 設立 |
平成25年 |
| 資本金 |
3,000万円 |
| 事業内容 |
ＩＴに関するシステムの企画、開発、構築、テスト、保守・管理、自社開発及びコンサルティング業務 |
| 事業所からのメッセージ |
設立１３年目、社員２４名のスタートアップです。事業成長による増員にて新しい仲間を募集しています。エンジニアは２０代から３０代の若手が中心に活躍中、事業拡大、拠点増加に伴い、現場対応力を強化するため、将来的に会社を支える人材として中長期的な活躍を期待しています。研修制度に力を入れており、仕事を通じて技術力の向上を図るとともに、発想力のあるビジネスマンに育成できるように会社全体で取り組んでいます。未経験者も歓迎いたします、他業種から転職された方も複数おります。エンジニア・プログラマーとしてのキャリアアップを望む方はもちろん、どんな事にも積極的にチャレンジする人、自分の可能性を広げてみたい人のご応募をお待ちしています。少しでもＩＴ業界に興味があれば、未経験から始められる環境が整っていますので、是非一度お話しさせてください。 |
| 事業所番号 |
1308-666714-1 |
| 法人番号 |
9012701012181 |
| ホームページ |
https://www.mtec-ltd.co.jp/ |
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